こんにちは！
広報の髙山です！
１2月も2週目に突入！

寒さも厳しくなってきましたので、皆様も体調管理には気をつけましょう！

さて、本日はVITA22卒入社の河野さんにインタビュー後編です！

VITAで働くやりがい/社風について詳しくお話しさせていただきますので、最後までご覧いただけますと幸いです。

新卒時代と比べて成長ややりがいを感じる瞬間とは？

髙山：入社してからもうすぐ2年になりますが、最初と比べて成長したなぁ・・・と思える点を教えてください。

河野：新卒時代は、とりあえず今ある課題を勉強していこう！やっていこう！という感じだったんですが、今は自分が何が分からないのか、自分に何が足りてないのかが見えるようになってきたことですね。

髙山：自分に足りないところですか？

河野：僕はデータベースエンジニアとしてVITAに在籍していて、分野でいうとミドルウェアに属しています。
ミドルウェアはアプリケーションとOSの中間に存在するソフトウェアで、色んなシステムと繋がりがある関係で、システム全体を理解してないといけないんですよね。

ミドルウェアとは？役割や機能、種類をわかりやすく解説！｜ITトレンド

河野：現状、僕自身胸張って『100％理解しています！』と言えるわけではないんですが、業務の中でシステムの動き方やサーバの繋がりだったりの小さい理解の積み重ねを繰り返し、
『ここは分かるけど、この動きは分からないな』
っていうのが整理出来てきて、勉強していくポイントが見えてきたって感じです。
なので、成長って言っていいか分かりませんが、やみくもに勉強していくことはなくなりました。

髙山：それは、すごい成長ポイントですよ！

河野：ありがとうございます(笑)
分かりやすく資格でいうと、2023年の3月にOracle Bronze、夏ごろにOracle Silverを取得しました。
2024年8月までにOracle Gold取得するために勉強中です。

VITAが推奨しているORACLE MASTER 2019 資格表です！

髙山：すごいですね！Gold取得に向けて頑張ってください！

VITAのメンバーの雰囲気や社風について

髙山：入社きっかけにもなったVITAの雰囲気や社風ですが、実際入社されてみてどうですか？

河野：そうですね、社風は入社時と印象変わらずで、メンバーみんな話しやすいし明るいです。
年齢も立場も全然違う先輩方はたくさんいますが、相談もしやすいし意見も言いやすいです。
仕事先も業務も全然違う先輩からも声かけてもらったりするのでみんなと繋がっている感じはしますね。

社員旅行での1枚

髙山：河野さん、みんなと仲良しですし、今ではかわいい後輩も出来ましたもんね！

河野：そうですね！自分もそういう良い空気感を作っていき、VITAの社風を体現したいです。

先輩・後輩ともに仲良しです！

最後に一言！

髙山：それでは、これからVITAへの入社を検討している方々へ一言お願いします！

河野：僕のように文系出身で未経験でも、教育体制や資格取得を応援してくれる制度もあり、質問しやすい先輩も多い会社なので、まずは気軽に会話して欲しいなと思います。
カジュアル面談で色々聞けることも多いのでぜひ！

髙山：完璧な締めの言葉！
本日はお時間いただきありがとうございました！

河野：こちらこそ、ありがとうございました！

おわりに

いかがでしたでしょうか。
VITAには、未経験で入社しても圧倒的に成長出来る環境があります！
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最後までお読みいただきありがとうございました！