人事に興味がある学生必見！採用戦略と組織開発を経験できる長期インターン募集

昨今では新型コロナの影響により、各業界では人手不足や感染症対策に課題を抱えています。 そういった日本の未来を支えるべく、私たちはデジタル技術を活用した「Pepper」や「Whiz」シリーズ、「Servi」などのロボットの開発から販売まで行っています。 また、今後「Pepper」はプログラミング教育を通じて教育機関向けのサービスを広めていき、「人とロボットが共生する未来」の主役となる子どもたちにも貢献していきたいと思っています。 ロボットが人々の生活において果たすべき役割とその提供価値を、様々な製品やサービスの開発・提供を通じて定義していくことが我々の使命です。

「人とロボットが一緒に暮らすことで、より心が豊かになる時代」を切り開く 【成長できる環境】 ロボット事業という前例の少ない新規事業においては、 私たちは自ら新たに価値を見出し、市場を創り出す必要があります。 ０→１の価値を創造する仕事で論理的思考力、課題分析力、そしてこの業界ならではの ITリテラシーなどのスキルが身につきます。 【フラットな職場】 日々成長するということに、社員もインターンも関係ありません。 ソフトバンクロボティクスでは 会社も社員もインターンも一丸となって切磋琢磨し、楽しんで働いています。

【ソフトバンクロボティクス"初"の人事学生インターン募集！】 ソフトバンクロボティクスは、「大企業文化」と「ベンチャー文化」を併せ持つ稀有な企業です。 学生ではなかなか経験することができない「人事」。 さらに「大企業」と「ベンチャー」両方の人事業務を体験できるインターンは非常に少ないと思います。 社員と一緒に採用戦略や組織開発などの業務を実施し、実際の人事の面白さや大変さを体験してみませんか！ 採用枠が限られているので、早めのご応募お待ちしております！ 【業務内容】 人事・組織開発の幅広い業務をお任せします！ ・採用戦略の企画、実行のサポート ・求人媒体の運用、効果計測、改善企画 ・人事制度の企画、運用 ・教育研修プランの策定 ・労務体制の企画 ・面接への同席・実施 ・その他採用関連の業務 【求める人物像】 ・主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 ・変化をチャンスと捉え、前向きに取り組める方 ・自ら高い目標をかかげ、その目標に向かって努力し、やりきれる人 ・学校卒業まで長期的に取り込める人 【歓迎スキル】 ・Officeソフト（Word/Excel/PowerPoint)での資料作成経験 ・CanvaやFigma、Adobeなどのデザインツール利用経験 ・SNS広告やGAでのデータ分析経験 【その他の魅力】 ・最先端領域のロボット/AIに関する知識を学ぶことができます。 ・希望に応じて、人事業務以外のデザイン/マーケティング/データサイエンス/営業など他職種の業務も体験することができます。 【勤務体系】 ・長期インターン ・在宅勤務可。ただし、業務上必要に応じて竹芝本社に勤務いただく場合もあり。 ・週２〜３日程度（相談可） ・週16時間以上（相談可） ・10:00 〜 19:00（相談可） ・土日は休日となります ご応募お待ちしております！