ニューヨークのレストランから、食の未来へーー 黒須智博の原点回帰

留学先での中退・起業から、保育事業、クロスボーダーM&Aまで、振れ幅の大きいキャリアを歩んできた黒須さんが、なぜ今シェアダインで「食」に向き合うのか。その理由には、はっきりとした原点があった。仕送りを止められて飛び込んだ、レストランの世界黒須さんのキャリアの出発点は、意外な場所にあった。2005年にニューヨークへ留学するも、2007年にコミュニティ・カレッジを中退。仕送りを止められ、現地で生きるためにレストランで働き始めたのが、すべての始まりだった。そこから先は、自らの手で道を切り拓いていく。2009年に現地型留学斡旋事業のILIS INC.を設立。2011年には日本酒の販路確保・販売支...

「Grow or Die」──成功体験を捨て、未来を設計する。シェアダインCHROの挑戦

Q. シェアダイン入社のきっかけを教えてくださいCSK（現SCSK）で6年間BPO営業や業務改善コンサルティングに従事した後、グリーで15年間、人事部門のシニアマネジャーや子会社の管理部門責任者を務めてきました。ゲームやメタバースという領域で、日本発で世界と戦う経験ができたことは大きな財産です。40代も半ばに差し掛かり、二人の息子があと5~10年で社会に出るような年齢になった頃、強く考えるようになりました。「このまま年齢を重ねた先に、どんな世界を残せるのか。」年齢を重ねるだけでは、視野は自然と広がるわけではない。むしろ成功体験に最適化され、自分の想像の及ぶ範囲でしか未来を描けなくなる。想...

“決まっていない”から面白い！スタートアップ・シェアダインの開発現場

前職ではどんなことをやっていたのですか？前職では、toB向けの動画視聴用ポータルサイトのWebアプリケーション開発に携わっていました。フロントエンドを中心に、バックエンドの実装にも関わりながら、機能開発から既存機能の改善まで幅広く担当していました。日々の開発を通じて技術力は着実に身についた一方で、「この機能は誰のどんな課題を解決しているのか？」と立ち止まって考えることも増えていきました。シェアダインに入社したきっかけは何ですか？前職での経験を通して、単に機能を作るだけではなく、「なぜその機能が必要なのか」「どんな価値をユーザーに届けたいのか」を考えながら開発できる環境で働きたいと思うよう...

HAPPY WOMAN AWARD 2023 for SDGs のHAPPY WOMAN賞を受賞しました！

こんにちは！PRの中村です。この度、「国際女性デー表彰式 | HAPPY WOMAN AWARD 2023 for SDGs 」にて、共同代表の井出が「個人部門表彰【HAPPY WOMAN賞】」を受賞しました。国際女性デー当日の3月8日に行われた表彰式に行ってきました！HAPPY WOMAN®︎とは、持続可能な未来づくりの基盤でもある「女性のエンパワーメントとジェンダー平等」を推進し、活力ある社会実現を目指すプロジェクト。国連が制定している３月８日の国際女性デーの普及はじめ、すべての人が豊かに幸せな人生を送るための学びや行動に繋げる場を創出しています。シェアダインの活動シェアダインは、管...