風を起こそう。
私たちテラは、35年以上にわたり通信事業に携わってきた会社です。 培ってきたノウハウと実績を活かし、様々な角度でモバイル導入の提案を提供しています。 また、得意なモバイル業界の枠にとらわれず、新たな分野にも果敢に踏み出しています。
Values
Flat organization
年齢や社歴、役職に関係なく、気軽にコミュニケーションを取りやすい環境があります。
困ったときにはすぐに相談でき、良いアイデアや意見は積極的に取り入れる風土です。
また、社員同士の距離が近く、部署を越えた関わりが多いこともテラの特徴のひとつ。
一人ひとりが意見を発信しやすく、挑戦しやすい環境づくりを大切にしています。
Team diversity
テラには、さまざまな経験や個性を持ったメンバーが集まっています。
二足の草鞋でライフセーバーとしても活躍している社員など、多彩なバックグラウンドを持つメンバーも在籍しています。
「こうでなければならない」という決まった型はなく、一人ひとりの個性や強みを尊重する文化があります。
多様な価値観を持つ仲間と関わることで、新しい発想や刺激が生まれる環境です。
Cool office space
昨年夏には、横浜に新たなオフィスを開設しました。
「出社したくなる」「自然とコミュニケーションが生まれる」――そんな空間づくりにこだわったオフィスです。
また、銀座・名古屋にも、それぞれ居心地の良さを大切にしたオフィスを構えています。
Opportunities to grow for juniors
新入社員向けの研修制度やサポート体制を充実させており、未経験の方でも安心してスタートできる環境を整えています。
入社後は、業務知識だけでなく、社会人としての基礎やコミュニケーション面まで丁寧にフォロー。さらに、先輩社員が伴走するメンター制度も導入しており、困ったことや不安なことを気軽に相談できる体制があります。
若手社員が一人で抱え込まず、周囲とコミュニケーションを取りながら成長していけることも、テラの特徴のひとつです。
Promotes from within
年齢や社歴に関係なく、挑戦する姿勢や日々の取り組みをしっかり評価する風土があります。
実際に、入社4年目までの社員が責任者へ昇進するまでの平均年数は約2年。若いうちから裁量を持って活躍している社員も多くいます。
「まずはやってみる」という挑戦を後押しする環境だからこそ、早い段階から経験を積み、自分自身の成長を実感できます。
No fear of failure
テラでは、さまざまな新規事業に挑戦しており、常に新しい可能性を追い続けています。
変化を前向きに楽しみ、「まずはやってみる」という姿勢を大切にしている会社です。
また、会社としての挑戦だけでなく、社員一人ひとりの「やってみたい」という想いも全力でサポート。
年次や役職に関係なく意見やアイデアを発信しやすく、失敗を恐れずチャレンジできる環境があります。
Members
Ibuki Niimi
リアルマーケティング事業部 部長
「変わってるね」は褒め言葉だと思ってます(笑)
野球:ドラフト候補を見るのが好きすぎて、大学野球や社会人野球まで見に行きます⚾
「この選手伸びそうだな〜」を考...Show more
株式会社テラ
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Company info
株式会社テラ
神奈川県鎌倉市由比ガ浜二丁目2番37号
- https://www.terracom.co.jp
Founded on 1989/6