BRANU株式会社

【プロダクト運営アシスタント】 業者同士をつなぐ建設業マッチングサービス「CAREECON」、アナログな建設業界のために開発した業務効率化ツール「CAREECON for WORK 施工管理」における開発運営サポートを行っていただきます。 「システム開発とは？」といった基礎的な知識から、実践として企画、設計、開発・テスト、リリースまで、すべてのフローを経験できます。 ドキュメント・資料作成などだけでなく、サービスサイト運用・PR、メルマガ発行等、プロダクトの魅力を伝えていくマーケティング業務も学べます。 ■お任せする主な仕事内容 □開発グループ ▪自社プロダクトの企画からリリースまでのサポート業務 ▪自社プロダクトの事業運営におけるサポート業務　 ▪自社プロダクトのプログラミング業務　※ご志望される方、歓迎いたします。 ■得られる経験 ・プロダクト開発及び事業運営までの全体像を理解できます。 ・立ち上がったばかりのプロダクトなので、0→1フェーズを経験できます。 ・自社サービスのため自身の改善案を反映していく経験ができます。 ■インターン期間 ▪1カ月以上 ▪平日10：00～19：00の間で4時間以上 ※原則週2日以上（水曜除く） 希望シフト申告制の為、プライベートとの両立もできますよ！ ■勤務地 本社（六本木駅直結） ■募集人数 1～2名 ■応募条件 ▪2022年3月卒業見込みの方 ▪1カ月以上勤務可能な方 ▪東京本社で作業が可能な方 ▼こんなタイプの方を歓迎します！▼ ▪成長意欲が高く、前向きにチャレンジできる方

建設業の人手不足を解消するため、現在5,000社の建設業者に対して以下のサービスを展開しています。 ・業者間の協力で人手不足を解決するマッチングサービス「CAREECON」 ・施工現場の業務改善にて人手不足を解決する「CAREECON for WORK 施工管理」 ・集客・採用の手間を省き、人手不足を解決するマーケティングツール「CAREECON Site」 現在、各サービス共に順調にグロースしており、今後は新規プロダクトを含めて 各プロダクトを一元的にしていき、プロダクト間の相乗効果を創り、唯一無二の プラットフォームとして成長させていく方向に、大きく舵を切っていきます。 また、建設業者だけでなく、商社・建材メーカーなど建設関連ユーザも増やしていき ネットワーク効果を高め、業界構造の変革に取り組んでいく予定です。 【詳細業務】 ・建設プラットフォームの企画・設計・実装・テスト・計測・改善・管理 ・建設プラットフォームの企画・設計・実装・テスト・計測・改善・管理 ・新規技術、コア技術に関する研究開発・調査 【雰囲気・就業環境】 ・２０代中心の活気あるチーム ・何でもやろうではなく、目的を大切にする文化 ・リモート制度(週2日) ・月に一度Mgrとのフィードバック面談 ・技術イベント・セミナー参加・書籍購入推奨(会社負担) ・私服可 ・PC希望可・デュアルディスプレイ 【開発環境】 言語：Dart フレームワーク：Flutter データベース：MySQL（RDS） インフラ：AWS（EC2, S3） ソースコード管理：GitHub プロジェクト管理：Wrike 情報共有ツール：Slack その他：Circle CI, Docker, Sentry 【開発組織の特徴】 ①タスクをこなすではなく、プロダクトの企画から携わる CAREECONブランドはプラットフォーム化を目指し、今後多くの新サービスをリリースしていきます。 そのため、新サービスの企画から開発に携わることも多く、最適な技術の選定からプロダクトの立ち上げに挑戦していただくことも多くあります。 社会の基盤となる建設業界の現場で働く人」を支え業界の未来を築くことで、 価値を提供し、プロダクトとして何が本当に大切で、のユーザ視点を常に求められます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ②労働(残業)時間ではなく、結果に対して正当な評価がされる 時間をかければいいではなく、スキルや事業への貢献度としていかに時間をかけず成果を出せたか、に対して価値に重きをおいています。 生産性を出しやすい形については個々の思考・得意不得意によって異なるため、自身の強み活かす目的でMgrと話し合い、日々改善していく文化があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ③同じ役割を取り組み続けるでなく、キャリアに基づいて挑戦できる 当社では一定以上の昇格すると2種類のキャリアプランが用意されています。 【マネージャー（管理職）】 専門スキルを活かしながらチームのマネジメントや部署の責任者となり、会社のコアメンバーとして活躍できます。ほかの社員と違う点としては、会社の成長が自身の報酬にもつながるストックオプションを付与。責任にある立場で会社を育てる楽しみがあります。 【エキスパート】 その分野の専門家として、よりシビアにスキルに対して報酬をもらう働き方です。