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Kazuki Yamane
2017年4月にスタートアップ/ベンチャー企業向け採用コンサルティング企業のポテンシャライトを設立。現在(2019年10月)までに約130社の採用コンサルティングを行なっています。 キャリアとしては、2008年4月にネオキャリアに入社し、人材紹介事業部においてIT/Web業界を中心に支援をしておりました。その後、2011年12月にIT/Web/ゲーム系に強みを持つエージェントの立ち上げに携わり、取締役として携わっておりました。 ポテンシャライト では、主には100名以下くらいの企業様を中心に、 ・採用戦略の立案 ・採用ブランディング ・採用媒体選定/設計 ・採用媒体運用 ・その他採用にお困りなことの支援 を中心に行なっています。
130社のベンチャー採用支援をして気づいたモヤモヤを解決すべく Potentialightが定めた「新ミッション」とは?
Maria Hamaguchi
ベンチャー・スタートアップ特化の転職エージェント ポテンシャライトのキャリアカウンセラー。 大学を卒業後、新卒でアパレル業界へ。 外資系ジュエリーブランドやインポートセレクトショップの 店舗マネジメントを経て、HR業界へ。 IT/WEB/ゲーム特化の人材紹介会社でキャリアカウンセラーとして活躍。 2500名以上のキャリアカウンセリング実績。 現在はベンチャー・スタートアップへのご転職支援に奮闘中♪ 転職やキャリアのお悩みはお気軽にご相談ください!
Chiharu Hatakeyama
ベンチャー・スタートアップ特化の転職エージェント ポテンシャライトのキャリアカウンセラー。 企業担当も兼務。 転職は人生の大きなターニングポイント。 ただのキャリアカウンセラーではなく、ライフパートナーとして理想のキャリアに向けてしっかり伴走させていただきます。 転職やキャリアのお悩みなどございましたらいつでもお気軽にご連絡ください!
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