▼会社説明資料 https://docs.google.com/presentation/d/e/2PACX-1vQLNSF05zgPwKDtMEb8w4yRz_dsXrgT0G9phj2hA0Mss3VrvhmGYYz30dNZeq-WcMOfG5vqfBaaVVpf/pub?start=false&;slide=id.g284e5561d1a_0_56 私たちは、保育園や幼稚園など子どもを預かる施設と家庭の課題をテクノロジーで解決する、子育て領域のDXを推進しています。主力事業の保育園・幼稚園向けDXサービス「はいチーズ！シリーズ」は、全国16,000団体に導入されています。 生成AI、カメラ、画像処理技術を用いた開発を軸に、データアセットを生かした新規事業にも取り組む第二創業期を迎えています。 例えば保育園で過ごす子どもたちの写真や動画を24時間スマホで楽しめる、健康状態やお友達との過ごし方がアプリの連絡帳機能でわかる、おばあちゃんやおじいちゃんに手軽にシェアできる。こんなふうに、家族で子どもの成長を楽しめる世界観をつくり出しています。 また、2021年11月より株式会社ベジリンクと、保育施設向け給食、食育サービスにおいて協業を開始、私たちの保育施設ネットワークと、株式会社ベジリンクが持つ給食食材配達、食育ノウハウや農家ネットワークを融合し、食における新たなサービス開発を進めております。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【自社プロダクト・サービス紹介】 ■はいチーズ！フォト https://8122.jp/ ～330万人の保護者が利用する、インターネット写真販売サービス～ ■はいチーズ！システム https://8122.jp/lp/ict ～保育士の働き方改革、保育業界のDX推進を目的とした保育ICTシステムの無償化を実現～ ■はいチーズ！アルバム https://album.8122.jp/ ～AIによる顔認識機能を搭載！卒園・卒業アルバム製作サービス～ ■はいチーズ！ベジ https://8122.jp/lp/vege ～農家と提携し、野菜栽培から供給システムまでを持つ給食食材の配送サービス。体験型の食育事業もセットで提供し、子どもたちの生きる力を育む～ ■はいチーズ！クリップ https://clip.8122.jp/ ～子育てママに寄り添う情報メディア～ 【その他、新規サービスも続々と立ち上げています！】 ■はいチーズ！無料撮影会 https://clip.8122.jp/photo_event ～全国規模で拡大中！330万人の保護者集客を強みにする、無料撮影会イベント＆ライフプラン相談会～ ■まめとくらす https://mametoclass.jp/ ～豆と野菜を使ったカラダに優しいグルテンフリー食品の開発～ ■SENライフエスコート https://www.sen-le.co.jp/#company-details ～家族の成長に寄り添う保険代理店～

【VISION】 もっと、子どもに笑顔を。ずっと、託される存在へ。 保育園や幼稚園の業務の多くは、未だに紙中心で回っています。 朝子どもたちを預かり、保護者のお迎えがくるその時間まで、先生たちは子どもたちから手が離せず大忙し。お昼寝中に保護者への連絡帳を書くのがやっとのこと。多くの先生たちが保育指導案の作成やお遊戯会の準備などの事務業務を持ち帰り業務として行っており、長時間労働や早期離職の原因になっています。 日本の保育・教育業界はIT化が遅れており、業界のプラットフォーマーはまだいません。 私たちは先生や保護者に寄り添いながら、子どもたちの笑顔を創るため、保育業界のITインフラを目指します。 【MVVコンセプトムービー】 Mission、Vission、Valueに込められた想い、 これから私たちが目指す世界に関してを一本の動画にしております。 https://youtu.be/NLJGQj-ZFSM?feature=shared

