私たちバンダイナムコネクサスは、2017年8月に株式会社バンダイナムコエンターテインメントと株式会社ドリコムの合弁会社として、株式会社BXDとして設立されました。設立より、ブラウザゲームプラットフォーム「enza」の開発・運営を通して、配信するゲームタイトル毎にブラウザゲームプラットフォームならではの様々なアプローチを行ってまいりました。（「enza」では、現在、『アイドルマスター シャイニーカラーズ』をはじめ、『猫とドラゴン』を配信しております） 2020年3月にはバンダイナムコエンターテインメントの100％子会社となりました。「enza」 にとどまることなく、新しい IP の楽しみ方をファンの皆様へ提供する事ができるように、バンダイナムコグループが手掛ける様々なプラットフォームやサービスをクロスさせることで、これまでのプラットフォームベースから IP ベースの総合エンターテイメントの構築を実現・加速させるため、現在ではIPファン向けサービスの開発・運営・分析なども行っております。 また、2021年3月には現在のバンダイナムコネクサスという社名に変更いたしました。 バンダイナムコグループが展開する多彩な事業をつなげ、IPの創り手とファンのお客様との結びつきをより強くするための懸け橋となるという思いが、社名のnexus(繋がり・絆)には込められています。 ※IP：Intellectual Property の略で、キャラクターなどの知的財産のことを指します。

バンダイナムコグループは、玩具や店舗展開からデジタル領域まで 世界でも有数の多業種に渡るエンターテインメント事業を展開しています。 当社はこれらの事業で共通するIPを軸に、お客様と向き合い理解を深めることで、 これまでにないエンターテインメントをバンダイナムコグループとして 生み出していくことを企業ミッションとしております。 具体的にはグループが手掛ける単体事業だけでは到達できない、新たな発想や基盤構築を実現するための以下の３つの事業を推進しています。 ①「事業単体/横断データ分析」 ②「IPファン向け情報発信の機能開発・運営」 ③「商品連動を可能にしたHTML5 プラットフォーム enza の展開」 ネクサスの名のもと、これら３つの事業や業務をバンダイナムコグループ各社と緊密な連携を取りながら、バンダイナムコグループ全体の目線で、世の中をワクワクさせる取り組みへと進化させていきます。

バンダイナムコネクサスは、2017年8月の設立から6年が経ち、社員も60名まで増えました。 様々なバックグラウンドの仲間たちが、主にグループ外からの中途入社で集まってくれています。 創り手やファンへの価値提供に情熱をもったメンバーが、自身の専門性を強みに、エンターテインメント IP を推進している活気ある職場です 。 ■求める人材要件は、「自走力」×「ネクサス力」 「自走力」が個人の力ならば、「ネクサス力」は組織の力を表しています。自走力を発揮することで、個は限界を超え、その力が還元される組織もまた成長していくサイクルを実現したいと考えています。 「自走力」と「ネクサス力」、この二つの両輪によって、個と組織のサイクルを回し、私たちが追い求める成果や価値創出を目指していきます。 ●自走力：自ら走り出す力 自ら考えて走り出す力、突破力を持って、目標やビジョンを現実にする力こそが、当社を、ひいてはバンダイナムコグループを成長させる原動力となっています。 ●ネクサス力：繋がり・絆を体現する 一人一人がグループの展開する事業を自分事化し、ハブとして価値や成果を高める力が求められます。私たちはこの力を「ネクサス力」と名付け、体現することを大切にしています。 ■働く環境・制度 ●「Activity Based Working」 オフィスはフリーアドレス化されています。リラックスして打ち合わせができるソファーブースや防音ボードが施された集中ブース、オフィス中央にはパントリーもありコーヒーメーカーやウォーターサーバーも設置しています。ゲームコーナーも充実しており、社員は自由にプレイをすることができます。 パフォーマンス向上を目的に、フレックスタイム制の導入やテレワーク環境のサポートを目的にしたABW手当の支給、外部のサテライトオフィスサービスを契約するなど、Activity Based Workingに基づいた働き方ができる環境を整えております。服装もドレスコードはなく自由です。 ●成長支援 ・ビジネススキル向上を目的としたEラーニングの受講が可能です。 　また、専門性向上を目的とした外部研修も受講できます。 ・社内勉強会も定期的に開催しています。 ・エンターテインメントに関連した活動を毎月補助するBNXインプットデーという制度があります。 ●コミュニケーション ・全体ミーティングを月2回程度開催しています。 ・イベント（歓迎会等）補助の制度もあり、部門をまたいでの交流も推奨しています。 ●評価 役割階層に求められる目標・行動目標を設定したうえで、年度評価を実施しています。 　※賞与は、個人の実績と業績連動賞与として、年1回6月に支給。その一部を仮払金として12月に支給しております。

