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RDS for PostgreSQL / Aurora PostgreSQL のメジャーバージョンアップグレード手順と注意点
先日、RDS for PostgreSQL / Aurora PostgreSQL のメジャーバージョンアップグレードを実施しました。本記事では、その際に実施した手順や注意点などをまとめています私にとっては今回が初めてのPostgreSQLメジャーバージョンアップグレードで、社内にも同様の経験を持つメンバーはおらず、過去の手順書やナレッジも残っていない状態からのスタートでした。そのため、一から手順を調べ、試行錯誤しながら進めることになり、正直かなり大変でした。とはいえ、その分多くの学びや気づきも得られたので、この記事が同じような状況でアップグレードに取り組む方の一助となれば幸いです。背景...
Wantedly JOB Talk！〜「広報・PR」編〜
今回は「JOB Talk！」の第21回目として、スパイスファクトリー株式会社にご協力いただき「広報・PR」のシゴトについてご紹介します。・・・【ご協力いただいた企業】■スパイスファクトリー株式会社「革新の触媒」をミッションに掲げ、360°デジタルインテグレーション事業を主軸に、お客様のDX推進を全方位で支援。事業戦略策定のような上流工程から、UI/UXデザイン、システム開発、マーケティングやPRなどサービスの成長支援まで、DXに関わるすべてのプロセスを一気通貫でサポートしている。【ご協力いただいたスタッフさま】■前田 梨沙さん地元の商業高校を卒業後、町工場やカフェの店員、製造業での事務職...
性格診断をアップデート｜説明文の内容充実で、自己と他者の特性理解を促進
この度、性格診断のアップデートを実施しました。性格タイプの説明文がより詳しく今回のアップデートでは、性格タイプの説明文を充実させました。各タイプの強みや弱みのほか、仕事におけるモチベーションリソース、ストレッサーなどの項目を加え、より自己理解が深まる内容にしました。さらに、各タイプの人と一緒に仕事をする際のポイントも追加しており、相互理解にもご活用いただけます。性格診断について性格診断は、特定の質問に回答することで、仕事上でのご自身の「性格タイプ」と「個人傾向」を理解いただけるものです。ブラウザ上もしくは、個人のWantedlyプロフィールから、性格診断のページにアクセスします。その後、...
初めての社会人生活、どんな日々だった？お題企画「#私の新卒時代」でストーリーを募集します！
Wantedlyのストーリー機能は、募集記事では伝えきれない会社や個人の想いを自由に発信できるブログのような機能です。この機能を活用することで、会社や社員の魅力を伝え、ファンを増やすことができます。一方で「ストーリーは書くテーマの自由度が高いため、何を発信すれば良いのか迷う」という方も多いのではないでしょうか？そこで今回は「#私の新卒時代」でストーリーを募集します！ピックアップされたストーリーはWantedlyのご利用企業に紹介いたしますWantedlyのストーリーを使って「私の新卒時代」のタグをつけ、投稿をいただいた記事のから、いくつかピックアップしてWantedlyご利用企業向けのメ...
「Lab W Meeting #01〜曽和利光さんに学ぶ2025年の採用トレンド」を開催
ウォンテッドリーでは、企業ユーザーのみなさまに、Wantedlyをもっとご活用いただいたり、採用担当者としてのレベルアップを図っていただきたいという想いのもと、コミュニティ「Lab W（ラボ ダブリュー）」の立ち上げを計画しています。Lab Wとは？１．オンラインコミュニティ２．イベントオープンに向けてプレイベントを実施セミナー懇親会コミュニティは2025年5月にオープン！Lab Wとは？「Lab W」は、Wantedlyを使い倒し、自社の仕事に夢中になる人を仲間にするために、HRに携わる方々がつながり、学び、高め合うコミュニティです。Lab Wでは、主に以下の環境をご用意します。１．オ...
Wantedly JOB Talk！〜「セールス」編〜
今回は「JOB Talk！」の第20回目として、株式会社ミリアドにご協力いただき「セールス」のシゴトについてご紹介します。【ご協力いただいた企業】■株式会社ミリアド2018年創業。「世界に1ミリの変革を」というビジョンを掲げ、企業が簡単にITサービスを利用できるノーコードツール「QLEAR（キュリア）」の開発・提供、コンサルティングを行っている。【ご協力いただいたスタッフさま】■川嶋 直弥さん大学卒業後、人材紹介、IT業界を経て2022年にミリアドへ入社。■本田 虎大朗さん大学卒業後、ミリアド初の新卒社員として2024年に入社。ーー「セールス」としてどんなお仕事をされていますか。川嶋さん...
Wantedlyで「スカウト送信予約機能」を提供開始 | 採用担当者の業務をより自由に
採用担当者のスカウト送信がより自由に送信予約機能とは？こんなシーンで便利忙しい時間帯の業務負担を軽減計画的で柔軟な採用活動候補者が活動的な時間帯に送信可能まずは試してみませんかこの度、Wantedlyに「スカウト送信予約機能」が登場しました。採用担当者のスカウト送信がより自由に送信予約機能とは？これまでスカウトは即時送信のみでしたが、本機能を使えば、作成したスカウトを次の平日9:00〜18:00の間に自動で送信できます。夜遅くやその他業務の終了後など、都合のよいタイミングで事前予約が可能になるため、効率的かつ計画的な採用活動が実現します。こんなシーンで便利忙しい時間帯の業務負担を軽減業務...
