【登壇レポート】北九州でエンジニア採用はできるのか？現場の人事が語るリアル

2026年3月17日、福岡・アクロス福岡にて開催された「小倉デジタル城下町」イベントに登壇しました。本記事では、登壇内容をもとに👉 「北九州でエンジニア採用は本当にできるのか？」について、現場目線でお伝えします。なぜ今、北九州なのか？北九州市は現在、IT企業の進出が加速しており、👉 約10年で230社以上が進出しています。背景には以下があります。理工系大学・高専が集まる人材環境採用・拠点開設への手厚い支援製造業・物流などDXニーズの高い産業構造つまり、👉 「人材 × 産業 × 行政支援」が揃っている地域です。カラビナテクノロジーとは設立：2015年従業員数：約126名拠点：福岡・北九州・...

九州高専ハッカソン2026に参加しました｜高専生が地域課題に挑む2日間

こんにちは。カラビナテクノロジー株式会社の高橋です。2026年3月11日〜12日に福岡・博多で開催された「九州高専ハッカソン」に、運営兼サポート企業として参加してきました。今回は、実際に参加して感じたイベントの様子や、高専生たちの熱量についてレポートしたいと思います。九州高専ハッカソンとは？九州高専ハッカソンは、九州の高専生がチームを組み、地域課題をテーマにプロダクト開発を行うハッカソンイベントです。単なるプログラミングイベントではなく、課題を理解するビジネスとして成立するか考えるプロダクトを開発する発表して価値を伝えるという、実際のプロダクト開発に近いプロセスを短期間で体験できるのが特...

【イベントレポート】奈良の学生と企業が出会う場へ。「なら産地学官連携プラットフォーム」成果報告会に参加してきました

2026年3月9日、奈良市役所で開催された「タスクフォース成果報告会＆学生活動発表会2025」に参加してきました。このイベントは奈良市奈良国立大学機構 奈良カレッジズ連携推進センターなら産地学官連携プラットフォームが連携して開催している取り組みです。テーマは「人・文化・産業を結び、新しい奈良の魅力を創造する」産・学・官が連携し、奈良の地域課題や新しい取り組みについて共有するイベントでした。なら産地学官連携プラットフォームとは「なら産地学官連携プラットフォーム」は大学行政企業学生が連携しながら、地域課題の解決や新しいプロジェクト創出を目指す取り組みです。奈良には多くの大学があり、学生が地域...

北九大情報イノベーション学部プロモーション動画、撮影の裏側。

カラビナ本社にて情報イノベーション学部のプロモーション動画撮影を行いました。今回のテーマは、水産業の未来を変える「ガチ」のDX編。高校生向けに、「本気のDXって何？」を伝える挑戦です。■ はじまりは一本の相談からきっかけは、北九州市立大学職員の木下さんからの一本の相談。「情報イノベーション学部のプロモーション動画を制作したい。台本確認と撮影日程の相談をお願いできませんか？」企画段階の台本を確認した私は、高校生により刺さる構成へと再設計。単なる紹介動画ではなく、✔ リアルな社会課題✔ 水産業という具体テーマ✔ DXの「本気度」を前面に出した「水産業の未来を変える『ガチ』のDX編」として提案...

北九州のオフィスで昼寝？働き方が変わるカラビナテクノロジーのリアル

北九州のオフィスで「昼寝」ができる会社という選択「北九州で働く」と聞いて、どんなイメージを持つでしょうか。工業都市。ものづくり。製造業。でもいま、北九州のオフィスは確実に変わっています。私たちカラビナテクノロジーの北九州オフィスでは、仕事の合間に昼寝をするエンジニアの姿が日常です。驚かれるかもしれませんが、ここでは昼寝も仕事のうち。なぜなら、良いアウトプットのためには集中力の回復が欠かせないからです。北九州のオフィスで実際に行われている昼寝文化北九州のオフィスの一角にあるソファ。そこに横になっているエンジニア。これはサボりではありません。計画的な昼寝です。15分〜20分の昼寝は、午後のパ...

