FEEL THE OPT

Posts in 2017

Iターンエンジニアが発信し続ける熱いメッセージ――仙台でもキャリアアップはできる！

デジタルマーケティングによる事業拡大支援により、インターネット広告業界で急成長を遂げてきたオプト。テクノロジーの力を取り入れて新たな価値を生み出すべく、2016年4月にエンジニア組織“オプトテクノロジーズ”を発足しました。Iターン転職した堀内依子もそのひとり。「仙台にも面白い仕事がたくさんあることを知ってほしい」...

働く場所に捉われずに成果を出し続ける｜OPT Womarketers!

※本記事は、2016年10月6日に「opt cafe! 」にて公開した記事の転載となります。今回の「OPT Womarketers!」は、2013年下期に全社納会でMVPも受賞したトレーディングコンサルティング部の中杉奈津季さんをご紹介します。中杉さんは、ご結婚と同時にご主人が住む静岡県へ拠点を移し、静岡...

大切にしたいのは ”大人のこども心” | OPT Womarketers!

※本記事は、2015年11月6日に「opt cafe! 」にて公開した記事の転載となります。オプトで活躍する女性マーケターにスポットライトを当てるコーナー「OPT Womarketers!」今回は、ソーシャルメディアコンサルタント兼 kakeru副編集長を務める三川夏代（みかわなつよ）さんをご紹介致...

常に学び、常に挑み続ける自分でありたい。| OPT Womarketers!

※本記事は、2015年10月28日に「opt cafe! 」にて公開した記事の転載となります。オプトでは、2015年より活躍する女性マーケターにスポットライトを当て紹介する「OPT Womerketers!」をスタートしております。今回は、2012年の入社以来、クライアントのインターネットマーケティングの...

「オプトカフェ24時」”オプ図書館”編

※本記事は、2016年1月21日に「opt cafe! 」にて公開した記事のリライト版となります。オプトには、「オプトカフェ」という全社会議や社外セミナー等、様々なイベントで利用される多目的ルームがあります。外からの日差しが、とても気持ちのいい空間となっています。そして、このオプトカフェでは朝から晩まで、...

フロント最前線！オプト営業が語る ”クライアント愛を語る会” 開催

※本記事は、2016年6月17日に「opt cafe! 」にて公開した記事の転載となります。先日、営業領域における第一四半期の表彰が行われました。今回より、岡部取締役の想いをカタチにした新たなアワードが3部門制定されました。「お客様理解」「プロダクト理解」「社内外コミュニケーション力」、どれも営業フロント...

一度離れて良さがわかる、再入社というキャリア

※本記事は、2016年10月27日に「opt cafe! 」にて公開した記事の転載となります。「出戻り転職」という言葉をご存知でしょうか。ひとつのキャリアの選択肢として、注目されるようになってきた最近ですが、オプトでも兼ねてより「出戻り転職」を推奨（参考リンク）していることもあり、これまでにも辞めた社員...

デジタルで顧客の事業課題を解決する。オプトでの仕事ってどうですか？〜転職者に聞いてみた〜

※本記事は、2016年7月12日に「opt cafe! 」にて公開した記事の転載となります。「デジタルシフト」という言葉を以前よりも聞くことが増えてきました。広告・マーケティング領域はもちろん、様々な場面でアナログ→デジタルの流れは加速しています。デジタル人材の市場価値がますます高まる中、デジタルエージェ...

2015年新卒入社。2年でMVPになった理由。〜2016年下期MVP 市川悠人〜

2016年下期MVPを受賞したのは、市川悠人さん。 2015年4月に入社した新卒2年目社員。最年少（※）でMVPを受賞することとなりました。市川さんは、入社以降運用広告のコンサルタントとして活躍しています。大きなご予算を預かり、クライアントの目標数字の達成において大きな成果を出しました。数字の面でも圧倒的...

チーム作りに奔走したADPLANプロダクトマネージャーの1年半。〜2016年下期MVP受賞者インタビュー：宮本舜さん〜

2016年下期MVPを獲得した宮本舜さん。ADPLANのプロダクトマネージャーとしての活躍が評価され、MVPを受賞しました。 ADPLANは2000年にリリースされ、インターネット広告に“効果計測”という概念を取り入れた画期的な製品です。過去に幾度かのバージョンアップを行ない、長くオプトの成長を牽引してきまし...