年俸制への切り替え、勤務時間の調整などができるので、自分のスキルを武器に生きていきたいという方にピッタリです。 また、希望があれば事業開発やデザイン・サーバサイドなど別職種への挑戦も可能で、実績もございます。 業務に限らず新たな技術調査・自己プロジェクト化の推奨をしており、成長・挑戦し続けられる環境が整っています。 ■必須スキル・経験 ・HTML5/CSS3/JavaScriptを用いたwebアプリケーションの実務経験 ・CSSプリプロセッサ(LESS，Sass，SCSS)の実務経験 ・Git(Git-flow)を用いた実務経験 ■歓迎するスキル・経験 ※どれか一つでも当てはまれば大歓迎です ・Vue.js / Angular / React などJavaScriptフレームワークを用いた開発経験 ・Webpack / npm / yarn などのを用いたフロントエンド開発経験 ・SPA / SSR などのWebフロントエンドアプリ開発経験 ・Jest / Mocha などのフロントエンドテスト実装の経験 ・コンポーネント指向でのフロントエンド開発経験 ・Ruby on Lails / PHPフレームワークを用いたバックエンド開発経験 ・バックエンドエンジニアとの協業経験

建設業の人手不足を解消するため、現在5,000社の建設業者に対して以下のサービスを展開しています。 ・業者間の協力で人手不足を解決するマッチングサービス「CAREECON」 ・施工現場の業務改善にて人手不足を解決する「CAREECON for WORK 施工管理」 ・集客・採用の手間を省き、人手不足を解決するマーケティングツール「CAREECON Sites」 現在、各サービス共に順調にグロースしており、今後は新規プロダクトを含めて 各プロダクトを一元的にしていき、プロダクト間の相乗効果を創り、唯一無二の プラットフォームとして成長させていく方向に、大きく舵を切っていきます。 また、建設業者だけでなく、商社・建材メーカーなど建設関連ユーザも増やしていき ネットワーク効果を高め、業界構造の変革に取り組んでいく予定です。 【詳細業務】 ・建設プラットフォームの企画・設計・実装・テスト・計測・改善・管理 ・建設プラットフォームの企画・設計・実装・テスト・計測・改善・管理 ・新規技術、コア技術に関する研究開発・調査 【雰囲気・就業環境】 ・２０代中心の活気あるチーム ・何でもやろうではなく、目的を大切にする文化 ・リモート制度(週2日) ・月に一度Mgrとのフィードバック面談 ・技術イベント・セミナー参加・書籍購入推奨(会社負担) ・私服可 ・PC希望可・デュアルディスプレイ 【開発環境】 　言語：Ruby、JavaScript 　フレームワーク：Ruby on Rails 　フロントエンド：html、css、vue.js 　サーバ環境：AWS 　コミュニケーション：Slack 　タスク管理：Wrike 　バージョン管理：GitHub 【開発組織の特徴】 ①タスクをこなすではなく、プロダクトの企画から携わる CAREECONブランドはプラットフォーム化を目指し、今後多くの新サービスをリリースしていきます。 そのため、新サービスの企画から開発に携わることも多く、最適な技術の選定からプロダクトの立ち上げに挑戦していただくことも多くあります。 社会の基盤となる建設業界の現場で働く人」を支え業界の未来を築くことで、 価値を提供し、プロダクトとして何が本当に大切で、のユーザ視点を常に求められます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ②労働(残業)時間ではなく、結果に対して正当な評価がされる 時間をかければいいではなく、スキルや事業への貢献度としていかに時間をかけず成果を出せたか、に対して価値に重きをおいています。 生産性を出しやすい形については個々の思考・得意不得意によって異なるため、自身の強み活かす目的でMgrと話し合い、日々改善していく文化があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ③同じ役割を取り組み続けるでなく、キャリアに基づいて挑戦できる 当社では一定以上の昇格すると2種類のキャリアプランが用意されています。 【マネージャー（管理職）】 専門スキルを活かしながらチームのマネジメントや部署の責任者となり、会社のコアメンバーとして活躍できます。ほかの社員と違う点としては、会社の成長が自身の報酬にもつながるストックオプションを付与。責任にある立場で会社を育てる楽しみがあります。 【エキスパート】 その分野の専門家として、よりシビアにスキルに対して報酬をもらう働き方です。年俸制への切り替え、勤務時間の調整などができるので、自分のスキルを武器に生きていきたいという方にピッタリです。 また、希望があれば事業開発やデザイン・サーバサイドなど別職種への挑戦も可能で、実績もございます。 業務に限らず新たな技術調査・自己プロジェクト化の推奨をしており、成長・挑戦し続けられる環境が整っています。 【必須スキル】 Webアプリケーションの開発経験（2年以上） Ruby on railsでの開発経験 【歓迎スキル】 サーバーサイド開発経験 SaaS開発経験 【求める人物像】 ・サービス企画から携わり、一緒に思考いただける方 ・裁量権を持ち、挑戦できる環境で働きたい方 ・サービスを通じて社会的課題を解決するような仕事がしたい方

