株式会社コーボー

エンジニア社員で初！4か月間の育児休業取得レポート！

こんにちは！コーボー人事の梁瀬です。2024年4月1日～7月31日の4か月間、SES事業のエンジニアリーダーである小島さんが育児休業を取得致しました。小島さんへのインタビューを通し、当社の育児休業取得の取り組みをご紹介いたします！是非ご覧ください！🔷育休前ー　4か月間の育児休業を取得した小島さん。コーボーでは初の、育児休業を1か月以上取得した男性社員となりましたね。はい、そうですね。コーボーには、「イクメン休暇（出産から3か月以内で最大5日間の特別休暇の付与）」という名称の大変ありがたい福利厚生があり、始めはそちらの取得を検討していました。ただ、妻が妊娠3か月ごろの時点で出産のことについ...

第15期社員総会を開催しました！【イベントレポート】

こんにちは！コーボー人事の梁瀬です。2024年7月19日に第15期社員総会が行われました。社員総会では第14期（2023年7月～2024年6月）の振り返りと、第15期（2024年7月～2025年6月）の展望が、経営と事業部長より伝達されました。本日は、総会の内容・当日の様子を公開させて頂きます。ぜひご覧ください！第15期社員総会は、コーボーのイマを知り、より良い未来を建設的に創っていくための時間として、以下のような内容を仲間たちに報告・共有いたしました。（10時～13時までと3時間の長丁場！本社への出社もリモートでの参加もOKです）第14期総評Webマーケティング、受託制作/受託開発、S...

【社員インタビュー】営業→ディレクターを経験。更なる課題解決力の向上とWebマーケティングへの知見を高める環境を求めた私の過去・現在・未来

 cooboo's Family Storyとはコーボーの仲間一人一人のキャリアへの考え方・築き方、コーボーに入社した理由、未来への展望を過去・現在・未来の時間軸で語ってもらうコンテンツです。こんにちは。株式会社コーボー人事の梁瀬です。2024年6月よりジョインした、Webセールスの長岡さんの紹介記事を書かせていただきました！穏やかな雰囲気の長岡さんですが、お話をしていく中で、秘めた熱い想いをたくさんお持ちであることが分かりました。なぜ数ある企業の中からコーボーを選択したのか、コーボーでどんなことを成し遂げたいのか…など、たくさんお話を伺いました。是非ご覧ください！過去：メディアへの熱い...

年に1回の”働きがいアンケート”結果を大公開！満足度は、な、なんと2年連続の100%！

コーボーでは毎年4月、全社員を対象に”働きがいアンケート”を実施しています。皆の働きがいを向上させていこうと色々な角度で質問をしたいと考えた結果、項目数はなんと57項目！今回は2024年4月に実施したアンケート結果を大公開させて頂きます。コーボーの良いところは？コーボーの今後の課題は？昨年からの改善ポイントは？などが分かる記事です。是非ご覧ください！参考：コーボーの働きがいアンケートの目的や概要などを含む昨年の結果はコチラ2024年4月 働きがいアンケート結果「大変そう思う」「そう思う」の回答が70%以上の質問項目を【コーボーの強み】「大変そう思う」「そう思う」の回答が69%以下の質問項...

第14期下期キックオフを実施しました！【イベントレポート】

こんにちは！コーボー人事の梁瀬です。公開が遅くなってしまったのですが、2024年1月19日に第14期下期キックオフが行われました。キックオフでは第14期上期（2023年7月～12月）の振り返りと、第14期下期（2024年1月～6月）の展望が、経営と事業部長より伝達されました。本日は、総会の内容・当日の様子を公開させて頂きます。ぜひご覧ください！第14期下期キックオフは、コーボーのイマを知り、より良い未来を建設的に創っていくための時間として、以下のような内容を仲間たちに報告・共有いたしました。（10時～13時までと3時間の長丁場！本社への出社もリモートでの参加もOKです）Webマーケティン...