【Perk：有料プラン限定】毎週月曜日にPerkポイントをプレゼント
こんにちは！Wantedly Perkチームです。いつもPerkをご利用いただきありがとうございます。Perkは皆さまにとって使いやすいサービスを目指して、日々アップデートを行っております。【4月7日〜】Perkポイントを先着プレゼント！この度、有料プランの一部の契約企業様を対象に、毎週月曜日に配布されていた「giftee Box Select」が、より使いやすい「Perkポイント」に変わります！（4月7日より変更予定）Perkポイントは、これまで通りコンビニやカフェなどで利用できる「giftee Box Select」の他に、映画チケット、図書券や育児用品など、ライフスタイルに合わせて...
DEIM2025 で技術報告とスポンサーブース出展をしました
はじめまして、ウォンテッドリーで推薦システムの開発をしている右手（うて）です。先日弊社の市村からもお知らせいたしましたが、ウォンテッドリーは、 2025年2月27日～3月4日に開催された DEIM2025 第17回データ工学と情報マネジメントに関するフォーラムにゴールドスポンサーとして協賛しました。DEIM2025についてDEIMは例年に引き続き、今年もオンラインとオフラインのハイブリッド形式で開催されました。前半3日間（2/27～3/1）：オンラインで論文発表や技術報告などを実施後半2日間（3/3～3/4）：福岡国際会議場にてチュートリアル、ポスターセッション、スポンサーブース出展など...
RedisのKEYS/SCANはタイムスタンプを更新するのか?
Redisにはメモリが不十分な場合にデータの一部を削除してメモリを確保する eviction (立ち退き) という機能があります。このとき削除対象を選ぶルールに LRU (least recently used; 最も未使用期間が長い) や LFU (least frequently used; 最も使用頻度が少ない) を選択することができますが、ここで "use" とは何かが問題になります。一般論として、LRUやLFUを実装するときは書き込みだけではなく読み取りタイムスタンプも考慮するのが望ましいです。というのも、アクセスパターンによっては一度書き込んだデータを更新せずにずっと読み出す...
N/S高インターンシップフェア by Wantedlyマッチング事例レポート
ウォンテッドリーでは、学生さんにより良いキャリアを知っていただくためのイベントを企画・運営しています。2024年10月には、学校法人角川ドワンゴ学園N高等学校・S高等学校の生徒に向けたインターンシップマッチングイベントを開催しました。今回は、イベントをきっかけにOさんをインターン生として受け入れられた株式会社movelにインタビューを実施。高校生インターンの募集を始めたきっかけや高校生インターンを受け入れるメリットについて伺いました。■株式会社movelInstagramやTikTokを中心としたSNSマーケティング支援や、SNS向けのコンテンツ制作を行う。大学生を中心とした平均年齢21...
ウォンテッドリーは DEIM2025 にゴールドスポンサーとして参加します
こんにちは！ウォンテッドリーでデータサイエンティストとして働いている市村です。ウォンテッドリーは DEIM2025 第17回データ工学と情報マネジメントに関するフォーラムにゴールドスポンサーとして協賛します。2020年から始まり今年で6回目の協賛であり、毎年、推薦システムに関する技術報告や企業ブース出展を行ってきました。以下が、これまでのDEIM参加ブログになります。DEIM2020のスポンサートークとして相互推薦システムの応用事例を発表しましたDEIM2021に協賛し、技術報告会にてデータサイエンティストの松村が発表しましたDEIM2022 に協賛企業として参加し、データサイエンティス...
Wantedlyの「応援」について
ウォンテッドリー CTOの安間です。Wantedlyプラットフォームの健全性についてお話ししたのち、様々な機能のうちの「応援」についてお話しします。はじめに「応援」とは何か？まとめはじめにウォンテッドリーの開発チームでは、週に大小数十件の機能向上や保守を実施しています。以前よりも少し良くなったなということを少しずつ積み上げていっています。例えば、推薦システムのロジックの変更により、今までよりも候補者を効率的に閲覧できるスカウト機能になってきています。このように、企業の採用担当者様の利便性向上も合わせて改善を続けていきます。また、Wantedlyのシステム上で意図しない方法を使って運用して...
【就活に大活躍】あなたらしさを表現するWantedlyプロフィール作成術
ウォンテッドリーでは、2024年の3月から、学生の皆さんのキャリアづくりをサポートすべく「CAREER VISION SUPPORT PROGRAM（キャリアビジョン サポートプログラム）」を実施中です。今回の記事では、Wantedlyプロフィールづくりのコツをご紹介。プロフィールを充実させて、あなたの魅力が伝わるようにしておくと、インターンシップや就職先を探す際に役立ちます。ぜひ本記事を参照いただきながら、あなたのプロフィールを充実させてみましょう！1. まずは自分らしい写真を選ぼうプロフィール写真は、あなたを表現する大切な一枚。堅苦しい証明写真ではなく、自然体であなたが最も魅力的に映...
“ 転職のあるべき姿 ” を叶える場所、ウォンテッドリーへ。新しい採用の常識を作る彼の挑戦。
『究極の適材適所により、シゴトでココロオドルひとをふやす』をミッションに掲げるウォンテッドリー。「シゴトでココロオドル」という言葉から「自分のやりたいことを自由にできる」とイメージされるかもしれませんが、私たちが本当に大切にしているのは、社会の役に立つ「やるべきこと」に取り組み、自らの存在価値を見出すこと。今回はこのウォンテッドリーの価値観を体現し、キャリアの中で「やりたいこと」だけでなく「やるべきこと」を見つけ、新たな道を切り拓いた彼のストーリーをご紹介します。登場人物ウォンテッドリー株式会社 / Account Sales Squad Unit Leader 太野 健佑2018年卒で...
