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Wantedly Weekly News 2/6-12 〜今週は海外からもお客さんが〜

こんにちは! 今週もお届けしますWantedly Weekly News(略してWWN)
先週は様々なお客様がオフィスに遊びに来てくださり、賑やかな一週間でした!

それでは、今週も休憩時間にサクッと読めるWantedlyの情報をどうぞ!

先週のトピック!

■ついに、Wantedly Peopleが海外に進出します

読み込めば読み込むほど賢くなる名刺管理アプリ「Wantedly People」

ローンチから3ヶ月が経ち、読み込み枚数も500万枚を突破。そんな「Wantedly People」が50以上の言語、244の国と地域への対応を開始しました!

海外のお客さんとのやり取りが多い方も、ストレス無くどんどん読み込むことが可能に。読み込みの精度も90%以上を維持できるようになりました。


名刺管理アプリ「Wantedly People」海外版の提供を開始--50言語以上に対応 | TechCrunch Japan
ウォンテッドリーは2月6日、名刺管理アプリ「 Wantedly People ...
http://jp.techcrunch.com/2017/02/06/wantedly-people-overseas-edition/


■なぜ、たった10人しかいないビジネスチームが2万社以上のクライントを抱えることができるのか

エンジニアにスポットライトが当たりがちなWantedlyですが、ビジネスサイドでもテクノロジーを利用し、常に最短距離で最大インパクトをだせるよう、日々試行錯誤を繰り返しています。

そんなWantedlyビジネスサイドのマーケティングをほぼ1人で担う、新卒マーケターの萬代(バンダイ)を、Yahoo!マーケティングソリューションの情報発信サイト、Insight for Dに取材していただきました!


ウォンテッドリー流 少人数で最大の結果を出すためのKPI設定法
記事内容の要約ウォンテッドリーは、データとKPIに基づくチーム体制で事業を拡大目標達成を可能にするのは、自チームの成果に目が行きがちな職種ごとのKPIではなく、個々人に向けたKPI設定テレマーケティングの稼働状況を可視化することで、有料顧客...
https://d-marketing.yahoo.co.jp/entry/20170206438409.html


■Wantedly=?

現役広報担当者の悩みや事例をシェアしまくる広報LT大会にて、1月に弊社にジョインした広報担当の小山がLTをさせていただきました!

Wantedly=ビジネスSNSとしての認知度を高めていくため、今年は広報にもより一生力を入れていきます!

今しかできない!スタートダッシュを切るために欠かせない「目標設定」PRLT#6 | 広報LT大会#PRLT | note
こんにちは。冷凍したの?と友達に言われるくらいの冷え性に悩む、PRLT運営のおそらさんです。今年こそあったかおそらさんになりたい、ということで、2017年は「代謝」をテーマに活動しています。そう、1年の最初、今年はこんな1年にしたいなと夢を馳せられるのはこの時期だけですよね!(もう2月だけど!)というわけで今回は「目標」をテーマに、今年の目標宣言や、目標の立て方などを、4名の広報さんにLTし...
https://note.mu/prlt/n/n92d969522eb6


先週のプロダクトアップデート

■【Open API】会社フィードボックスをアップグレードしました!

ブログ記事とインタビュー記事が会社フィードボックスに表示できるようになりました!
是非、会社の広報活動にお役立てください!

⇒『会社フィードボックス

■Android版 Wantedly Visit/Wantedly インターンの最新バージョンをリリースしました!

《主な変更点》

・メッセージ記述中に画面回転をした際、内容が復元されるようにしました

・フィードから他のウェブサイトを閲覧できるようにしました

・表示や動作の最適化を行い、より快適にお使いいただけるようにしました

・そのほかいくつかの不具合修正を行いました

⇒『Wantedly Visit(v3.1.0)

⇒『Wantedly インターン(v3.1.0)

■Wantedly Peopleの最新バージョンをリリースしました!

《主な変更点(Android版)》

・日付順で並び替えられるようにしました

・通信の改善で快適に使用できるようにしました

⇒『Wantedly People(v1.4.0)

■Wantedly Toolsが進化しています!

ビジネスツールの“食べログ”Wantedly Toolsもまだまだアップデート中です!

・各ツールの評価分布表示しました!

・サイドバーに人気のツール表示しました!

⇒『Wantedly Tools

先週のイベント情報

■CS HACK #01 ”チャットbot/サポートをHACKする!

2/7(火)にCodeCamp CS 藤本さん主催の『CS HACK #01 ”チャットbot/サポートをHACKする!』というイベントを開催しました!

【増枠!】CS HACK #01 "チャットbot/サポートをHACKする!" (2017/02/07 19:30〜)
CS HACKとは? 世の中には多くのサービス、製品があります。そして同じ数だけカスタマーサポートが存在します。 このイベントではカスタマーサポートを愛してやまない人達が集まり、情報交換やディスカッションを通じて「CS」を徹底的にハックします。 ...
https://cshack.connpass.com/event/49422/


今回はカスタマーサポートにおけるAI botがテーマ。AI botサポートの先駆者でグルメQ&Aアプリ「ペコッター」を運営されるブライトテーブルの 松下 勇作さん、法人向けに高機能チャットボット運用ツール「hachidori plus」を展開するHachidoriの Takashi Van さん、CS一筋13年のCSのプロフェッショナルで自前のチャットbotでサポートを展開しているfreeeの 井上 健さんのお三方に加え、、弊社のCSチームリーダー仲野もお話させていただきました!


