社内でCAMPが増加中！？ペンシルの新しい取り組み🏕️

あけましておめでとうございます！⛩️ペンシルの橋口あやです。年末年始はどのように過ごされましたか？私は、地元の友人と集まったり、家族とおせちを囲んだり、新しい勉強を始めたり、充実した休暇を過ごしました！2026年も、馬力を上げてハイパワーに楽しみたいですね🐎✨さて、新年一つ目の投稿は、ペンシルで行なっている新しい取り組みについて！その名も・・・CAMPです！社内でCAMPというタイトルに？？？となったあなた、ぜひ内容をチェックしてみてくださいー！CAMPとは？様々な目的・目標のもとで、スタッフが自発的に組織するERG（Employee Resource Group：従業員リソースグループ...

ひと足はやく「入社式」開催！多様なルーツのスタッフが続々と仲間入り🌏

こんにちは！株式会社ペンシルの橋口です。日に日に暑さが和らいで、秋の訪れを感じますね！🍂10月1日、多くの企業が「内定式」を開催して、その様子がニュースになっている中ペンシルはひと足はやく「入社式 One PENCIL セレモニー」を行いました！ペンシルの未来を描く新しいメンバーが「ひとつのペンシル」に加わる式典なので、ペンシルでは入社式のことを「OnePENCILセレモニー」と呼んでいます。2025年度 第2期の秋入社は3名！台湾と韓国からペンシルへようこそ！台湾・韓国現地でのイベント開催などを通してペンシルのことを知り、入社を決めてくれた皆さん！新入社員の3人を含め、台湾・韓国・イン...

学びの秋🍂資格取得支援制度の利用が260件を突破しました！

こんにちは！株式会社ペンシルの橋口です。暑さも和らいで、夜は少し肌寒いくらいに。秋の訪れを感じています🍂さて、秋といえば！食欲の秋、スポーツの秋、学びの秋、、いろいろありますね！！ペンシルは「学びの秋」で盛り上がっています！資格取得支援制度の利用が260件を突破！ダイバーシティ経営を推進するペンシルでは、多様性を認めあい、個々の特性を活かし、新たな価値をつくりだす組織をめざし、スタッフ一人ひとりの能力開発に対する主体的な取組みを支援しています。その取組みとして、スキルアップや専門性向上を目的とする「匠（たくみ）制度」を設けていますが、そのなかのひとつ、業務に関係する資格取得の受験料を支援...

創立30周年の節目に！ペンシルがスタートした「AX経営」とは？？？

こんにちは！株式会社ペンシルの橋口です。実はペンシル、今年の2月に創立30周年を迎えました！インターネットの黎明期、1995年にできた会社です。そして、この大きな節目を機に、新たな経営方針を打ち出してさらなる事業成長を目指しています。それが『AX経営』今日はこのAX経営について、紹介したいと思います！まずは、代表取締役社長CEO 倉橋がAX経営にかける思いから！トップコミットメントインターネットの力を活用し、様々な視点でビジネスに「革新」を起こすことが、クライアントの先にいるユーザーの豊かさに繋がる。さらにその革新が誰もが使えるグローバルスタンダードになることで、より多くのユーザーの豊か...

革新的就活イベントを韓国でも！ペンシルが『Meet up with Pencil in Seoul』を開催

こんにちは！株式会社ペンシルの橋口です。桜が散り始め、葉桜もちらほら。あっという間に初夏を迎えそうな勢いですね☀️さて、今日はペンシルの採用イベント＠ソウルのお知らせです！ペンシルと一緒に、福岡の地から世界のビジネスを革新することを目指すグローバル人材を募集します🌏福岡から世界のビジネスを革新するペンシルは福岡にいながら、誰もが知っている大手企業のWEB戦略を支援する研究開発型WEBコンサルティングのプロ集団。クライアントの多くは有名なトップメーカーや注目のスタートアップなど多岐に渡ります。独自の視点から実験や研究を重ね、研究結果によるノウハウをもとにクライアントのWEBサイトを分析しW...