【社員インタビュー】同じゲーム機が複数台あるのが当たり前の幼少期！ゲームエンジニア→Webエンジニアへ転向するためにコーボーに転職をした私の過去・現在・未来

cooboo's Family Storyとはコーボーの仲間一人一人のキャリアへの考え方・築き方、コーボーに入社した理由、未来への展望を過去・現在・未来の時間軸で語ってもらうコンテンツです。こんにちは。株式会社コーボー人事の梁瀬です。2024年1月よりジョインした、エンジニア小川さんの紹介記事を書かせていただきました。エンジニアのキャリア形成を重視した事業戦略に魅力を感じ、コーボーにご入社をいただいた小川さん。なぜ数ある企業の中からコーボーを選択したのか、コーボーでどんなことを成し遂げたいのか…など、たくさんお話を伺いました。是非ご覧ください！過去：同じゲーム機が複数台あるのが当たり前な...

【社員インタビュー】ゲームのおかげで英語のテストで学年TOP！？ゲームとプログラミングは似ていると感じる私の過去・現在・未来

cooboo's Family Storyとはコーボーの仲間一人一人のキャリアへの考え方・築き方、コーボーに入社した理由、未来への展望を過去・現在・未来の時間軸で語ってもらうコンテンツです。こんにちは。株式会社コーボー人事の梁瀬です。2023年12月よりジョインした、エンジニア池田さんの紹介記事を書かせていただきました。エンジニアとしてはもちろん、一人の人間として社員を大切にする社風に魅力を感じ、コーボーにご入社をいただいた池田さん。なぜ数ある企業の中からコーボーを選択したのか、コーボーでどんなことを成し遂げたいのか…など、たくさんお話を伺いました。是非ご覧ください！過去：ゲームにのめり...

【最高峰認定】ホワイト企業認定「PLATINUM」を頂きました！

こんにちは！ 株式会社コーボーの人事 梁瀬です。この度コーボーは、一般財団法人 日本次世代企業普及機構様(通称：ホワイト財団)が認定している『ホワイト企業認定』の審査を受け、2023年12月より、ホワイト企業認定最高峰ランク「PLATINUM」を頂くことができました～！今回のストーリーでは、2023年のホワイト企業認定取得についての詳細をご紹介させて頂きます。是非ご覧くださいませ！参考：2020年ホワイト企業認定取得時ストーリ / 2021年ホワイト企業認定取得時ストーリー/2022年ホワイト企業認定取得時ストーリー初のPLATINUM認定取得2020年12月に初めてホワイト企業認定を取...

【社員インタビュー】苦手だからこそ克服したい！面接で全く話せずに選考に落ち続けた私が営業として表彰されるまでに至った過去・現在・未来

cooboo's Family Storyとはコーボーの仲間一人一人のキャリアへの考え方・築き方、コーボーに入社した理由、未来への展望を過去・現在・未来の時間軸で語ってもらうコンテンツです。こんにちは。株式会社コーボー人事の梁瀬です。2023年10月よりジョインした、営業佐藤さんの紹介記事を書かせていただきました。中長期でキャリアを描ける環境に魅力を感じ、コーボーにご入社をいただいた佐藤さん。なぜ数ある企業の中からコーボーを選択したのか、コーボーでどんなことを成し遂げたいのか…など、たくさんお話を伺いました。是非ご覧ください！過去：初対面の方とのコミュニケーションが苦手。就活面接でも落ち...

【社員インタビュー】文系からエンジニアの道へ！就職活動が人生初めての挫折だった私の過去・現在・未来

cooboo's Family Storyとはコーボーの仲間一人一人のキャリアへの考え方・築き方、コーボーに入社した理由、未来への展望を過去・現在・未来の時間軸で語ってもらうコンテンツです。こんにちは。株式会社コーボー人事の梁瀬です。2023年9月よりジョインした、エンジニア金子さんの紹介記事を書かせていただきました。会社や事業の想いに共感し、自身の思い描くキャリア形成が出来るを感じてコーボーにご入社いただいた金子さん。なぜ数ある企業の中からコーボーを選択したのか、コーボーでどんなことを成し遂げたいのか…など、たくさんお話を伺いました。是非ご覧ください！過去：エンジニアには向いていない！...

