スタッフインタビュー

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インタビューvol.112「組織の強みを生かしたアドベンチャー施設運営を目指して〜PANZAてんしばイーナの一年」

2020年11月、PAJ運営アドベンチャー施設 PANZAてんしばイーナがオープンして1年経ちました。コロナ禍での1年目でしたが、まこ（徳田真子）とチームメンバーはどんな一年を過ごしたのでしょうか。フラットに悩むチームメンバーは和気あいあいしています。コロナになって、より密に話すようになりました。いまの...

インタビューvol.111「アドベンチャーのソウルとスピリットを携えて」

PA, Inc. （PAアメリカ本部）で働いたのち、1999年から5年間、プロジェクトアドベンチャージャパン（PAJ）のフルタイムスタッフだったアダム・クラーク（Adam Clark）。日本語が全くできないまま来日してPAJで働き、現在、在日19年です。アダムにとってのPAについてききました。アドベンチャー...

PAインタビューvol.110「ファンモックにもっとゲストが来てもらうために、僕ができること」

PANZA宮沢湖スタッフのジュンチ。今年成人したジュンチがこの1年で見えてきたこと、向かっていこうとしているところとは。前回のインタビューはこちら新たな挑戦！前回のインタビューのときは、まだ自分から行動していくということができていないという話をしましたが、一年前よりは自分で行動できるようになったと思い...

PAインタビューvol.109「越境人材が生み出す、いい出来事」

今春、フルタイムから業務委託に変わったなべちゃん（渡邉貴大）にとっての「働くこと」について聞きました。いくつかの場所で働くこと会社を辞める、入るという感覚が僕にはあまりありません。いま担っていることが、自分自身や関わる組織とチームにとっていい出来事を生み出しうるのか？そんな問いかけを自分にしながら活動をし...

PAインタビューvol.107「人が育つ場で生きる」

PA, Inc. （プロジェクトアドベンチャーアメリカ本部）で34年間働いていたディック・プラウティ（Dick Prouty）。1995年のPAJ設立時やワークショップのために来日してくれましていました。 PAとの出会い：1970年代 1971年の夏にPAのプロジェクトが始まる前、私はアウトワード・バウンドの2...

スタッフインタビューvol.104「プロジェクトアドベンチャーのこれから」

25周年を迎えたプロジェクトアドベンチャージャパン代表CEOのはやしさん（林壽夫）に、これからのPAについての想いをききました。 25周年を迎えてアフガニスタンで亡くなった中村哲さんの講演を聞きにいったときに、会場から「なぜアフガニスタンへの支援を続けているのですか」という質問が出ました。そのとき、中村さん...

スタッフインタビューvol.103「動き続ける〜アドベンチャーパーク・ゼネラルマネジャーとして、いまできること〜」

PAJが運営するアドベンチャーパーク「PANZA」のゼネラルマネジャーのヒデ（渡部英行）。前回のインタビューから1年半の間に、3施設（PANZAぎふ清流里山公園、PANZA宮沢湖、PANZAてんしばイーナ）を立ち上げ、大忙しでした。「いままでと全く違ったタイプのアドベンチャーパークをつくりたい」と言って...

スタッフインタビューvol.102「組織の中で、手を動かし続ける」

入社して丸2年経ったアドベンチャーエデュケーションのヒロシ（加藤央）。今年度は工事にも初挑戦しました。動き続けるヒロシの2年間とこれから！前回のインタビューはこちら。 2年間の成長いまは指導者養成系プログラムのコーディネートとグッズをメインに担当しています。この2年間で一番成長できたところは、いかにその人...

スタッフインタビューvol.101「営業怖い！〜アドベンチャーパーク営業初挑戦」

PANZAてんしばイーナのかずちぇる（武田和将）。入社して1年が経ちました。最近は営業に挑戦中です！前回のインタビューはこちら成長できた？！入社してもうすぐ一年になりますが、成長している自信がないです（笑）。この一年を振り返ってみて、何をやっていたのかわからないくらい、ただただ、突っ走った感じです。こ...

スタッフインタビューvol.100「さあ、次は何をしようか〜COO退任の先＜後編＞」

前編では「信じること」への気づきを語ってくれたちゃっきー（茶木知孝）。退任に向けた最後の1年をききました。（前編はこちら）退任に向かってこの1年か1年半くらいは、PAJにとっても自分にとっても大きな変化がありました。社内の殆どの評価システムがなくなり、僕自身が表に立ってリードしていくのもやめました。それが...

スタッフインタビューvol.100「さあ、次は何をしようか〜COO退任の先＜前編＞」

2020年5月に代表取締役COOを退任したちゃっきー（茶木知孝）に、プロジェクトアドベンチャージャパン（PAJ）での5年半をききました。いつまでいるの？ PAJに入ったばかりの頃、社内の人に2つのことをよくきかれていました。1つ目は「いつまでいるの？」、2つ目は「こんなPAJでイヤにならないの？辞めたくならな...

スタッフインタビューvol.99「アドベンチャーパークとの運命の出会いを胸にどんどん成長します！」

PANZAスタッフになって約1年。中盤から正社員が辞め、契約社員のアンディ（安藤莉沙）がPANZAぎふ清流里山公園の多くの業務を担っていました。そして今年5月に待望のマネジャーが加わり、新しいステージが始まったPANZAぎふです！前回のインタビューはこちら自分から話しかけてみよう今年の3月、PANZA沖...

スタッフインタビューvol.93「変わらない思いで施設をつくり続けていく」

PANZA宮沢湖オープンから一年！オープン前の建設期から関わっているしょーへい（太田翔平）の怒涛の一年とは。あっという間！あっという間の一年でした！いろいろ大変でしたが、案外なんとかなっちゃうんだなという感じですね（笑）。乗り越えなければならないことはたくさんありました。事業の立ち上げをするのは初めてだ...

ファシリテーターインタビューvol.91「組み合わせを楽しむ」

ファシリテーターのエントリートレーニングを修了したクボケン（久保健太郎）。3足のわらじを履きながら、楽しくファシリテーターデビューです！うつ病を経験して PAJのファシリテーター以外の仕事では、銭湯の番頭としてイベントを担当したり、うつ病の人の復職を支援する会社で働いています。復職支援では、グループワークや...

スタッフインタビューvol.89「社内異動で心機一転！」

2020年1月にPAJ初の社内異動を希望し、オフィスチームに異動したゆり（渡邉由理）。約1年前のインタビューではアドベンチャーエデュケーションチームでの仕事に悩んでいました。チームを異動しようと思ったきっかけ去年の7月に学校プログラムの繁忙期が終わったあと、疲れが取れず1ヶ月うまく眠れない時期が続きまし...

スタッフインタビュー

プロジェクトアドベンチャージャパンは、アドベンチャーをベースとした安全で質の高い学びを提供することにより、人の成長に貢献します。学校向けや企業向けの研修プログラム、指導者育成プログラムなどのソフトに加えて、アドベンチャー施設やジップラインなどのハードの提供も手掛け、...

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