カルチャー

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手触り感のあるストーリーにあふれる FICC KICKOFF2023レポート

多くのブランドの想い、関わる人の想いがあふれる未来をつくるために、私たちに何ができるのか？私たちが描く共創とはどんなものだろう？ 2023年5月12日、FICC KICKOFF2023が開催されました。東京・京都と2つの会場にメンバーが集い、FICCや事業部それぞれが今期目指すビジョンや戦略を発表するKICKOF...

変化しないものは淘汰される？0.4%の世界を変えていきたい

去る2023年4月、FICCの代表森啓子より、全社に向けて期首の挨拶が行われました。ここは組織が今期向かう方向を、メンバーと再認識する場です。存続し続ける企業の特徴や共同体の在り方とはなにか、世の当たり前を問う森のスピーチの一部をご紹介します。引用される進化論や数字、世の当たり前って本当？「0.4%ってなん...

リベラルアーツ経営がこれからの時代を切り拓く力になる｜「自分ごと、会社ごと、社会ごと」ヒューマン・フロンティア・フォーラム 2022

ビジネスを通じたSDGsや社会課題の解決が求められる今、さまざまな取り組みをされる企業が多く見られます。しかし、働く社員一人ひとりの意識が変わらないと感じる経営者や管理職の方も多いのではないでしょうか。そんな方へのヒントになるイベントが開催されました。 2022年9月22日・23日の2日間、多種多様な人たちが集い...

不安な世こそ“なに”が起きているのかを捉えて「希望や願い」に目を向ける。FICC代表森の2023年始スピーチ

毎年新年に行われる、FICC代表森啓子の年始挨拶。前年の世界情勢を振り返りながら、森からメンバーへ、なにを一緒に大切にしたい一年なのかが伝えられます。なぜ“年始”に行うのか？それは、世界情勢は暦で動いていて、年始はその暦が大きく変わるタイミングだから。「世界情勢を理解してマクロな視点を持ってほしい」という森の...

FICCっぽくない年末全社会？新メンバーがつくった「クラフト感」の狙いとは

FICCという会社にどんな印象をお持ちですか？こう投げかけて、よく耳にするのが色のない「モノトーン」という言葉です。そこに含まれる意味合いには、少し無機質なイメージをお持ちな方も多いように感じます。実際、FICCっぽさとはどんなところにあるのでしょう。 2022年12月9日、FICCでは毎年恒例の年末全社会が行...

カルチャー

社内イベントや役員の登壇イベントの風景からFICCのカルチャーをご紹介します。

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