建設業の人手不足を解消するため、現在5,000社の建設業者に対して以下のサービスを展開しています。 ・業者間の協力で人手不足を解決するマッチングサービス「CAREECON」 ・施工現場の業務改善にて人手不足を解決する「CAREECON for WORK 施工管理」 ・集客・採用の手間を省き、人手不足を解決するマーケティングツール「CAREECON Sites」 現在、各サービス共に順調にグロースしており、今後は新規プロダクトを含めて 各プロダクトを一元化にしていきながら、プロダクト間の相乗効果を創り、 唯一無二のプラットフォームとして成長させる方向に、大きく舵を切っていきます。 また、建設業者だけでなく、商社・建材メーカーなど建設関連ユーザも増やしていき ネットワーク効果を高め、業界構造の変革に取り組んでいく予定です。 【詳細業務】 ・建設プラットフォームの企画・設計・実装・テスト・計測・改善・管理 ・建設プラットフォームの企画・設計・実装・テスト・計測・改善・管理 ・新規技術、コア技術に関する研究開発・調査 【雰囲気・就業環境】 ・２０代中心の活気あるチーム ・何でもやろうではなく、目的を大切にする文化 ・リモート制度(週2日) ・月に一度Mgrとのフィードバック面談 ・技術イベント・セミナー参加・書籍購入推奨(会社負担) ・私服可 ・PC希望可・デュアルディスプレイ 【開発環境】 　アプリ：flutter(Dart) 　サーバサイド：Ruby on Rails(Ruby) 　フロントエンド：html、css、vue.js 　サーバ環境：AWS 　コミュニケーション：Slack 　タスク管理：Wrike 　バージョン管理：GitHub 【開発組織の特徴】 ①タスクをこなすではなく、プロダクトの企画から携わる CAREECONブランドはプラットフォーム化を目指し、今後多くの新サービスをリリースしていきます。 そのため、新サービスの企画から開発に携わることも多く、最適な技術の選定からプロダクトの立ち上げに挑戦していただくことも多くあります。 社会の基盤となる建設業界の現場で働く人」を支え業界の未来を築くことで、 価値を提供し、プロダクトとして何が本当に大切で、のユーザ視点を常に求められます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ②労働(残業)時間ではなく、結果に対して正当な評価がされる 時間をかければいいではなく、スキルや事業への貢献度としていかに時間をかけず成果を出せたか、に対して価値に重きをおいています。 生産性を出しやすい形については個々の思考・得意不得意によって異なるため、自身の強み活かす目的でMgrと話し合い、日々改善していく文化があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ③同じ役割を取り組み続けるでなく、キャリアに基づいて挑戦できる 当社では一定以上の昇格すると2種類のキャリアプランが用意されています。 【マネージャー（管理職）】 専門スキルを活かしながらチームのマネジメントや部署の責任者となり、会社のコアメンバーとして活躍できます。ほかの社員と違う点としては、会社の成長が自身の報酬にもつながるストックオプションを付与。責任にある立場で会社を育てる楽しみがあります。 【エキスパート】 その分野の専門家として、よりシビアにスキルに対して報酬をもらう働き方です。年俸制への切り替え、勤務時間の調整などができるので、自分のスキルを武器に生きていきたいという方にピッタリです。 また、希望があれば事業開発やデザイン・サーバサイドなど別職種への挑戦も可能で、実績もございます。 業務に限らず新たな技術調査・自己プロジェクト化の推奨をしており、成長・挑戦し続けられる環境が整っています。 【必須スキル】どちらか一方の経験があれば可能 AndroidもしくはiOSネイティブアプリ開発経験（2年以上） JAVAもしくはjavascrit開発経験（2年以上） 【歓迎スキル】 Flutterの使用経験（使用経験のない場合は、学習意欲のある方） 【求める人物像】 ・サービス企画から携わり、一緒に思考いただける方 ・裁量権を持ち、挑戦できる環境で働きたい方 ・サービスを通じて社会的課題を解決するような仕事がしたい方

