注目のストーリー
識学
「M＆Aにおける、リテラシーの格差により発生する問題を解消」M＆A事業部 和田垣部長にインタビュー！
現在、識学社ではM＆Aコンサルタントを大募集中です！識学社のM&Aコンサルティング事業は2019年6月に事業買収したM&Aに関する新事業です。事業買収したM&A事業をベースに、識学の組織コンサルティングを強みとしてミックスし、新規事業として立ち上げました。本日は、M＆Aコンサルタントの選考面談、面接官も担当されているM＆A事業部の和田垣部長に、識学社のM＆Aコンサルタントについて、インタビューをさせていただきました！識学社におけるM＆Aコンサルタント今現在、M＆Aのマーケットにおいて、様々なプレイヤーがおり、各プレイヤーにより、「リテラシーの格差」というものが非常に大きいと感じております...
識学におけるカスタマーサクセス
株式会社識学のカスタマーサクセスが、『実践カスタマーサクセス』の成果発表会にて、1位になりました！！今回は、日本ではまだ数少ないカスタマーサクセスを識学社で立ち上げ、わずか2年でコンペ1位を獲得する組織をつくった菊池真緒子課長にカスタマーサクセス立ち上げの経緯や識学社におけるカスタマーサクセスの具体的な業務内容についてインタビューをさせていただきました。▼是非採用ページもご覧ください！https://corp.shikigaku.jp/saiyou/homeカスタマーサクセスという概念が全くなかった識学社にカスタマーサクセスを、識学自体をサブスクに元々、識学社ではカスタマーサクセスという...
識学社の働きやすさの秘訣とは
転職者に向けた識学チャンネルおすすめ動画をご紹介！今回は『識学社の働きやすさ』をテーマに、YouTubeの識学チャンネルから動画をピックアップしました！①残業が少ない！部下の残業は上司の采配！平均１０時間以下の識学式残業ルール！識学社では残業が当たり前。。アピール残業で上司にアピール。。なんてことは絶対にありません！「識学」を取り入れることにより、残業は確実に減ります！残業が少ないのでプライベートを充実させたい方や子育て中の方にもぴったりで、若い女性も活躍できる環境です！②リモートワークも導入！コロナの影響でテレワークをする機会も増えました。識学社では週4日のリモートワークが可能です！（...
「ルールは縛るためのものじゃない」ー識学における“ルール”の考え方とは？ー
こんにちは！株式会社識学では、現在様々なポジションで働く人材を募集しています。今回は、識学の現役社員であるコーポレート管理課/課長の八窪さん(写真左)、人材採用課/チームリーダーの出塚さん(写真右)のお2人に、識学に根付く”ルールの文化”について詳しくお聞きしました。インタビュアー:HeaR株式会社 下村会社も故郷も飛び出して、辿り着いた先が識学だった―ご経歴を教えてください！八窪：入社以前は、個人事業主として、地元名古屋で企業研修を営んでいました。識学を知ったのは、組織マネジメントについて行き詰まっていた際にふと目に止まり、興味を持ったことが始まりです。実際に安藤に会いに行き、お話を伺...
【イベントレポート】”識学サミット in 東京” を開催しました！
みなさんこんにちは。株式会社識学 採用担当の出塚です。先日2月26日、”識学サミット in東京”が開催されました！今回はそちらのイベントレポートです。「識学サミット」って？「識学サミット」とは、年一回開催される大規模イベントです。第1回のサミットが2017年1月に開催されて以来、3回目の開催でした。↑第一回開催時の写真！参加者は識学を受講された経営者のみに限定させていただき、識学の勉強会・そして懇親会を行います。受講者様同士で交流していただくことで、さらに識学への理解を深めるきっかけにして頂いています！今回はなんと100名以上のお申し込みが！ありがたいことに参加お申込みは年々増え続け、今...
本日、東証マザーズに上場しました！イメージキャラクターの俳優・要潤さんがお祝いに来てくださいました。
みなさんこんにちは。株式会社識学・人事担当の出塚です。2019年2月22日、株式会社識学は、東京証券取引所マザーズ市場に上場いたしました。2015年3月の会社設立以来、大変多くのお客様にご支援を頂き、設立わずか4年目でのスピード上場を果たすことができました。本当に感謝の気持ちでいっぱいです！今回は上場セレモニーの様子を少しだけお伝えいたします。（詳細レポートは後日投稿いたします！）会場は東京証券取引所！上場セレモニーは東京証券取引所にて行いました。テレビでよく見るティッカー。普段はリアルタイムで株価が表示されているのですが、本日は識学スペシャルに！社員としてとっても誇らしい気持ちになりま...
