「横浜で一番働きたい会社」を実現すべく、社員にとって働きやすく、最高のチームだと感じられる環境づくりを行っています。 【働きがい認定企業＆ホワイト企業認定に選出されました！】 働きがいのある会社認定とは、働く人へのアンケートの結果を基に、優れた職場文化に基づいた「働きがいのある会社」であることをGreat Place To Work® Institute Japan（GPTW）が正式に認定するものです。 ホワイト企業認定は「家族に入社をすすめたい、次世代に残していきたい企業」を評価し、一般財団法人日本次世代企業普及機構が認定する制度です。 リアルソフトはその両方を取得！ 定性的・定量的に「働きがい」にアプローチし、評価されています。 リアルソフトの取り組みは、ぜひ下記よりご覧ください！ ▼働きがい認定について https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000013.000098607.html ▼ホワイト企業認定について https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000004.000098607.html 【最高のチームを目指すための価値観】 当社は100%受託開発、またそのうちの90%以上がプライム案件（お客様との直取引）です。 お客様との仕様調整からシステム稼働後の保守・メンテナンスまで一括にて請け負う事のできる体制は、創業当時からのリアルソフトのこだわり。 業界内でも非常に希少な体制作りに取り組んで来ました。 その為、大規模プロジェクトでのメインカンパニーとしてのお仕事が大多数を占めています。 また、リアルソフトでは5つの行動指針（バリュー）を大切にしています。 SPEED・・・スピードは武器 PROFESSIONAL・・・常にプロフェッショナル精神で RESPECT・・・何事もリスペクトから IMPROVE・・・小さな改善の先に大きな成長がある TEAMWORK・・・チームパワーは無限大 この行動指針とその根幹となる「愛」をもって、最高のチームでお客様に価値を提供する会社を目指しています。 ▼リアルソフトの理念や社風を感じてもらえる動画ができました！ https://youtu.be/vp10teeeE2g 【働き方】 ・フレックスタイム制 ・服装自由（私服可） ・音楽を聴きながら仕事もOK！ 子育て中のエンジニアも多く、10％の社員が時短勤務中。 残業時間は平均17時間とワークライフバランスを保って業務にあたっています。 ▼ワークライフバランスはもう古い？仕事も育児も諦めない働き方！ https://www.wantedly.com/companies/realsoft/post_articles/454487 【福利厚生】 ・チームランチ チームやプロジェクト単位でランチ会を開催する際、会社がランチ代を補助。 ・リフレッシュ休暇 土日祝日と有給休暇を繋げて、連休を取りやすく！ ・リアルサポート（資格取得支援制度） 業務に関連する各種資格について、資格取得時に報奨金を支給。 必要な参考書代支給も。 ・リアルラーニング 業務時間内にスキルアップのための学習を行える制度。 学習したい内容を上司に申請した上で、スケジュールを立てて学習を行えます。 読書・動画視聴等、型式は自由。月に4hまで利用可能。 ・SEカレッジ ITに特化した定額制動画研修サービス。PCやスマホからどこでも視聴可能です。 自分の伸ばしたいスキルを磨けます！ など！ 2022年12月から現メンバーのリクエストを実現する形で、社内制度・福利厚生が追加されました。今後もどんどん拡充予定です！ ▼ホワイト×スキルアップ！リアルソフトを徹底解剖！ https://www.wantedly.com/companies/realsoft/post_articles/392025