【サービスに関して】 マーケティング活動の効率化と成果の視覚化によって生産性の向上と確度の高い営業活動を実現できるMA（マーケティングオートメーション）。私たちが開発したMAはスモールビジネスに特化し、マーケターや営業といった専任がいなくとも成果を出すことをコンセプトとした”使いこなせる”MAです。パズル感覚でデザイン性に優れたWebサイトを構築できるCMSを起点に、訪問ユーザーの行動を点数化。より興味を持ってくれているユーザーに対し、one to oneマーケティングを図ることで成果へと繋げる。この一連の流れを自動化させるだけでなく、今後はCRMとSFAの機能を強化し、セールスオートメーションを実現していきます。 【開発環境】 ■フロント 言語：HTML/Scss/JavaScript フレームワーク：Vue.js ■サーバーサイド 言語：Ruby フレームワーク：Ruby on Rails データベース：MySQL ツール：Slack/Pivotal Tracker/GitHub/Trello 【やりがい】 ・自社開発のため、企画、リリース、運用まで携われます。 ・エンジニアの裁量が大きく非常にやりがいがあります。 ・20代～30代前半が中心の制作チームですので、風通しのいい環境です。。 ・モニターはデュアルディスプレイにする事も可能です。 【開発組織の特徴】 ①タスクをこなすではなく、プロダクトの企画から携わる CAREECONブランドはプラットフォーム化を目指し、今後多くの新サービスをリリースしていきます。 そのため、新サービスの企画から開発に携わることも多く、最適な技術の選定からプロダクトの立ち上げに挑戦していただくことも多くあります。 社会の基盤となる建設業界の現場で働く人」を支え業界の未来を築くことで、 価値を提供し、プロダクトとして何が本当に大切で、のユーザ視点を常に求められます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ②労働(残業)時間ではなく、結果に対して正当な評価がされる 時間をかければいいではなく、スキルや事業への貢献度としていかに時間をかけず成果を出せたか、に対して価値に重きをおいています。 生産性を出しやすい形については個々の思考・得意不得意によって異なるため、自身の強み活かす目的でMgrと話し合い、日々改善していく文化があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ③同じ役割を取り組み続けるでなく、キャリアに基づいて挑戦できる 当社では一定以上の昇格すると2種類のキャリアプランが用意されています。 【マネージャー（管理職）】 専門スキルを活かしながらチームのマネジメントや部署の責任者となり、会社のコアメンバーとして活躍できます。ほかの社員と違う点としては、会社の成長が自身の報酬にもつながるストックオプションを付与。責任にある立場で会社を育てる楽しみがあります。 【エキスパート】 その分野の専門家として、よりシビアにスキルに対して報酬をもらう働き方です。年俸制への切り替え、勤務時間の調整などができるので、自分のスキルを武器に生きていきたいという方にピッタリです。 また、希望があれば事業開発やデザイン・サーバサイドなど別職種への挑戦も可能で、実績もございます。 業務に限らず新たな技術調査・自己プロジェクト化の推奨をしており、成長・挑戦し続けられる環境が整っています。 ■必須スキル・経験 Webアプリケーションの開発経験（2年以上） Ruby on railsでの開発経験 ■歓迎するスキル・経験 サーバーサイド開発経験

【サービスに関して】 マーケティング活動の効率化と成果の視覚化によって生産性の向上と確度の高い営業活動を実現できるMA（マーケティングオートメーション）。私たちが開発したMAはスモールビジネスに特化し、マーケターや営業といった専任がいなくとも成果を出すことをコンセプトとした”使いこなせる”MAです。パズル感覚でデザイン性に優れたWebサイトを構築できるCMSを起点に、訪問ユーザーの行動を点数化。より興味を持ってくれているユーザーに対し、one to oneマーケティングを図ることで成果へと繋げる。この一連の流れを自動化させるだけでなく、今後はCRMとSFAの機能を強化し、セールスオートメーションを実現していきます。 【開発環境】 ■フロント 言語：HTML/Scss/JavaScript フレームワーク：Vue.js ■サーバーサイド 言語：Ruby フレームワーク：Ruby on Rails データベース：MySQL ツール：Slack/Pivotal Tracker/GitHub/Trello 【やりがい】 ・自社開発のため、企画、リリース、運用まで携われます。 ・エンジニアの裁量が大きく非常にやりがいがあります。 ・20代～30代前半が中心の制作チームですので、風通しのいい環境です。。 ・モニターはデュアルディスプレイにする事も可能です。 【開発組織の特徴】 ①タスクをこなすではなく、プロダクトの企画から携わる CAREECONブランドはプラットフォーム化を目指し、今後多くの新サービスをリリースしていきます。 