こんにちは！Bamos採用担当の藤原です☺️

今回はいつもと少し違ったテイストで、

「カジュアル面談とは？」についてお話しします！

「Bamosにちょっと興味あるけど、いきなり選考に進むのはハードルが高い…」

そんな方に向けて、カジュアル面談の目的や実際の雰囲気をお伝えしますので、

ぜひ参考にしてみてください！

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目次

1.はじめに

2.カジュアル面談の目的

3.印象に残っているカジュアル面談

4.おわりに

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1.はじめに

私がBamosの採用担当になって、もうすぐ1年が経ちます。

振り返ると、ちょうど1年前の私も「転職活動」の真っ只中でした。

当時も今も採用市場は「売り手市場」。

特にITエンジニア、データサイエンティスト、マーケティング職などの専門職は、

どの企業からも引っ張りだこ。

さらに、大手企業だけでなく、スタートアップや外資系企業も積極的に採用を進めており、

求職者の選択肢はどんどん広がっています。

実際に転職活動をしていた私自身も、

さまざまな企業から話を聞く中で、

「どの会社が自分に合っているのか？」

「どんな職場環境で働くことになるのか？」

といったリアルな情報が足りないと感じることがありました。

求職者にとって、企業を選ぶ際に知りたいのは、

会社概要や事業内容だけではありません。

✔ どんな人が働いているのか？

✔ 実際の働き方は？

✔ 会社の雰囲気や価値観は？

こうした「働くイメージ」を持てるかどうかが、転職の決断に大きく影響すると思います！

だからこそ、近年多くの企業が「カジュアル面談」を導入し、

求職者との接点を増やす流れが加速しているのかなと思います。

これは企業にとっても、ミスマッチを防ぎ、

求職者に「安心して選考を進めてもらう」ための大切な機会になっています！

2.カジュアル面談の目的

ではなぜ弊社では「カジュアル面談」を選考前に設けているのか？

それは、相互理解を深め、

「応募したけど、思っていたのと違った…」

というミスマッチを防ぐためです！

💡Bamosのカジュアル面談の場で大切にしていること

・Bamosの価値観・仕事内容・業務内容・働く環境について知ってもらうこと

・皆さんに「この会社で働くイメージ」を持ってもらうこと

・皆さんのキャリアビジョンや考えを知り、適切なポジションを提案する

応募の前にしっかりと理解を深めることで、

「思っていたのと違った…」というミスマッチを防ぎ、

納得のいく転職につなげられると考えています！

3.印象に残っているカジュアル面談

採用担当として、これまで100名ほどの方とカジュアル面談を行ってきました！

特に入社された社員の方で、印象に残っている事例を紹介します✨

🎬 川口さん／動画編集クリエイター職

川口さんは、動画編集クリエイター職としてBamosのカジュアル面談に参加しました。

川口さんの面談で印象的だったのは、

「会社の雰囲気と自分が合うか不安…」と素直に打ち明けてくれたこと。

面談時から私たちは川口さんの熱意をすでに感じていて、

活躍しているイメージを持っていたため、

全く心配していませんでしたが、

川口さんから不安を共有してもらえたことで、

お互いの距離が一気に縮まったと感じています。

川口さんからは以下の通りコメントをもらっています！

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転職活動をする中で、

カジュアル面談を見かける機会が増えましたが、

私は1～2回しか経験がなく、

Bamosの面談も「1次面接よりカジュアルなの？」と、

イメージが湧かないまま臨みました。

ただ自分が何度か転職経験があることと、

年齢的にも「もう後悔する転職活動はしたくない！」という強い思いがあり、

不安な点はすべて聞こうと決意。

「これでマイナス評価になるならご縁がなかったということだ！」と、

正直な気持ちで臨みました。

実際、藤原さんをはじめ皆さんがとてもにこやかに話してくださり、

「これは面接というより、お互いを知るための場なんだ」と実感。

聞きづらいこともフラットに質問でき、

懸念点にも誠実に答えていただけたのがとてもありがたかったです。

その面談を通じて、

Bamosの価値観や働く環境が自分に合っていると確信できたことが、

入社の決め手になりました！

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このように結果的に川口さんはBamosの文化とフィットし、

今では動画編集クリエイターとしてだけでなく、

Bamosの一員として欠かせない存在としてご活躍されています！

カジュアル面談は「会社が求職者を評価する場」ではなく、

お互いを知るための場。

だからこそ、「こんなこと話してもいいのかな？」と思うことも、

気軽に相談してもらえたら嬉しいです！

4.終わりに

いかがでしたか？

Bamosのカジュアル面談は、「本選考の前の準備」という位置付け。

「いきなり選考はちょっと不安…」という方にも、

気軽にご参加いただける場です！

・選考に進むか迷っている…

・もっと会社の雰囲気を知りたい！

・実際に働いている人の話を聞いてみたい！

こんな気持ちが少しでもある方は、

ぜひカジュアル面談にお申し込みください✨

皆さんとお話しできるのを楽しみにしています！