【VALUE】 ■Create more Smiles　～多くの笑顔をつくる選択を～ ■Be an Owner　～当事者であれ～ ■Aim for Greatness　～大胆に挑め～ 【プロダクトチーム】 ■目の前のユーザーに向き合うプロダクト開発チーム SENの開発チームでは、ユーザーの使い勝手や「今、困っていること」に向き合います。 「リリースしたものユーザーの問題解決に繋がっているか－？」 「ユーザーが求めるスピードでサービスが届けられているか－。」 技術はユーザーへ価値を提供するための手段であると考えており、 目の前で起こっているユーザーの負を解決するために最適な技術を選定していくのがSENの開発スタイルです。 ユーザーの手触り感を大切にするため、プロダクト開発に携わるエンジニアやデザイナーが、営業とともに園に同行し、使い勝手やお悩みのヒアリングに出向くこともあります。 〈開発職向け会社紹介資料〉 https://docs.google.com/presentation/d/1imZVPxEhIIxp-u5qctbuwDQM07cPmjHwUQgpi9WuzGo/pub?start=false&;loop=false&delayms=3000

プロダクト、プロジェクトを横断した「はいチーズ！」サービスのインフラの設計・構築・運用保守をお任せいたします。 ご入社後、プレイングマネージャーとして活動していただき、1年以内にSREチームリーダーをお任せいたします。 【主な業務内容】 - 中長期のロードマップに基づいたシステムのアーキテクチャ設計・構築 - クラウドコンピューティングサービスを用いたインフラ設計構築・運用保守 - モニタリング環境の構築・運用保守・改善 - IaC(Infrastructure as Code) でのインフラのプロビジョニングや管理の自動化 - 他チームのエンジニアと協働でのアプリケーション、ミドルウェアのパフォーマンス改善 - 技術的または組織的課題・問題の発見・解決・改善 - インフラからバックエンドアプリケーションに関連する課題の発見・解決・改善 - 各種オペレーションの自動化や効率化を支援する仕組みの導入・改善 - 様々な規模の組織・チームへのSREプラクティスの導入や改善 - ITコストの管理・最適化 - インデント対応 - SREメンバーの成長支援、キャリア支援 【組織について】 フォト事業本部 ものづくり部 横断開発グループ SREチーム ・事業部の中に各プロダクトごとの開発チームが編成されております。 ・SREチームは事業横断の組織として編成されています。 【必要スキル・経験】 ・Webアプリケーションの開発・運用経験(3年以上) ・AWSやGCPなどのクラウドコンピューティングサービスを用いた構築・運用保守経験(3年以上) ・ECS、Kubernetes 等のコンテナマネージドサービスの利用経験 ・Infrastructure as Code による構成管理の利用経験 ・Datadog や New Relic などの監視ツールを利用したモニタリング・監視の構築・運用経験 【歓迎スキル・経験】 ・SREとしての業務経験 ・PHP/Laravel または それらに準ずる技術スタックでのWEBアプリケーションの開発・運用経験 ・RDBMS、NoSQL、Redis、ElasticSearchを用いた設計・構築・運用・チューニングの経験 ・複数のプログラミング言語の経験またはリーディング能力 ・大規模なWebアプリケーションの構築、運用経験 ・複数名が所属するチームでのマネジメント経験 【求める人物像】 ・役割、立場や職種によるお互いの認識のギャップを理解し、それらを考慮して活動出来るコミュニケーション・ドキュメント能力を有している方 ・回復志向の強い方、何かしらの問題点を放置せずに解決・解消に向けて能動的に活動出来る方 ■SREマネージャー インタビュー記事 https://sencorp.co.jp/recruit-career/9202/ ■CTO・竹澤 インタビュー記事 千株式会社の執行役員CTOに就任しました の巻 https://www.wantedly.com/companies/sencorp/post_articles/891539 ■VPoE・橋本 インタビュー記事 開発組織がどう変化したか？VPoEとして入社から3年半の振り返り https://www.wantedly.com/companies/sencorp/post_articles/875647 ■エンジニアリングマネージャー インタビュー記事 園の先生が叶えたいこととは？ユーザー視点を大切にしたプロダクト開発 https://www.wantedly.com/companies/sencorp/post_articles/532516