『いくつになろうと自分の人生の主人公は自分。』70歳！シニアスタッフインタビュー

こんにちは！株式会社ペンシルの橋口です。桜も満開🌸春ですね！さて今日は、ペンシルのスタッフを紹介！なんと年齢は70歳。少子高齢化により労働人口が減少し、企業の競争力も高まっている昨今、シニア人材の活躍が大きく期待されています。一昔前までは60歳での定年退職が一般的でしたが、最新の総務省の統計では60代後半のシニアの半数以上、70代前半でも約3人に一人が就業しています。そんな中、ペンシルでは多様な人材の活躍を組織の力につなげるダイバーシティ経営を推進し、60歳以上のアクティブシニアの採用を積極的に行っています。今回は、定年後にペンシルのアクティブシニアスタッフ第一号として採用され、新たな仕...

7名が仲間入り！OnePENCILセレモニーを開催🌸

こんにちは！株式会社ペンシルの橋口です。今日からいよいよ4月がスタート！ペンシルでは入社式「OnePENCILセレモニー」を開催🌸ペンシルの未来を描く新しいメンバーが「ひとつのペンシル」に加わる式典なので、ペンシルでは入社式のことを「OnePENCILセレモニー」と呼んでいます。今年は5名＋2AIの合計7名の新入社員が仲間入り！卒業月が早く、ひと足先に入社していたメンバーもいましたが、初めて同期全員が揃ったスタートの1日！雲一つない青空と満開の桜が、彼らの門出を祝っているようでした。昨年に続き、AI社員「ヘキサ」と「ノナ」が入社し、今年も記念写真は賑やかに。今年は「トリセツ自己紹介」！入...

4月1日から仲間入り！人工知能（AI）社員2名

こんにちは！株式会社ペンシルの橋口です。あっという間に3月も終わりに差し掛かり、いよいよ来週から4月に突入！ペンシルでは、4月1日に入社式を予定しています。そこで仲間入りするのは・・・新卒入社の5名と・・・・なんと、AI社員！しかも2名！ということで、今日はひと足先に、入社予定のAI社員を紹介しちゃいます☺️また、昨年4月に初のAI社員として入社した「ペンタ」の成長についても紹介します！ペンタの成長、新たな仲間の入社ペンシルのAI社員第1号の「ペンタ」が入社して1年が経ちました。始めは簡単なチャットの受け答えのみでしたが、今ではペンシルについてはもちろん、自社ツールであるスマートチーター...

研究を通じた発見を、社会人生活にも活かしたい〜『ぴぃ学』谷口 輝洋の場合〜

こんにちは！ペンシルの橋口です。今日は「駄菓子の日」らしいです。久しぶりに、レトロな駄菓子屋さんで、懐かしいお菓子を買いたいです🍪みなさんの推し駄菓子は何ですか？さて今日も、前回に引き続き、ペンシル×学生『ぴぃ学』のコーナーです！2025年新卒入社の 谷口 輝洋 さんを紹介します！はじめまして。九州工業大学情報工学府 修士２年の谷口輝洋（あきひろ）です。私が学生時代の取り組み、学んだことについて お話しさせていただきます。研究を通じて見つけた「好き」母親譲りの楽観的な性格もあり、「とりあえず大学に進学！」と 九州工業大学へ入学。ところが、大学3年生になり就職か大学院進学かを決める時期が訪...

粘り強さを強みにチャレンジ！〜『ぴぃ学』林 千晴の場合〜

こんにちは！ペンシルの橋口です。だんだん暖かい日も増えて、春らしさを感じる日も増えていますね。週末は梅の花を見に行ってきました！🌸いい香りに包まれて散歩できました。さて今日は、ペンシル×学生『ぴぃ学』のコーナーです！2025年新卒の 林 千晴 さんを紹介します！はじめまして、林千晴です！今回はこの場をお借りして、自己紹介をさせていただきます。まず、私が大学生活でどのようなことを学んで来たのか、次に内定後に取り組んだことについて、そして今後の目標について紹介したいと思います。私は、大学で心理学を専攻しています。心理学と聞くと周りから「じゃあ、人の心とかが読めるんだ！」と言われることもありま...