そのため、新サービスの企画から開発に携わることも多く、最適な技術の選定からプロダクトの立ち上げに挑戦していただくことも多くあります。 社会の基盤となる建設業界の現場で働く人」を支え業界の未来を築くことで、 価値を提供し、プロダクトとして何が本当に大切で、のユーザ視点を常に求められます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ②労働(残業)時間ではなく、結果に対して正当な評価がされる 時間をかければいいではなく、スキルや事業への貢献度としていかに時間をかけず成果を出せたか、に対して価値に重きをおいています。 生産性を出しやすい形については個々の思考・得意不得意によって異なるため、自身の強み活かす目的でMgrと話し合い、日々改善していく文化があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ③同じ役割を取り組み続けるでなく、キャリアに基づいて挑戦できる 当社では一定以上の昇格すると2種類のキャリアプランが用意されています。 【マネージャー（管理職）】 専門スキルを活かしながらチームのマネジメントや部署の責任者となり、会社のコアメンバーとして活躍できます。ほかの社員と違う点としては、会社の成長が自身の報酬にもつながるストックオプションを付与。責任にある立場で会社を育てる楽しみがあります。 【エキスパート】 その分野の専門家として、よりシビアにスキルに対して報酬をもらう働き方です。年俸制への切り替え、勤務時間の調整などができるので、自分のスキルを武器に生きていきたいという方にピッタリです。 また、希望があれば事業開発やデザイン・サーバサイドなど別職種への挑戦も可能で、実績もございます。 業務に限らず新たな技術調査・自己プロジェクト化の推奨をしており、成長・挑戦し続けられる環境が整っています。 ■必須スキル・経験 ・HTML5/CSS3/JavaScriptを用いたwebアプリケーションの実務経験 ・CSSプリプロセッサ(LESS，Sass，SCSS)の実務経験 ・Git(Git-flow)を用いた実務経験 ■歓迎するスキル・経験 ※どれか一つでも当てはまれば大歓迎です ・Vue.js / Angular / React などJavaScriptフレームワークを用いた開発経験 ・Webpack / npm / yarn などのを用いたフロントエンド開発経験 ・SPA / SSR などのWebフロントエンドアプリ開発経験 ・Jest / Mocha などのフロントエンドテスト実装の経験 ・コンポーネント指向でのフロントエンド開発経験 ・Ruby on Lails / PHPフレームワークを用いたバックエンド開発経験 ・バックエンドエンジニアとの協業経験

■募集職種について 【 Webディレクター職について】 制作チームに所属し、Webディレクターとしてクライアントのコーポレートサイトや採用サイトのディレクション業務を担当しています。 ◎Webサイトディレクション ご契約いただいたクライアントに対し、経営課題のヒアリングやWebサイトデザインの方向性について打ち合わせを行います。※基本的にはオンラインでのお打ち合わせです ◎デザイン指示作成 打ち合わせ後、クライアントのWebサイト構築におけるデザイン指示を作成し、デザイナーや外部パートナーへ依頼します。 ◎修正管理業務 クライアントからいただいたWebサイトの修正内容をまとめ、反映させます。 また、多数の案件を納品まで進行管理を行います。 ◎その他　経験に応じてPR用や広告用の漫画や動画、チラシ等の商材も取り扱っているため制作物全般のディレクション業務等幅広く担当している社員もいます。 【 インターン内容について】 クライアント企業のコーポレートサイト制作におけるディレクション業務のサポートを 中心にお任せします。 入社後は、まずディレクター研修を実施。 「ディレクションとは？」といった基礎的な知識からクライアントへの提案方法、 写真・動画の撮影＆編集まで、ディレクターとして必要な知識・スキルを学べます。 ■お任せする主な仕事内容 □Webディレクター（Dir）のサポート業務全般 ・webサイトを作る作業になります。 お客様と打ち合わせをして、サイトを作成、納品までの業務サポートです。 CMSを使ったサイト作成の手伝い、キャッチコピーの案出し、文章のライティングなど、webサイト作成の一連の流れが理解でき、スキルが身に付きます。 また、Photoshopを使用した画像加工作業もありますが未経験でもサポートするのでご安心くださいね。 慣れてくれば1つのサイトを任されることも！ 自分のセンスや発想がカタチになるので、完成した時は達成感がありますよ。 基本的にお客様とのやりとりは担当Dirが行うので、クライアントと電話をするなどの業務はありません。 クリエイティブな仕事に興味がある人には是非オススメです！ ■インターン期間 ▪1カ月以上 ▪平日10：00～18：00の間で4時間以上 ※週2日～4日（水曜除く） ※上記条件面が難しい場合でも、興味がある方のご応募はお待ちしております。 ぜひ一度ご連絡ください！ ■勤務地 本社（六本木駅直結） ■募集人数 1～2名 ■応募条件 ▪2022年3月卒業見込みの方 ▪1カ月以上勤務可能な方 ▪東京本社で作業が可能な方 【あると望ましい経験・能力】 ▼こんなタイプの方を歓迎します！▼ ▪成長意欲が高く、前向きにチャレンジできる方 ▪HTML、CSSに関する基本的な知識、経験をお持ちの方 ▪Photoshopの基本的操作スキル

