【入社エントリーVol.05】次の30年を描くために。総務にたどり着いた理由

Y INABA三重県出身。名古屋→東京と少しずつ拠点を移しながら、化粧品やインテリアメーカー、工業用部品の商社などで仕入れ・商品開発のキャリアを重ねる。業界や職種にとらわれずチャレンジを続ける中で、「より未知で、より面白い世界を見てみたい」と考えるようになり、2025年6月カーボンフライへ総務としてジョイン。創業間もないスタートアップで、バックオフィス全体を支える役割を担いながら、自身も柔軟な働き方・生き方を探求中。今回の入社エントリーは、6月にBizチーム・ヒューマンサクセス室へジョインしたInabaさん。Wantedly経由でご縁をいただき、これまで培ってきた多彩な経験を活かしながら...

【入社エントリーVol.04】大企業の安定を越えて挑戦の場はベンチャーに

山口県の田畑と山に囲まれた自然豊かな地域で育つ。大学では電気工学を専攻し、修士課程修了後にAGC株式会社に入社。16年にわたり開発・製造・事業立ち上げなど幅広い業務に携わる。その後、スタートアップへの転職を思い立ち、2025年にジョイン陸上競技歴は30年。自己ベストはフルマラソン2時間39分。インドア派体育会系。妻と3歳の息子、8歳の娘の4人暮らし。仕事も家庭も、走りながら全力で楽しんでいます。これまでのキャリアについてカーボンフライとの出会いカーボンフライでの役割カーボンフライでの1日の流れ入社してから感じたこと今後の目標これまでのキャリアについて修士からの新卒でAGC株式会社に入社し...

【社内制度】ジョブローテーション『F4』3ヶ月後に訪れた思いもよらぬ変化

カーボンフライは2022年に創業したスタートアップ企業です。わたしたちは「夢の素材」と呼ばれるカーボンナノチューブとその製造装置の研究開発・生産・販売を手掛けています。カーボンナノチューブは、優れた強度、電気特性、熱伝導性、そして軽量性によって、未来の技術革新をリードする力を秘め、多岐にわたる産業での応用が期待されています。カーボンフライは高品質かつ低コストのカーボンナノチューブの量産を通じて、幅広い業界での社会実装を実現します！ジョブローテーション制度『F4』の3ヶ月後に迫る！F4制度について初めて聞いた時の印象は？―実際に始まってみて、この3ヶ月間について『自分の中で変化したこと』『...

【入社エントリーVol.03】安全と健康面からのサポート。現場といのちを守る最前線

Taiki TOKIWA　経営管理本部　管理部　安全管理神奈川県小田原市出身。工科高校卒業後、塗料製造メーカーにて約10年勤務。製造から安全衛生、在庫管理や配送まで幅広く経験。2025年3 月よりカーボンフライに参画し、安全衛生管理の専任担当として活躍中。趣味は旅行で、47都道府県制覇を目指して旅を続けている。現在、残りは20県。次は九州地方を巡る予定。これまでのキャリア（前職）について工科高校卒業後に塗料製造メーカーに入社。製造現場での塗料製造からスタートし、在庫管理、配送手配、安全衛生対応と、現場全体を俯瞰して動くことが求められるポジションを幅広く経験してきました。約10年間の勤務の...

【入社エントリーVol.02】本気で戦う人を支えたい！迷いの先で見つけた挑戦

Nozomi MIZUKI（事業開発部）茨城県つくば市で生まれ、兵庫県の海と山に囲まれた地域で育つ。百貨店や靴磨き専門店での接客業をはじめ、広告代理店でWeb制作ディレクション、印刷会社やスポーツ関連事業で営業アシスタントなど幅広い業務を経験。これまでの経験を通じて、『人やチームを支え、サポート業務を極めたい』とようやく目標が明確になりそんなタイミングでカーボンフライとご縁をいただきました。2025年2月、事業開発部の営業アシスタントとしてジョインこれまでのキャリア社会人としてのキャリアは、苦手意識のあった接客業にあえて挑戦した百貨店での靴販売からスタートしました。その後、デザイン・印刷...

【入社エントリーVol.01】異色のキャリアチェンジ！俳優から研究の世界へ

Yuta KANDA（研究開発本部　応用研究部　助手）高校卒業後、製パン工場で約6年間勤務しながら、声優養成所に通う。その後俳優として舞台やCMで活躍。俳優業を引退後、新たなキャリアを模索する中でカーボンフライと出会い、2025年1月にジョイン。現在は研究開発本部 応用研究部で、樹脂にCNTを混ぜるための前作業を担当。研究未経験ながら、学びを深めながら成長を目指している。これまでのキャリアについてカーボンフライとの出会い業務内容1日の業務の流れ入社して2ヶ月。感じたことカーボンフライでの目標！これまでのキャリアについて高校卒業後、地元の製パン工場で約6年間、正社員としてパン生地の仕込みか...

【社内制度】ジョブローテーション『F4』始動から1ヶ月！見えてきた変化と成果

カーボンフライは2022年に創業したスタートアップ企業です。わたしたちは「夢の素材」と呼ばれるカーボンナノチューブとその製造装置の研究開発・生産・販売を手掛けています。カーボンナノチューブは、優れた強度、電気特性、熱伝導性、そして軽量性によって、未来の技術革新をリードする力を秘め、多岐にわたる産業での応用が期待されています。カーボンフライは高品質かつ低コストのカーボンナノチューブの量産を通じて、幅広い業界での社会実装を実現します！ジョブローテーション制度『F4』の1ヶ月後に迫る！カーボンフライが2月から取り組んでいるジョブローテーション制度『F4』開始から早くも1ヶ月が経過し、社内では様...

【社内制度】全員が研究部所属！？ジョブローテーション制度『F4』

カーボンフライは2022年に創業したスタートアップ企業です。わたしたちは「夢の素材」と呼ばれるカーボンナノチューブとその製造装置の研究開発・生産・販売を手掛けています。カーボンナノチューブは、優れた強度、電気特性、熱伝導性、そして軽量性によって、未来の技術革新をリードする力を秘め、多岐にわたる産業での応用が期待されています。カーボンフライは高品質かつ低コストのカーボンナノチューブの量産を通じて、幅広い業界での社会実装を実現します！「ジョブローテーション制度」始動！今回は、2月から全社で取り組んでいる「ジョブローテーション制度」についてご紹介いたします！カーボンフライは4期目を迎え、社員数...

【部署紹介＃01】夢の素材×個性派集団 ！20代から60代の異色メンバーが紡ぐイノベーション

カーボンフライは2022年に創業したスタートアップ企業です。わたしたちは「夢の素材」と呼ばれるカーボンナノチューブとその製造装置の研究開発・生産・販売を手掛けています。カーボンナノチューブは、優れた強度、電気特性、熱伝導性、そして軽量性によって、未来の技術革新をリードする力を秘め、多岐にわたる産業での応用が期待されています。カーボンフライは高品質かつ低コストのカーボンナノチューブの量産を通じて、幅広い業界での社会実装を実現します！今回は、普段生活している中では触れ合うことのないカーボンナノチューブ（以下、CNT）という”夢の素材”を扱っているカーボンフライにはどんな部署が存在するのか！？...