北九州でエンジニアを目指すなら──春のインターンがスタート！

北九州のIT企業でエンジニア実践型インターンが始動この春、カラビナテクノロジー株式会社の北九州オフィスにて、新たなインターンがスタートしました。今回のインターンは、実践的な開発を通じてエンジニアとしての力を高めるプログラム。舞台は北九州。テーマは「チャットボットのAndroidアプリをKotlinで開発する」という、非常に実務に近い内容です。北九州という地域で、本格的なエンジニア育成型インターンが行われていることは、これからIT業界を目指す学生にとって大きなチャンスです。今回のインターンは約2週間。短期集中型で、北九州のオフィスにてエンジニア社員と密にコミュニケーションを取りながら開発を...

【北九州・小倉】次は筋肉をビルド！？北九州オフィスに「筋トレギア」をデプロイしました💪

こんにちは、カラビナテクノロジー株式会社の人事採用担当、「めいじん」こと髙橋です！😁福岡本社、宮崎、東京など全国に拠点を広げるカラビナですが、最近北九州オフィス（小倉駅前・セントシティ7F）がさらに「熱く」なっています。何が熱いって……物理的に熱いんです。 この度、北九州チームの強い要望により、オフィス内に**「筋トレギア」をデプロイ（導入）しました！なぜ、IT企業がオフィスで筋トレなのか？「エンジニアと筋トレって、関係あるの？」と思われるかもしれません。 でも、カラビナのモットーは「やりたいことを、やりたいように、やれるようにする」。「最高のコードを書くには、最高のコンディションが必要...

出社のメリットは「雑談」だけじゃない。オフィスでコーヒーを飲む時間が、チームを強くする話

リモートワークが当たり前になった今、「出社するメリットって何？」と聞かれることが増えました。確かに、家でも集中できるし、会議もオンラインで成立する。でも、出社した日だけ起きる“良いこと”があるのも事実です。今回は、カラビナの本社に出社した日に起きた、ちょっと嬉しい出来事を3つ紹介します。出社のメリット①：みんなでお昼を食べる「給食」があるカラビナの本社に出社すると、たまに「給食」があります。学校みたいな給食というより、メンバーで一緒にお昼ご飯を食べる会。この日は、白ごはんに麻婆豆腐、スープ。普通においしい。出社のメリットは「雑談ができる」ことだと言われますが、この時間の良さは、雑談よりも...

昼休みに「ITO」してます。エンジニア組織の雑談力は、こうやって育つ。

こんにちは、カラビナテクノロジーの髙橋です。突然ですが、みなさんの会社の昼休みって、どんな時間ですか？私たちはある日から、昼休みに「ITO」というゲームをやるようになりました。オンラインでもできて、短時間で盛り上がれて、しかも“その人らしさ”が自然に出る。今日は、そんな ITOランチ会の様子をちょっとだけ紹介します。ITOってなに？ITOは、ざっくり言うとこんなゲームです。テーマが1つ出る参加者それぞれに「1〜100」の数字が割り振られるその数字に合う回答を考えるみんなの回答を聞きながら、数字が小さい順になるように並べ替えるただし、重要なルールが1つ。自分の数字は言ってはいけない相手の数...

ものづくり×ビジネスで地域課題を解決！「九州高専ハッカソン」を今年もサポートします

こんにちは。カラビナテクノロジー株式会社の髙橋です。今回は、カラビナがサポート企業として運営に関わっているイベントのご案内です。それが 「第三回 九州高専ハッカソン」 です。九州高専ハッカソンとは？九州高専ハッカソンは、高専生がチームを組み、地域課題に向き合いながら、プロダクトとビジネスモデルをつくって競うイベントです。ただ作るだけではなく、課題を理解し価値を設計し形にして伝える（発表する）という、実際の仕事に近いプロセスを短期間で経験できます。開催概要📅 2026年3月11日（水）〜12日（木）📍 会場：福岡市 博多（中小企業大学校）💰 参加費・宿泊費無料（交通費補助も予定）カラビナが...