制作チームに所属し、Webディレクターとしてクライアントのコーポレートサイトや採用サイトのディレクション業務を担当していただきます。現在当社では4人のディレクターが在籍しており、全員が中途入社で未経験からスタートしたメンバーもいます。個々のスキルに合わせて業務を割り振り、段々できることを増やしていく教育体制が整っていますので、経験者も未経験者も活躍できる環境です。 【具体的には】 ◎Webサイトディレクション ご契約いただいたクライアントに対し、経営課題のヒアリングやWebサイトデザインの方向性について打ち合わせを行います。 ※基本的にはオンラインでのお打ち合わせです。 ◎デザイン指示作成 打ち合わせ後、クライアントのWebサイト構築におけるデザイン指示を作成し、デザイナーや外部パートナーへ依頼します。 ◎修正管理業務 クライアントからいただいたWebサイトの修正内容をまとめ、反映させます。 また、多数の案件を納品まで進行管理を行います。 【経験に応じて】 当社ではWebサイトのほかにも、PR用や広告用の漫画や動画、チラシ等の商材も取り扱っているため制作物全般のディレクション業務も徐々にお任せしたいと思っています。 【必須スキル・経験】 ■Excel、Wordの基本スキル ■HTML、CSSに関する基本的な知識、経験 ■コミュニケーションスキル 【歓迎するスキル・経験】 ■ワイヤーフレーム作成や制作進行管理業務に携わった経験 ■Webデザイナー、Webエンジニア、コーダーなどの実務経験 ■WEB制作会社でのディレクター経験 【求める人物像】 ■未経験者でも意欲があれば歓迎 ■スケジューリングができる方 ■並行作業ができる方 ■クライアントや社内他部門と円滑なコミュニケーションがとれる方

【募集背景】 既存事業拡大のため、新たなWebディレクターを募集します 【概要】 技術やアイデアを活かしてビジネスをしたいと思っても、実際には会社の運営に伴う本業以外の仕事に追われて、思うようにその力を発揮できていないのが中小企業の現実です。特に建設企業は、国内3位の巨大な産業規模がありながら、いまだにアナログな仕事ぶりを続けています。 もし、建設中小企業がデジタルツールを導入したら、社会に大きなインパクトを与えることができます。私たちは日々やりがいをもって仕事に取り組んでいます。 ミッションは「スモールビジネスを前進させるブレークスルーカンパニー。」 ビジョンは「テクノロジーで建設業界をアップデートする。」です。 2020年からは本格的に業務支援ツールや顧客管理ツール、MAツールなどの開発・提供に乗り出します。マーケティング担当者をプロダクト開発部内に招き入れることで、より一層の成長を見据えています。 この仕事で得られるもの マーケターやエンジニアと協力してディレクション業務を促進していただきます。ビジネス面を踏まえた要件定義から、システムの開発、施策の効果測定などのスキルを得られるのが特徴です。 またベンチャーならではのフットワークの軽さがありますので、スピーディーに施策を打って、成長できる環境があります。 【仕事内容】 ■サービスサイトのディレクション ・建設業者同士をつなぐマッチングサービス「CAREECON」のサイトディレクション業務 　UI見直しや機能追加などにより、アクティブユーザー・会員登録者数を伸ばす業務です。 ・新サービスのサイトディレクション 　BRANUでは現在、建設業者向けのデジタルサービスを企画しています。そのサービスのディレクション、またマーケターやエンジニアと協力してリリース後のサービスサイトの見直しを担当していただきます。 【歓迎するスキル・経験】 ■ワイヤーフレーム作成や制作進行管理業務に携わった経験 ■エンジニアと協力したサイト制作・改修経験 【求める人物像】 ■未経験者でも意欲があれば歓迎 ■スケジューリングができる方 ■並行作業ができる方 ■円滑なコミュニケーションがとれる方 【キャリアアップを歓迎します】 年収アップやスキルアップ考えて、Webディレクターにキャリアチェンジしたいと思っても、求人のほとんどは経験者採用が中心。当社のWebプランナーはディレクションやワイヤーフレームといった基礎を学べますので、将来的にWebディレクターを目指したいという方も歓迎しております。 Web業界での実務経験、特にWebサイト制作に携わっていた経験さえあれば、営業、Webデザイナー、エンジニア、ライターなど、前職の職種は問いません。 【オフィス】 オフィスは仕切りを極力取り除き、解放的な空間を目指しました。 クリエイティブは最高の環境で生み出されるもの。 携わるサイト制作においてクリエイティビティを発揮して欲しい想いから オフィス空間にもこだわっています。

