株式会社コドモン

コドモンでは、事業推進に最も重要となる「意思決定の質を高める」ため、データドリブンな文化醸成を推進しており、データ活用拡大フェーズに移行しつつあります。 更なるデータ活用のため、適切なアクセス制御を行いながらも、それらがブレーキにならない最適な分析環境の構築や、メタデータの整備、データ品質のモニタリングや改善など、データ分析・活用をよりドライブさせるための取り組みを行っていただきます。 ▼募集の背景

▋業務内容 メインプロダクトの開発チーム、新規プロダクトの開発チーム、マイクロサービス化を推進するチームのいずれか、もしくは横断的に業務にあたっていただきます。 新規事業や新機能の開発に加えて、既存プロダクトの技術的な課題への取り組みも強化しています。 例えば、ユーザー増加にともなう負荷への対策や、リプレイスやリファクタリングを通じた技術的負債の返済などです。プロダクトが成長しているからこそ、改善の

▋業務内容 メインプロダクトの開発チーム、新規プロダクトの開発チーム、マイクロサービス化を推進するチームのいずれか、もしくは横断的に業務にあたっていただきます。 新規事業や新機能の開発に加えて、既存プロダクトの技術的な課題への取り組みも強化しています。 例えば、ユーザー増加にともなう負荷への対策や、リプレイスやリファクタリングを通じた技術的負債の返済などです。プロダクトが成長しているからこそ、改善の

▋業務内容 エンジニア・デザイナー・プロダクトマネージャーの職能横断チームで、 ビジネスチーム（事業開発・マーケター・CS・セールス）と連携しながら、仕様検討段階から担当していただきます。 チーム内に子育て中のメンバーも複数在籍しており、自身の保活経験を活かした提案も活発です。 以下具体的な業務内容例です。 ・ビジネスチームとコミュニケーションを取りながらの仕様の検討 ・新機能の開発 ・ユーザーからのフィー

▋必須要件 ・AWS上でのインフラ構築・運用経験 3年以上 ・構成管理ツールを用いたInfrastructure as Codeの運用経験 ・Dockerを始めとするコンテナ技術の利用経験 ▋歓迎要件 ・SREとしての業務経験 ・Webアプリケーションの運用経験 ・要件定義やソフトウェアアーキテクチャーの設計経験 ・Python, Go, JavaScriptでの開発経験 ・オンプレ環境での運用経験 ▋業務内容 メインプロダクトの開発チーム、新規プロダクトの開発チーム、マイクロサービス化を

現在、全国のこども施設にご利用いただいているコドモンは、ユーザーの声に応えるために多くの機能をリリースしてきました。一方で機能追加とともにプロダクトが複雑化し、様々な課題を抱えています。 それらの課題を根本的に解決すべく、開発チーム全員で正面から取り組んでいます。 現在は、開発者とQAエンジニアが協力してCI/CD環境の構築や、E2Eテスト・テストコードの拡充などに取り組んでいます。 この改善スピードを最大化する

【業務内容】 新卒入社後、自社サービス『CoDMON』または、新規事業の開発をご担当いただきます。 具体的には以下のいずれか、もしくは横断的に業務にあたっていただきます。 （変更の範囲）会社の定める全ての業務（職種変更・配置転換あり） ■新規機能の開発／既存機能の改修導入施設で起きている課題を分析し、それを解決する新機能開発や、ユーザーにとってより使いやすくするために、仮説→検証を重ねながら既存機能の改善をし

私たちEngineering Officeチームは「コドモン開発チームの機動力を上げる」ことを目指し、課題解決に向けたあらゆる手段にチャレンジしながら、開発者体験の向上に取り組んでいます。 自身でもプロダクトの開発に携わりながらチーム全体に働きかけて、施策検討〜実行までの推進を担うポジションです！ 具体的には、以下のようなことをしていただきます。 （変更の範囲）会社の定める全ての業務（職種変更・ ■ プロダクト開発 - 新規機能

サービスの成長と共に組織も順調に拡大し、今ではエンジニアだけでも約50人規模の開発組織となりました。21年4月からは新卒採用も続けています！ 成長し続けるエンジニア組織を作り上げるため、組織にコミットするエンジニアリングマネージャーを募集いたします。 ＼コドモン開発ブログやってます／ 技術的な取り組みやチームのカルチャーなどを発信中！ https://tech.codmon.com/ ■ 業務内容 「コドモンを、エンジニアとプロダクトがともに

コドモンを一人でも多くの方に使っていただき、保育者や保護者に時間と心のゆとりを持ってもらいたい。 そのためには日々進化するプロダクトに合わせ、効果的にデザインを用いて企画・制作し、ターゲットに正確に情報を伝えることが必要です。 私たちは、それをマーケティング✖️デザインの力で実現していく仲間を募集しています！ 主な業務内容は、以下を想定しています。 ------------------------- ・お客様にお渡しする総合パンフレッ