【母校・北九州市立大学】新卒向け合同説明会に出展しました｜地元北九州でエンジニア採用を強化します

こんにちは。カラビナテクノロジー株式会社の高橋（めいじん）です。先日、北九州市立大学で開催された、新卒向けの合同説明会に参加してきました。実は僕自身も北九州市立大学の卒業生で、カラビナのメンバーにも 10名程度、北九大出身者 がいます。母校での説明会参加は、どこか懐かしくもあり、同時に「北九州で働く未来」を改めて考える時間にもなりました。北九州市立大学で合同説明会に参加しました今回参加したのは、北九州市立大学内で開催された合同説明会です。当日は多くの学生さんがブースを回っていて、就活の熱量が高く驚きました。カラビナのブースにも、IT業界に興味がある福岡・北九州で働きたいエンジニアとしてキ...

北九州オフィスに新メンバー加入！歓迎会で見えた、カラビナテクノロジーの“北九州らしいチーム感”

こんにちは、カラビナテクノロジー株式会社の人事採用担当の髙橋です。このたび、北九州オフィスに新しいメンバーが加わりました！先日その歓迎会を、北九州オフィス近くのお店で行いました。仕事終わりにふらっと集まり、まずは乾杯から🍻歓迎会といっても、かしこまった雰囲気ではありません。仕事終わりにふらっと集まり、「おつかれさまです！」からの乾杯。この“自然体で始まる感じ”が、カラビナらしいところだなと思います。オンラインでのやり取りが中心でも、実際に顔を合わせて話すと距離が一気に縮まる。（これ、体感したことある人は多いはず）技術の話も、キャリアの話も。「北九州で働く」のリアルも当日は、いろいろな話題...

釜山外国語大学 日本IT専攻の研修生が、カラビナテクノロジーに会社見学に来てくれました！

2026年2月、カラビナテクノロジー株式会社に釜山外国語大学（Busan University of Foreign Studies）の研修生の皆さんが会社見学に来てくださいました。今回来社してくれたのは、日本IT専攻の学生8名。学年は 2年生6名、3年生1名、4年生1名 と、これから本格的に進路を考えていくタイミングの学生たちです。日本でのIT研修の一環として、「実際に日本のIT企業で働く人の話を聞いてみたい」「日本での働き方や生活を知りたい」そんな思いを持って、福岡・天神にある私たちのオフィスを訪れてくれました。福岡到着当日に、そのまま会社見学へ研修生の皆さんの日本滞在期間は2026...

今年も無事完走！久留米高専「創造プログラミング演習」に参加しました

2026年2月2日、久留米工業高等専門学校 制御情報工学科4年の授業科目「創造プログラミング演習」の最終発表会が行われ、カラビナとして今年も企業メンターとして参加してきました。この授業は、行政課題を題材に、フィールドワーク→アイデア創出→仕様書→実装→発表までを、企業メンターと伴走しながらやり切る実践型の演習です。学生に求められるのは、単なる開発だけではなく、課題理解・協働・実装・プレゼンまでの総合力。まさに“実務に近い学び”が設計されています。今年のカラビナ体制：高専出身×フロントエンド×人事今年はカラビナから、次の3名で参加しました。yosui：久留米高専出身（同じ現場を知る先輩メン...

答えを教えない伴走。奈良高専『情報アクティブラーニングⅠ』にカラビナが入って見えたこと

2025年度、カラビナは奈良工業高等専門学校（以下、奈良高専）情報工学科3年生の必修科目『情報アクティブラーニングⅠ』 に、外部企業として初めて参画しました。1つの班を担当し、通年で進むPBL（Problem Based Learning）型授業を伴走支援。学年末（今年度は、2026年1月27日火曜日）には、現地で行われた最終発表会（ポスター形式）にも参加しました。実はこの取り組み、突然始まったものではありません。そこには、5年前から続く奈良高専とのご縁と、カラビナが続けてきた小さな積み重ねがありました。奈良高専との出会いは、5年前の“とある学生のオンライン発表”からカラビナと奈良高専の...