■クライアント数は5000社を突破■ IT化が進んでいない建設業界にフォーカスをして 自社サービスを活用していただくことで企業の課題解決をおこなっています！ ■募集職種について 当社の営業職はWebを活用したコンテンツやプロモーションの企画・提案営業をおこなっています。 今回は当社の営業社員と実際のお仕事内容を体験していただく実務インターン生を募集！ 社会人として働くイメージがわかない、実際営業職ってどんなことしているの？ 就職活動が本格化する前に一度体験してみませんか？ 【たとえばこんなことやります】 　▪クライアントの開拓（テレマーケティング） 　▪商談同行　 　▪資料作成サポート 　▪その他業務 社員と一緒に実際の業務に携われるため ベンチャー企業の雰囲気、営業職のお仕事が理解できますよ！ ■インターン期間 ▪1カ月以上 ▪平日9：00～18：00の間で4時間以上 ※原則週3日以上 ※上記条件面が難しい場合でも、興味がある方のご応募はお待ちしております。 ■勤務地 本社（六本木駅直結） ■募集人数 1～3名 ■応募条件 　▪2022年3月卒業予定の方 　▪明るく元気な方！ 　▪営業職に興味のある方 ▼求める人物像▼ 　▪社会課題に向き合い、解決したいと思う方 　▪成長意欲が高く、前向きにチャレンジできる方 　 ぜひ一度お話しましょう！

Webを活用したコンテンツやプロモーションの企画・提案営業をお任せします。 ★お客様のビジネス拡大・発展に大きく貢献できるやりがいのある仕事です 【主なクライアント】 建設業は、許可業者数57万社を抱える国内でも全産業でも2位の業界であり、 96％が下請け企業で成り立っています。 私たちは、産業構造や情報流通の歪みをテクノロジーで正すことで、 若者が誇りを持って働けるような豊かでカッコいい業界へと導くお手伝いをしています。 【具体的な業務内容】 ▼電話でアポイントを取り、お客様先へ訪問。 ▼お客様のニーズをヒアリングし、解決策を企画・提案します。 ▼ご契約をいただけたら、お客様と制作に関する打ち合わせを行います。 ▼自社内の制作スタッフに発注します。 ▼無事納品。運用後の効果をチェックし、分析を行います。 ★最初のうちは先輩社員に同行し、仕事の流れを覚えていただきます。 業務に慣れてくると、お客様に提案する企画を自分自身で イチから考案・提案することができます。 自身が考案した企画が実際にWeb上にアップされ、 お客様のビジネス展開に貢献できた時の喜びや達成感は かけがえのない大きな経験になります。 自身の企画がお客様の成長のカギとなるやりがい！ 当社では、HPの構成やその他のWebコンテンツの根幹は営業が企画し、 自身でディレクションをしていただくのが基本。 ただ案件を受注するのではなく、 「どうすれば多くの人の目に留まるか？」を考えて企画を自分で考案します。 その企画がクライアントの発展・成長に 大きく貢献された時のやりがいは非常に大きいものです！ 年功序列や社歴に関係なく、評価基準はあくまで実績！ 頑張った人にはその分報酬やポジションとして即座に還元いたします。 6ヵ月後にはマネージャーなど、 着実にキャリアアップを目指すことができます。 【学歴不問・業界未経験大歓迎！】 ・3年以上の営業経験（法人/個人や営業手法は問いません） 【歓迎】 ・営業戦略立案フェーズのご経験 ・IT導入のコンサルティング経験 ・WEBマーケティングやWeb広告に関する知見 ・IT関連の法人営業経験 【こんな方大歓迎！】 ・素直に物事を受け止められる方 ・指示待ちでなく、主体的に行動できる方 ・成長意欲が高い方 ・夢や目標を成し遂げようと努力できる方 ・コミュニケーションを取るのが得意な方 ・将来的にはマネージャーとして組織や会社を引っ張っていきたい方 ・成長したい、自分から企画をディレクションしたい...など、目標や夢がある方 ・自分の成長に対して貪欲な方 異業種出身者が多数活躍中！ポジションの空席増加中！ 組織・事業の拡大に伴い、ポジションもどんどん増えていきます。 年齢や社歴に関係なく、実績次第で早期のキャリアアップも実現可能です。 少しでも早く成長したい、自分の実績に応じた評価がほしい、そんな方にはピッタリの環境です。