ブライトテーブルの 松下 勇作さん

Hachidoriの Takashi Van さん

freeeの 井上 健さん

WanteldyのCSチームリーダー、仲野

最後はWantedlyポーズを取っていただきました!

■ベルギーからのStudy Trip

ベルギー出身のエンジニアAntonの出身大学の生徒たちがStudy TripのためWantedlyにやってきました! Study Tripとは、他国の文化や労働環境を実際に体験するプログラムのこと。




ドイツ出身のLisaもイベントに加わり、かなり国際色豊かな日になりました!

こちらも最後はWantedlyポーズ!

おまけ:先週のWantedlyの日常

■WanteldyのオフィスにRedbullガールの方がいらっしゃいました!


Wantedlyのドリンクコーナーにはモンスターは常備されているのですが、RedBullはありません。そのため、エンジニアはじめメンバー皆大喜びでした。

■クックパッドさんが遊びに来ました!

クックパッド人事チームの大枝さん、小久保さん、冨永さん、エンジニアの外村さんがWantedlyへ遊びに来てくださいました! 現在のWantedlyのオフィスは実は、旧クックパッドさんのオフィスなんです。


(皆さんいい笑顔ですね!)

情報交換も兼ねたランチをオフィスの近くのレストランで。他部署に比べるとどうしても人数が少なくなってしまう人事チーム。今後も、こういった横のつながりを大切にしていきたいです!

クックパッドさんありがとうございました!

今週の募集

Wantedlyで一緒にモバイルアプリの開発をするメンバーを募集しています!
エンジニアドリブンな環境で一緒にサービスをグロースさせまんか?


iOSエンジニア
0→1も1→10も、最新技術でどっちもやりたいiOSエンジニア求む!
”究極の適材適所により、シゴトでココロオドルひとをふやす” ウォンテッドリーは、究極の適材適所を通じて、あらゆる人がシゴトに没頭し成果を上げ、その結果成長を実感できるような「はたらくすべての人のインフラ」を構築しています。 私たちは「シゴトでココロオドル」瞬間とは「シゴトに没頭し成果を上げ、その結果成長を実感できる状態」瞬間と定義しています。 その没頭状態に入るには、内なるモチベーションを産み出す3要素が重要と考えています。 ・自律:バリュー(行動指針)を理解していて、自分で意思決定しながらゴールへ向かっている状態 ・共感:ミッションを有意義なものであり、その達成が自分の使命と感じられる状態 ・挑戦:簡単/困難すぎないハードルを持ち、成長を実感しながらフロー状態で取り組んでいる状態 この要素に基づき、下記のプロダクトを開発しています。 ・「共感」を軸にした運命の出会いを創出する会社訪問アプリ「Wantedly Visit」 ・働き手同士のつながりを深めるつながり管理アプリ「Wantedly People」 2020年より従業員の定着・活躍を支援すべく提供開始したEngagement Suite ・新しい福利厚生「Perk」 ・モチベーション・マネジメント「Pulse」 ・社内報「Story」 目下の目標は全世界1000万人のユーザーにWantedlyを使っていただくこと。 そのため海外展開にも積極的に取り組んでおり、シンガポールに拠点を構えています。
Wantedly, Inc.


Androidエンジニア
Androidが得意なフレンズあそびにきませんか
”究極の適材適所により、シゴトでココロオドルひとをふやす” ウォンテッドリーは、究極の適材適所を通じて、あらゆる人がシゴトに没頭し成果を上げ、その結果成長を実感できるような「はたらくすべての人のインフラ」を構築しています。 私たちは「シゴトでココロオドル」瞬間とは「シゴトに没頭し成果を上げ、その結果成長を実感できる状態」瞬間と定義しています。 その没頭状態に入るには、内なるモチベーションを産み出す3要素が重要と考えています。 ・自律:バリュー(行動指針)を理解していて、自分で意思決定しながらゴールへ向かっている状態 ・共感:ミッションを有意義なものであり、その達成が自分の使命と感じられる状態 ・挑戦:簡単/困難すぎないハードルを持ち、成長を実感しながらフロー状態で取り組んでいる状態 この要素に基づき、下記のプロダクトを開発しています。 ・「共感」を軸にした運命の出会いを創出する会社訪問アプリ「Wantedly Visit」 ・働き手同士のつながりを深めるつながり管理アプリ「Wantedly People」 2020年より従業員の定着・活躍を支援すべく提供開始したEngagement Suite ・新しい福利厚生「Perk」 ・モチベーション・マネジメント「Pulse」 ・社内報「Story」 目下の目標は全世界1000万人のユーザーにWantedlyを使っていただくこと。 そのため海外展開にも積極的に取り組んでおり、シンガポールに拠点を構えています。
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