第14期社員総会を実施しました！【イベントレポート】

こんにちは！コーボー人事の梁瀬です。2023年7月21日に第14期社員総会が行われました。総会では第13期（2022年7月～2023年6月）の振り返りと、第14期（2023年7月～2024年6月）の展望が、経営と事業部長より伝達されました。本日は、総会の内容・当日の様子を公開させて頂きます。ぜひご覧ください！第14期社員総会は、コーボーのイマを知り、より良い未来を建設的に創っていくための時間として、以下のような内容を仲間たちに報告・共有いたしました。アジェンダ（新型コロナウイルス感染症のリスクを鑑み、Web開催をしております。）Webマーケティング、受託制作、受託開発、SES、メディアの...

年に1回の”働きがいアンケート”結果を大公開！満足度は、歓喜の100%！

コーボーでは毎年4月、全社員を対象に”働きがいアンケート”を実施しています。皆の働きがいを向上させていこうと色々な角度で質問をしたいと考えた結果、項目数はなんと57項目！今回は2023年4月に実施したアンケート結果を大公開させて頂きます。コーボーの良いところは？コーボーの今後の課題は？昨年からの改善ポイントは？などが分かる記事です。是非ご覧ください！参考：コーボーの働きがいアンケートの目的や概要などを含む昨年の結果はコチラ2023年4月　働きがいアンケート結果「大変そう思う」「そう思う」の回答が70%以上の質問項目を【コーボーの強み】「大変そう思う」「そう思う」の回答が69%以下の質問項...

【社員インタビュー】整体師でもセールスでも大切にしていることは一緒。他者貢献に幸せを感じる私の過去・現在・未来

cooboo's Family Storyとはコーボーの仲間一人一人のキャリアへの考え方・築き方、コーボーに入社した理由、未来への展望を過去・現在・未来の時間軸で語ってもらうコンテンツです。こんにちは。株式会社コーボー人事の梁瀬です。2023年1月よりジョインした、営業山田さんの紹介記事を書かせていただきました。会社や事業の想いに共感し、何より"人"に魅力を感じてコーボーにご入社いただいた山田さん。なぜ数ある企業の中からコーボーを選択したのか、コーボーでどんなことを成し遂げたいのか…など、たくさんお話を伺いました。是非ご覧ください！過去：柔道整復師→営業のキャリアへ！自身の施術だけではな...

【社員インタビュー】入社理由は優秀なエンジニアがいるから！コーダーからWeb開発者へのキャリアを描く私の過去・現在・未来

cooboo's Family Storyとはコーボーの仲間一人一人のキャリアへの考え方・築き方、コーボーに入社した理由、未来への展望を過去・現在・未来の時間軸で語ってもらうコンテンツです。こんにちは。株式会社コーボー人事の梁瀬です。2023年1月よりジョインした、エンジニア佐々木さんの紹介記事を書かせていただきました。会社や事業の想いに共感し、自身の開発者としてのキャリア形成や一緒に働く"エンジニア"に魅力を感じてコーボーにご入社いただいた佐々木さん。なぜ数ある企業の中からコーボーを選択したのか、コーボーでどんなことを成し遂げたいのか…など、たくさんお話をお伺いしました。是非ご覧くださ...

第13期下期キックオフを実施しました！（初詣＆ランチにも行きました♪）【イベントレポート】

こんにちは！コーボー人事の梁瀬です。2023年1月20日に第13期下期のキックオフが行われました。キックオフでは第13期上期（2022年7月～12月）の振り返りと、下期（2023年1月～6月）の展望が、経営と事業部長より伝達されました。本日は、キックオフの内容・当日の様子を公開させて頂きます。ぜひご覧ください！第13期下期キックオフは、コーボーのイマを知り、より良い未来を建設的に創っていくための時間として、以下のような内容を仲間たちに報告・共有いたしました。アジェンダ（新型コロナウイルス感染症のリスクを鑑み、Web開催をしております。）第13期の経営ビジョンは「関係者全員に“cooboo...