当社は日本のスモールビジネス全体の活性化を大きなミッションに掲げ、 「建設業界をテクノロジーでアップデートする。」というビジョンのもと事業を行っています。 国内第2位の巨大産業でありながら中小企業の割合がもっとも高く、未だにアナログな業務が多く発生している建設業界。 わたしたちはテクノロジーでこの業界の解決と生産性の向上を目的としたサービスを展開しています。 業務改善SaaSツール「CAREECON for WORK 施工管理」では施工管理者のデスクワークを軽減することにより、月の稼働時間を40％ほど削減することができます。 このように今までアナログであった産業構造がスマートになることで生産性は改善され、経済は活性化すると信じています。 このわたしたちのビジョンに共感し一緒に働いていただける方を探しています！ ＜具体的な仕事内容＞ インサイドセールスチームからの商談や自信で取得した商談ををクロージングし成約までを行ないます。 お客様の現状の業務フローや課題やニーズをヒアリングし、自社プロダクトで出来る解決策を企画・提案します。 成約後はオンボーディング担当者へ繋ぐためのレクチャーセッティングを行ないます。 お客様からの意見などを開発チームと連携しプロダクトのブラッシュアップへも貢献をしていきます。 ・自身でのリード獲得 ・インサイドセールスからの商談対応 ・提案書の作成 ・オンラインやオフラインでの商談 ・課題やニーズの発掘 ・ヒアリング ・クロージング ・レクチャー設定 ＜必須スキル＞ ・営業経験（法人/個人問わず） ＜歓迎スキル＞ ・SaaS/IT導入コンサルティング経験 ・webマーケティングやweb広告に関する知見 ・SaaS/IT関連の法人営業経験 ＜求める人物像＞ ・指示待ちでなく主体的に動ける方 ・顧客志向のある方（販売して終わりではなく、その後も課題を解決し続ける必要があるためお客様との関係はずっと続きます！） ・素直に物事を受け止められる方 ・成長意欲の高い方 ・コミュニケーションを取るのが得意な方 ・将来的にはマネージャーとして組織や会社を引っ張っていきたい方 学歴・業界経験不問！異業種出身者が多数活躍中です！ 年齢や社歴に関係なく、実績次第で早期のキャリアアップも実現可能です。 少しでも早く成長したい、自分の実績に応じた評価がほしい、そんな方にはピッタリの環境です。

クライアントの課題に対し広告運用サービスを提供・伴走することで顧客の事業成長を達成していく業務です。 企画・立案だけでなく、実際に成果をあげ、継続的に成長した結果として得られる価値の提供を実現します。 また、マネージャーとして、チームメンバーの管理や、新しい取り組み、戦略の模索・検討などを行っていただきます。 【具体的には】 ■インターネット広告運用管理 ■コンテンツマーケティング企画・運用 ■WEBサイト分析 ■新しい商材の開発 ■ほか、目的に合わせたマーケティング施策立案実行 【仕事の流れ】 お客様の目的（WEB集客/人材採用/ブランディング等）に応じて、既存WEBサイトの分析し広告出稿、コンテンツ作成の提案を行なっていきます。 ▽ 施策内容が決まったら、マーケティング施策の実行。 広告実務運用は、WEB系の大手広告代理店がパートナーです。 実行後は効果を計測して報告。その後もPDCAを回しながらクライアントと二人三脚でさまざまな施策を打っていきます。 【必須スキル・経験】 ■いずれかの広告運用経験（YDN/Google広告/SNS広告/indeed）※3年以上 ■WEBサイト分析・改善経験（Google Analytics/Ptengine）※1年以上 ■WEBマーケティング業務経験(マーケティング企画/資料制作)※1年以上 ■5名以上のマネジメント経験 【歓迎するスキル・経験】 ■WEB広告代理店の営業・企画経験者 ■事業会社におけるWEBマーケティング経験 ■ソリューション提案型の営業経験 【求める人物像】 ■スケジューリングができる方 ■並行作業ができる方 ■クライアントや社内他部門と円滑なコミュニケーションがとれる方 ■コミュニケーション、傾聴能力の高い方 ■目標達成意欲の高い方

複数のデジタルツールで建設業界を支援してきた弊社が2019年から取り組んできた「建設 DX Platform」構想。 具体的にいうと、BtoBオンラインマッチングプラットフォームとCMSツールに、新たな3種類のSaaSツールを組み合わせることで「建設業がデジタルトランスフォーメーションに舵を切りやすくするための環境」を構築していこう！という取り組みです。 3種類のSaaSツールとは、最近ANDPADさまのテレビCMでも認知度が高まっている「施工管理ツール」と「顧客管理ツール」、そして自社CMSツールと連携した「マーケティング支援ツール」になります。 今回、入社していただく方に期待しているのは、以下の2点です。 ①経営層との調整、および経営戦略に紐づいた技術的な方向性の設計と推進 ②社内のエンジニアチームの技術的なマネジメントや制度設計 ③自社サービスのアーキテクチャの設計や構築、またはその運用 弊社のミッションは「スモールビジネスを前進させるブレークスルーカンパニー」。ビジョンは「建設をテクノロジーでアップデートする」。日本第三位の巨大産業の変革は、他社で経験を積まれた方にとって、とても刺激的かつチャレンジングな仕事になるでしょう。 また社内のエンジニアの技術的なサポートも業務として発生します。積極的にアウトプットをしながらチーム全体のスキルアップ変化を進められる方を募集します。