【Rebase社員インタビュー】エンジニアから組織デザインの道へ。Rebaseで「想像を超えるエンジニアチーム」をつくる

Rebaseでは「Get Together / 和をひろげる」をミッションに掲げ、たくさんのことのはじまりに満ち溢れた世界を目指しています。本企画では、Rebaseで働くメンバーが日々どんな業務をしているのか、社内や部署の雰囲気など「Rebaseのリアル」をお届けします。今回はRebaseに2025年3月、エンジニアリングディレクターとして入社したHide（向田英雄）さんに、キャリアを通じて形成してきた価値観や、Rebaseという組織に対する思いについて伺いました。エンジニアと企画の「溝」を埋めることから始まったキャリアチェンジ―まずは、これまでのキャリアについて簡単に教えてください。大...

【Rebase社員インタビュー】伸びしろのある事業をRebaseで。新たな領域へのチャレンジを恐れない営業が語る

Rebaseでは「Get Together　和をひろげる」をミッションに掲げ、たくさんのことのはじまりに満ち溢れた世界を目指しています。そんなRebaseで働くメンバーが日々どんな業務をしているかや社内や部署の雰囲気など「Rebaseのリアル」をお伝えする企画です。2019年5月にBuisiness担当で入社し、変化する環境の中でも日々前進を続ける清水さんに、Rebaseでの今まで、これからの働き方、営業業務をする中で生まれた考えについてお話を聞きました。「Rebaseの企業体制、インスタベースのシステムに魅力を感じた」昔も今も新たな成功事例を作るために試行錯誤限界を定めず、未開拓部分を...

【Rebase社員インタビュー】決まった枠にとらわれず、思い立ったら即行動。自らの手で会社の未来を描くデザイナーの働き方

Rebaseでは「Get Together / 和をひろげる」をミッションに掲げ、たくさんのことのはじまりに満ち溢れた世界を目指しています。本企画では、Rebaseで働くメンバーが日々どんな業務をしているのか、社内や部署の雰囲気など「Rebaseのリアル」をお届けします。今回はRebaseにデザイナーとして入社したSantaさんに、Rebaseの魅力や働き方、デザインのこだわりについて伺いました。建築や内装デザインの世界からRebaseへ。決め手は自由に挑戦できるスピード感ー今までのご経歴や、社内での役割を教えてください。デザイン部でイラストレーションやグラフィックデザインを担当している...

【＃社長インタビュー】人生に新しい価値を創る──11年目のRebaseが切り拓く次のステージ

「起業」が身近にあった少年時代――「起業したい」と思い始めたのはいつごろですか？きっかけは何でしょうか？高校3年生の終わりくらいですね。起業に興味を持ったのは、やっぱり父の影響が大きかったですね。父はネット業界にいて、家にはよくその業界の重鎮たちが集まっていました。子供ながらにそういった環境で話を聞く機会が多かったんです。それで「自分もネットを活用した会社を作りたい」と考えるようになりました。当時は、ネット業界で活躍している人たちがとにかくかっこよく見えて、自分もその仲間になりたいと思ったんです。でも、今振り返ると若さゆえの「起業したい病」だったかもしれません（笑）。ーー起業を本格的に考...

2024年まとめ【カルチャー編】

Rebaseにとって10周年、上場から2年の2024年という記念の年を振り返る本企画。前編では事業に焦点を当ててご紹介しました。後編では、視点をカルチャーに変えて読者の皆様にもっとRebaseの姿をお見せします！①ミッション・ビジョン・バリュー（MVV）刷新MVV変更によりSlackにも変化②イベント開催からみる2024年イベント内容をご紹介③Offsite④採用資料作成①ミッション・ビジョン・バリュー（MVV）刷新11期目、ここからさらに飛躍する10年にしていくための第一歩として、2024年の4月にMVVを改新しました！　　　　　　　　　　　　　　Mission 　　　　　　　　　　　...

2024年まとめ【事業編】

2024年はRebaseにとって創業10周年、そして上場2周年という節目の年になりました。そこで、今回は2024年上半期・下半期を振り返りながら、Rebaseの歩みを振り返ります。まずは事業編からお届けします！数字で見る2024年新機能・新しい取り組みから見る2024年Rebaseに新しい仲間が増えました！官民・官民学連携のプロジェクトサービス連携による新スペース掲載instabase（インスタベース）の新機能メディア出演から見る2024年数字で見る2024年2024年のRebaseの成長を数字で振り返ると、以下のような成果が見られました。(2024年1月〜12月の1年間の統計です）20...

Rebaseが、あえて「出社勤務」にこだわる理由

こんにちは！採用広報インターンのRionです！Rebaseでは、毎週の全社ミーティングで、社員からの質問に指名された人が答えるという取り組みを始めました！そこで、今回は「なぜRebaseが出社勤務にこだわるのか」について代表の佐藤が回答した内容を共有したいと思います。Rebaseや、Rebaseの社員として働くことに興味をもっていただけたらうれしいです。ぜひご一読ください！ーハイブリッドではなくフル出社を選択した理由や目的を教えてください！Kaiさん：一言で言うと「出社した方が、生産性が上がると思っているから」です！もちろん、コロナ禍ではフルリモートやハイブリッドにしていたのですが、新型...

上場記念パーティーを行いました！

こんにちは！Rebase採用広報インターンのRionです。いつもは社員インタビューをお届けしているWantedly Storyですが、今回はイベントレポートをお届けしたいと思います。株式会社Rebaseは、2022年12月16日、東京証券取引所グロース市場（証券コード 5138）へ新規上場いたしました。先月31日に上場記念パーティーを開催しましたので、今回はそのレポートをお届けします！いつもは社員と役員、インターンだけでしたが、Rebaseとしては初めて日頃Rebase・そしてRebaseで活躍するスタッフを支えていただいているご家族や関係者の方々をご招待しました。子供たちがいっぱいの楽...

上場のご報告

株式会社Rebaseは、2022年12月16日、東京証券取引所グロース市場（証券コード 5138）へ新規上場いたしました。ここに謹んでご報告申し上げますとともに、当社サービスをご利用の皆様、お取引先様、株主様をはじめ、創業以来当社を支えてくださった全ての皆様のご支援、ご高配に心より御礼申し上げます。今後も、当社ビジョンである「一人ひとりの『らしさ』であふれる世界」の実現に向けて、日本中どこであっても場所の制限なく、やりたいことや夢描いていることを思いのままにチャレンジできる、一歩踏み出せる、そのような環境を構築してまいります。引き続き変わらぬご支援を賜りますよう、お願い申し上げます。当日...