コドモンを一人でも多くの方に使っていただき、保育者や保護者に時間と心のゆとりを持ってもらいたい。 そのためには日々進化するプロダクトに合わせ、効果的にデザインを用いて企画・制作し、ターゲットに正確に情報を伝えることが必要です。 私たちは、それをマーケティング✖️デザインの力で実現していく仲間を募集しています！ 主な業務内容は、以下を想定しています。 ------------------------- ・サービスサイトやコーポレートサイ

こども施設の方々から「日々の業務が楽になった」「子どもへの支援の時間が増えた」とお声をいただいておりますが、小さな改善から大規模なリプレイスまで、やりたいことは山積みです。 プロダクトの価値をより高めていくために、大きな裁量を持って、チームやプロダクトの課題解決のリードを担うメンバーを探しています！ 現在UIUXデザイナーのチームは約10名。自社サービス企業のチーフデザイナーや起業経験者、元エンジニア、フリ

こども施設の方々から「日々の業務が楽になった」「子どもへの支援の時間が増えた」とお声をいただいておりますが、小さな改善から大規模なリプレイスまで、やりたいことは山積みです。 チームの推進力を高めるために、よりチーム全体の課題解決やマネジメントに注力してくれるメンバーを探しています！ 現在UIUXデザイナーのチームは約10名。自社サービス企業のチーフデザイナーや起業経験者、元エンジニア、フリーランスで活躍して

CoDMON（コドモン）というプロダクトがユーザーへ届ける価値を最大化するため、プロダクト戦略の策定から遂行までを、プロダクトマネジメントチームのメンバーと一緒に行っていただきます。 「なぜやるのか」に記載の通り、保育現場のICT化は極めて遅れています。 その中で、コドモンは施設の方に寄り添うかたちで少しずつシェアを広げ、保育ICTシステムという形でインフラツールとしての土台を作ってきました。 導入いただいた施設か

コドモンを一人でも多くの方に使っていただき、多くの保育者さんに時間と心のゆとりを持ってもらいたい。 そのためには変化する市場の動きを捉え、こども施設の抱える課題の解決に向けて「コドモンでできること」を正しく伝え、興味を持っていただくための施策を企画・実行し、情報を届けたい人にしっかりと伝わるようにしていく必要があります。 私たちは、これからの保育・教育業界をよりよくしていくために、一人でも多くの先生

わたしたちのメイン事業である、「すべての先生に 子どもと向き合う時間と心のゆとりを」をキャッチコピーとしたICTサービス「コドモン」の事業戦略部門のマネージャーを募集します。 ▼サービスURL https://www.codmon.com/ コドモンでは、ながらく機能別組織として各事業部ごとに戦略推進する形で事業を大きく成長させてきました。その結果、事業部組織の拡大に伴い調整や情報取得のコストが肥大化したことを背景に、ICT事業全体としての戦

コドモンを全国に届けるチームは、子ども施設のICT化の普及を進めるという想いを込めて「普及推進部」と呼ばれています。 今回はそんな普及推進部の中で、複数の施設を運営する法人にコドモンが展開するサービスを提案し普及を行っていく「フィールドグループ」の新たなメンバーを募集いたします！ ▼私達のグループについて 私たちは「1秒でも早く、1施設でも多く、提供サービスの価値合意をし、子どもを取り巻く環境をよくする」と

26卒・27卒（大学1～2年生）のみなさん！長期インターンをしたいと思っていませんか？現役インターン生と話せる場があります。長期インターンや就職活動に関して、気になることは何でも聞いていただいて構いません！この機会にぜひ一度お話ししましょう。 「社会人基礎力を身につけて就活に臨みたい！」 「インターンで実際に働く経験を積んでみたい！」 「挑戦的かつ楽しいインターンをしてみたい！」 こんな思いを持つ26・27卒のみな

新卒入社いただいたメンバーには、将来の事業責任者や経営幹部候補として圧倒的成長を遂げていただきたいと考えていますので、 「子ども取り巻く環境をテクノロジーの力でよりよいものに」というミッションの実現に向けて、コドモンの事業を推進していきたい！そして自分自身も成長していきたい！という熱い想いを持った新卒メンバーを大募集中です！ 少しでもコドモンにご興味をお持ちでしたら、まずはカジュアル面談というフラン

コドモンのカスタマーサクセスでは、「CoDMON（コドモン）」を利用する保育・教育施設の先生の業務の省力化と、保育・教育の質向上へ向けてサービスの活用促進を行っています。 「 一人でも多くの先生に、子どもと向き合うための時間を作っていただきたい」 「先生がやりがいを持って働き続けられる環境を創りたい」 そんな想いのもと、カスタマーサクセスでは、コドモンの価値を十分に発揮していただけるよう、施設のご担当者さまに

【仕事内容】 全国のこども施設（保育園・幼稚園・小学校など）の先生たちから、「コドモン」の使い方に関するお問い合わせをいただいた際に、お電話で質問回答や運用サポートをするお仕事です。 サービスの急成長とともにお客さまからの問い合わせも増加しており、これまでサポートチームの体制強化や応答品質の向上に努めてきました。 その結果、応答率は高い数値をキープすることが出来ていますが、属人化している業務も残って