【経営推進部について】 会社目標の実現のために経営陣のサポートを行い、各事業が円滑に遂行されるよう会社全体の体制・制度を整える組織です。 主たる業務は、計数・戦略面を担当する経営企画と、採用や人事企画などを担当する人事ですが、その他にも総務・法務・情報セキュリティなどバックオフィス全般を担っています。 【募集背景】 2017年8月の会社設立以来、経営推進部は規模感を拡大せずに運営し、グループシェアードサービスを始めとした外部のサポートを受けてまいりました。しかしながら事業の成長及び従業員数の増加に伴って、バックオフィス部門の役割がさらに重要になり、体制の強化が急務となっています。 経営推進部は会社の成長を支える重要な組織であり、今回募集するメンバーには各自のコア業務を推進しながら、部全体の強化や会社づくりにスキルとアイデアを発揮していただきたいと考えています。 社内外の関係者を巻き込んで業務を推進し完遂できる方、主体性を持って業務に取り組める方を求めています。 【業務内容】 経営企画担当として以下の業務をお任せします。 ・ 全社損益管理 ：予算や見込の策定、事業別の人員・コスト管理を含む管理会計の実施 ・ レポーティング ：グループ経営層に向けた予算案やプロジェクト進捗に関する報告資料の作成 ・ 経理サポート ：経理シェアードサービスと連携し、月次請求や計上業務を支援 ・ チーム管理 ：業務委託を含むチームのリソース管理・マネジメント ・ 業務改善 ：社内ワークフローの見直しやシステム改善の推進 ・上記を主業務としつつ、経営推進部のマルチな役割の中からご経験や得意分野を活かせるものがあれば、キャパシティに応じて担当していただくことがあります 弊社のバックオフィスの特徴は、定常業務はシェアードサービスやアシスタントスタッフを活用し、社員は企画立案・プロジェクト遂行・フロー改善などのコア業務に集中できることです。 「決められた業務をこなすだけでなく、自ら考えて行動したい」「未知の領域でも周りの協力を得ながらチャレンジしたい」という想いをお持ちの方には、弊社はぴったりの環境です。 【キャリアパス】 まずは経営企画の主担当としてリードしていただきます。バンダイナムコネクサスは、親会社であるバンダイナムコエンターテインメント、バンダイナムコホールディングスを含むグループ各社と連携する機会が多く、その関係においても「ネクサスの経営企画の顔」となってご活躍いただくことを期待しています。 また、経営推進部が担う多くの機能の一部を兼任で担っていただき仕事の幅を広げていくことが可能です。自分の仕事に線引きせずにいろいろなことに興味を持てる方が周囲から評価＆期待される会社です。 「経営企画のスペシャリスト」でありながら、「ゼネラリスト」的な要素も併せ持つ必要があり、難易度が高いですが、その分、事業部や経営層との距離も近く、変化の多い事業のダイナミズムを肌に感じながら会社の成長をともに作り上げていく達成感が得られます。 いろいろなことに挑戦したいというチャレンジ精神や「自分が会社を支える！」という意欲をお持ちの方、ご応募お待ちしています。 【必須スキル・経験】 ▼業務経験 ・ 管理会計の実務経験 ：大企業の子会社、事業部、またはベンチャー企業における管理会計業務（5年以上） ▼資格・知識 ・ 簿記2級以上、または管理会計に関する知識や資格をお持ちの方 ▼ITスキル ・ Excelの中級スキル （以下参照） 　・VLOOKUP、HLOOKUP、INDEX、MATCH関数などの活用 　・ピボットテーブルを用いたデータ集計と分析 　・複数シートやブックをまたぐデータのリンク管理 ・ PowerPointの中級スキル 　・経営層に意図が伝わるロジカルなビジネス資料やプレゼン資料のデザイン・作成 　・図表やグラフを用いたデータの視覚的表現 　 ▼マネジメント経験 ・ 小規模なチーム（2～3名）のリーダー経験 ・ 業務フローの改善や新しいシステムの導入・プロジェクト管理の経験 ▼ヒューマンスキル・マインドセット ・ 社内外のメンバーやチームを巻き込み、目標を達成する力 ・ 上からの指示を待たず、自ら課題を見つけ、解決策を考え提案できる力 【歓迎スキル・経験】 ▼業界経験 ・ エンターテインメント業界またはIT業界での就業経験 ▼資格・知識 ・ 財務会計の基礎知識 （※決算業務はシェアードが行いますが、月次処理のサポートを担当いただくため） ▼ITスキル ・ SlackやTeamsなどのコミュニケーションツールを活用した業務経験 ・ Google DriveやGoogle Spreadsheetの基本操作スキル