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従来の求人では求める人材に出会えなかったeスポーツ企業。運用ノウハウを積み重ね、12名の採用に成功！
株式会社JCG
Industry Media
Occupation Art / Design、 New Graduate / Intern、 Others
Hiring Types Midcareer、 Newgrad
コストをかけられないけど、優秀なデザイナーを採用する必要があった。創業1年目のスタートアップ企業が選んだ採用方法とは。
株式会社Another works
Industry Internet
Occupation Art / Design
Hiring Types Internship、 Contract
常に開かれた”自社の採用窓口”を確保！ エンジニア・デザイナー・ディレクターの 約8割がWantedly Admin経由で採用成功
株式会社アンクシステムズ
Industry Creative
Occupation Sales / Business Development、 Art / Design、 Project/Product Management
Hiring Types Midcareer、 Newgrad
設立2期目で8名のデザイナー採用に成功。Wantedlyを活用したUXUIデザイナー採用戦略
株式会社セブンデックス
Industry Consulting
Occupation Art / Design
Hiring Types Midcareer
「まずは半年間運用」のつもりが、3ヶ月で10名の採用成功。新卒採用もスタートできたWantedly Adminの活用法
株式会社トリニアス
Industry Consulting
Occupation Sales / Business Development、 Art / Design
Hiring Types Midcareer、 Newgrad
発信を継続することでカルチャーマッチした人材を採用。少数精鋭だからこそできる戦い方
株式会社クレスティア
Industry Internet
Occupation Art / Design、 Engineering
Hiring Types Midcareer
約半年間で12名の採用に成功！ 条件や待遇面に関わらず、 自社のストーリー・カルチャーに共感してもらうための運用のコツとは
トレスイノベーション株式会社
Industry Internet
Occupation Art / Design、 Engineering
Hiring Types Midcareer
「採用は逆張り」大阪の突っ張り棒メーカーが仕掛けた新卒採用術とは
平安伸銅工業株式会社
Industry Service
Occupation Sales / Business Development、 Art / Design、 Marketing / Public Relations、 New Graduate / Intern
Hiring Types Midcareer、 Newgrad
自社のカルチャーを発信することでマッチした人材からの応募が増加。高い定着率を実現
パスクリエイト株式会社
Industry Media
Occupation Sales / Business Development、 Art / Design、 Marketing / Public Relations、 New Graduate / Intern
Hiring Types Midcareer、 Newgrad、 Internship
たとえ戦略が変わっても、理念ベースなら一緒にボートを漕いでいける
株式会社OCEAN’S
Industry Media
Occupation Sales / Business Development、 Art / Design、 Engineering、 Corporate、 Editing / Writing
Hiring Types Midcareer
3か月で8名の複数職種採用に成功！スタートアップ志向の人材を低コストで獲得
株式会社Voicy
Industry Internet
Occupation Art / Design、 Engineering、 Corporate
Hiring Types Midcareer
社員のインタビュー記事が大きな共感を呼びエンジニアやデザイナー採用に成功。発信を中心においた運用とは
ウリドキ株式会社
Industry Internet
Occupation Art / Design、 Engineering
Hiring Types Midcareer
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