コドモンのカスタマーサクセスでは、「CoDMON（コドモン）」を利用し始めたばかりの保育・教育施設に向けて導入支援を行い、導入が完了した施設にはさらにサービスを活用していただけるよう、活用支援も行っています。 一人でも多くの先生に、子どもと向き合うための時間を作っていただきたい。そんな子ども施設を全国に１施設でも多く増やしたい。 そんな想いを持って、本グループでは、子育てしやすい地域を増やすために、公立の子

現在、ICTサービスを主軸に、保育・教育業界を支える様々なサービスを展開するコドモン。 それらのサービスを展開する中で、カスタマーサクセス部門で発生する日々の契約・請求に関する業務を担っているのが今回募集する「BO（バックオフィス）グループ」です。 また、サービスの急成長に伴いグループの人数も増えており、「契約」と「請求」それぞれでしっかり責任をおえる組織にすべく、2024年7月に新たに契約チーム・請求チームの2

2018年4月時点では10人足らずの会社でしたが、現在は300名を超える組織となり、様々な働き方のメンバーも増えてきています。 現在の業務を行いながら、労務に関する業務やフロー、社内ルールの見直しや、施策の企画～実行まで、業務を推進いただける方を募集します！ 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、まずはカジュアルにお話しませんか？ ご応募お待ちしております！ ▽チーム環境／所属 労務グループ：3名 ▽具体的な業務

27卒28卒（大学1～2年生）のみなさん！長期インターンをしたいと思っていませんか？現役インターン生と話せる場があります。長期インターンや就職活動に関して、気になることは何でも聞いていただいて構いません！この機会にぜひ一度お話ししましょう。 「社会人基礎力を身につけて就活に臨みたい！」 「インターンで実際に働く経験を積んでみたい！」 「挑戦的かつ楽しいインターンをしてみたい！」 「普通のインターンでは経験でき

2018年4月時点では10人足らずの会社でしたが、2024年1月時点では300名を超え、全国のこども施設にご利用いただいているSaaS事業コドモンの拡大はもちろん、複数の新規事業も立ち上げ、事業と組織は急激な成長を続けています。 ※現在、全国19,000以上の保育施設、250万人以上の保護者様にご利用いただいています。 組織の成長に伴う、人事制度の改定を現在進めており運用・改善の業務をメインでご担当いただく方を募集します！ ▼募集背景 HR

2018年4月時点では10人足らずの会社でしたが、2024年1月時点では300名を超え、全国のこども施設にご利用いただいているSaaS事業コドモンの拡大はもちろん、複数の新規事業も立ち上げ、事業と組織は急激な成長を続けています。 ※現在、全国19,000以上の保育施設、250万人以上の保護者様にご利用いただいています コドモンが今後も成長・挑戦し、ミッションを実現していくためには、仲間集めや、組織支援が必要な状況です。 各部署と伴奏しな

急速にサービス利用者が拡大し、社会インフラとしての役割を求められるほどに成長をしていく中で、多くの仲間が集まってきてくれていますが、これまで以上に内部統制の強化を推進していこうと考えています。 今回の募集では、まだまだ整っていない環境の中で一緒に安定した会社基盤を築いてくださる方を募集します。 主な業務は、社内ヘルプデスクやIT資産管理です。------ ・社内ヘルプデスク、サポート対応 ・各種アカウント・ライ

▼仕事概要 2018年4月時点では10人足らずの会社でしたが、2024年1月時点では300名を超え、全国のこども施設にご利用いただいているSaaS事業コドモンの拡大はもちろん、複数の新規事業の立ち上げなど、事業と組織は急激な成長を続けています。 会社の中長期にわたる持続的な成長を支え続けるため、約1年ほど前に経営企画グループを立ち上げ、業績拡大に伴い、経営企画機能の強化を進めて来ましたが、まだまだ共に推進してくれる仲間が必要

現在、ICTサービスを主軸に、保育・教育業界を支える様々なサービスを展開するコドモン。 それらのサービスを展開する中で、カスタマーサクセス部門で発生する日々の契約・請求に関する業務を担っているのが今回募集する「BO（バックオフィス）グループ」です。 サービスの急成長に伴いグループの人数も増えており、「契約」と「請求」それぞれでしっかり責任をおえる組織にすべく、2024年7月に新たに契約チーム・請求チームの2チーム

現在、コドモンのサービスは保育ICTにおいて急成長を続けており、業界トップクラスのシェアを誇っています。 また、渋谷区や港区をはじめとする公立保育所にも導入されており、ありがたいことに直近も途切れなく導入検討のお問い合わせをいただいています。 これまでメインプロダクトである「ICTコドモン」は、ユーザーの声に応えるために多くの機能をリリースするなど順調に成長してきましたが、機能追加などの拡大にともないプロダ

こども施設向けICTツール「コドモン」の全国展開をはじめ、一緒にこども中心の未来を創り出したい学生、そして大いに自己成長を実現させたい学生を募集しています。 ------ ※本インターンの募集はビジネス職の26・27卒の方対象になりますので、25新卒志望またはエンジニア職を志望する方は下記の募集ページよりご応募ください！ ビジネス職　：https://www.wantedly.com/projects/1059293 エンジニア職：https://www.wantedly.com/projects/1135166 \こちらもぜひご