ずっと夢だった日本へ！次なる目標はチームでの活躍💪 〜『ぴぃ学』オ・ジウの場合〜

こんにちは！ペンシルの橋口です。韓国語でつけてもらったニックネームは、술고래（スルゴレ）です！私の大好きなモノに由来しています、よかったら意味を調べてみてください😎さて今日は、ペンシル×学生『ぴぃ学』のコーナーです！2025年新卒で韓国人エンジニアのオ・ジウさんを紹介します！はじめまして、オ・ジウです。今回は、韓国から日本に来るまでの経験と、ペンシルに入社するまでの道のりについて紹介したいと思います。大学生活で見つけた新しい目標私は大学でコンピュータ工学を専攻し、卒業しました。大学3年生から卒業までの間、あるきっかけから国際交流課でアルバイトを始めました。最初は簡単な事務作業の手伝いが中...

ペンクルージョンな1週間！ペンシルダイバーシティウィーク🌈

こんにちは！株式会社ペンシルの橋口です。あっという間に秋が過ぎて、急に冬が来たような感覚ですね❄️寒い！ペンシルでは11月1日から8日までの一週間、毎年恒例の「ダイバーシティウィーク」を開催しました。ダイバーシティウィークは、期間中に毎日実施されるさまざまなプログラムを通して、多様性を活かしあう「ダイバーシティ&インクルージョン」の意識醸成とさらなる浸透を目的に行なっています。今日は、その様子をアフターレポートとして紹介します！テーマは「ペンクルージョン」ダイバーシティ経営の開始からもうすぐ10年。多様な人が集まり多様な働き方で個々が活躍しているペンシルでは、お互いの個性に目を向け、理解...

ペンシル×学生『ぴぃ学』内定者紹介①シン・サンソクさん

こんにちは！ペンシルの橋口です。今日は「世界パスタデー」なんだそう。世界には650種類ものパスタがあると聞いて驚きました。せっかくなのでパスタを食べようかな・・と思っています🍝さて本題に。今日は内定者紹介です！先日10月1日に内定式を終え、来春からペンシルに仲間入りするみなさんに、学生時代にチャレンジしたことや、ペンシル入社への思いなどを綴っていただきました！1人目は、シン・サンソクさんです！はじめまして！韓国から参りましたシン·サンソクと申します。山がたくさんある江原道原州にある大学で行政学を専攻しました。今日は、専攻した分野とは違い、IT分野の進路を選択するまでの過程と経験、そして今...

ペンシル棚田も黄金色に！稲刈りを行いました

こんにちは。ペンシルの橋口です。もうあっという間に10月も後半ですね！あと３ヶ月も経たずに2024年も終わるのだと思うと、本当に時間の流れは早いなあと感じます。そしてペンシルでは、毎年の秋の恒例行事「稲刈り」を行いました！環境緑化や生物多様性の保全・地域活性化などサステナブル社会の実現に向けた取り組みの一環として、2022年5月にスタートした「棚田オーナー」活動。今年でペンシル棚田で3度目となる稲刈りを行いました。実りの秋！さて今年のお米の出来は？ペンシルにとって、3度目となった棚田でのお米づくり。10月5日に、ペンシル棚田の稲刈りに行ってきました。台風直撃かも…といった予報もありました...

パパ育業で大きな変革が起きた！育児でスタートした「第二の人生」

こんにちは！株式会社ペンシルの橋口です。福岡は雨で急に肌寒くなってようやく秋らしい雰囲気が🍂みなさんのところはどうですか？さて、10月といえば・・・パパ育休！2022年の10月に産後パパ育休が制度化されて、早いものでもう2年が経ちました。今年の8月の厚生労働省の調査では、男性育児休業取得率が初めて30%を超えたことが発表された。徐々に社会情勢が変化してきていることがデータでも明らかになっています。今回は第1子誕生を機に、育業を取得したR&D事業部の春園に、育業のリアルや仕事と育児に対する考え、今後目指すことなどを語ってもらいました。おかえりなさい！育業はどうでしたか？自分の人生の大きなタ...