初の内定者インタビュー！インターン生が語る「識学」の魅力とは？
こんにちは！株式会社識学 採用担当の出塚です。本日は、19卒の内定者である大野愛友美さんのインタビューを紹介させていただきます。大野 愛友美（おおの・あゆみ）神奈川県出身。東京外国語大学国際社会学部現代世界論コース所属、ラオス語専攻。ラオス語を学習する一方で、社会問題を扱うゼミの学びに大きな魅力を感じ、最終的には日本の戦争犯罪をテーマに卒業論文を執筆。”その時しかできないこと” を重視し、学生生活は部活動や行事に費やしてきた。2019年4月、株式会社識学に入社予定。――学生時代は、どんなことに力を入れてきましたか？母の勧めで小学校2年生の時にバスケットボールを始めて以降、大学でラクロス部...
就活生必見！<識学流>今からでも間に合う出世術～Part1～
こんにちは。株式会社識学・人事の出塚です。早いものでもう2月ですね。そろそろ期末の査定や異動などの企業さんも多いでしょうか。20卒の学生さんは、そろそろ本格的に就職活動をされてる方もいらっしゃると思います。今回は、「出世術」について、識学流に語ったコラムを紹介したいと思います！（執筆：識学 大阪支店長 冨樫）出世＝「偉くなる」とは何なのか組織内でその人を「偉くする」は誰が決定するのでしょうか。少なくとも自分で選択することはできないですよね。多くの場合、上司が決定するということになります。では、上司はどのような人を偉くするのか。当然「組織が求める成果を出せる人」ということになります。逆に、...
組織コンサルティングの「識学」がシステムエンジニアを募集！！その背景とは？
皆さんこんにちは。株式会社識学 採用担当の出塚です。この度、弊社で新しい募集が始まりましたのでそのご紹介です！募集ページはこちら↓https://www.wantedly.com/projects/274162なんと、システムエンジニア職の募集です！識学がエンジニア…？と思った方がいるかもしれません。今回は、こちらの募集背景をご紹介いたします。識学を継続的に「浸透」させる識学は「組織コンサルティング」を行っており、主なコンサルティングサービスは、企業経営者とのマンツーマン・トレーニングです。トレーニングは週に一回、約３か月のプログラムで、社長の日々の言動・行動から、従業員全員の評価制度ま...
【識学】セミナーレポート！～識学流・新卒研修体験会～
こんにちは。株式会社識学 採用担当の出塚です。先日より、識学の新たな試みである「新卒研修無料体験会」がスタートしました！1月11日に広島で開催されたのを皮切りに、福岡、大阪、仙台、東京、横浜、札幌、名古屋と全国各地で開催していきます。1月12日に福岡で開催された同セミナーにアシスタントとして参加しましたので、その様子をレポートしたいと思います！講師紹介今回登壇するのはこちら！株式会社識学・大阪支店の支店長を務めている冨樫です。◆冨樫篤史（株式会社識学・大阪支店長）大学卒業後、大手人材紹介会社にて12年間勤務。主に幹部クラスの人材斡旋から企業の課題解決を提案。名古屋支店長や部長職を歴任し、...
株式会社識学・代表の安藤に2019年の抱負を聞いてみた。
2015年の設立以来、急速なスピードで成長し拡大を続けてきた、組織コンサルティングの”識学”。今や、ベンチャー業界の経営者層で知らない人はいない、と言われるまでに認知を拡大してきた。もうすぐ5期目を迎える今、代表の安藤は2019年をどのような心持で迎えたのか。――安藤社長にとって、2018年はどのような年でしたか？一言でいうと「苦労した年」でした。これまでずっと倍々で順調に売上を伸ばしてきたのが、一瞬とはいえ少し落ち込んだ時期があったんです。4期目にして、初めて停滞を味わいました。しかしその苦労を味わい、結果乗り越えたことで個人的にも組織的にも強くなるきっかけとなり、次のステップに歩を進...
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