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4万人を超える、クリエイタープラットフォームを成長させるエンジニア募集

フロントエンドエンジニア

on 2022-04-11

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4万人を超える、クリエイタープラットフォームを成長させるエンジニア募集

Mid-career・Contract work/ Part-time work・Freelance
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Hirohito Yamada

1988年秋田県生まれ。中高をNZで過ごした後、帰国しデザインをデジタルハリウッドで学ぶ。アートディレクター・デザイナーとして、制作会社で勤務した後、スタートアップ数社、フリーランスを経て起業。2018年7月、クリエイター向けポートフォリオサービス「foriio」を提供開始。

クリエイターの価値を諦めない姿に心打たれジョイン。ディレクター・綾部エリカがforiioで抱く野望

Hirohito Yamada's story

Sho Takeda

都内広告制作会社でMacオペレーター・デザイナーとして従事、フリーランス時代にアニメ、漫画などエンタメ関連のデザインを手がける。2020年12月にforiioにJOIN。クリエイターがより活躍する世の中をつくるため、デザイナーという枠を超えてディレクション、サービス設計、UI/UXなどさまざまなことをforiioで挑戦しています。

株式会社foriio's members

1988年秋田県生まれ。中高をNZで過ごした後、帰国しデザインをデジタルハリウッドで学ぶ。アートディレクター・デザイナーとして、制作会社で勤務した後、スタートアップ数社、フリーランスを経て起業。2018年7月、クリエイター向けポートフォリオサービス「foriio」を提供開始。

What we do

foriioは「すべてのクリエイターにポートフォリオを。」をコンセプトにオンラインポートフォリオサービスを開発・運営しています。 https://foriio.com 2019年1月にベータ版をローンチし、2022年4月現在45,000人を超えるクリエイターにご利用頂いています。

What we do

foriioは「すべてのクリエイターにポートフォリオを。」をコンセプトにオンラインポートフォリオサービスを開発・運営しています。 https://foriio.com 2019年1月にベータ版をローンチし、2022年4月現在45,000人を超えるクリエイターにご利用頂いています。

Why we do

私たちはクリエイターの可能性を信じています。人工知能やロボティクスが担う役割が増していく一方で、私たちはよりクリエイティブな仕事をしていくことになるでしょう。 そんな中、クリエイティブな仕事の現場が抱える課題も数多く存在しています。 そんな彼らが抱える課題を解決し、よりクリエイターの能力と彼らが活躍できる機会が増える未来をつくるのが私たちのビジョンです。 その為の道を切り開く最初のサービスとして、 ポートフォリオサービス「foriio」をつくっています。 現状のポートフォリオサービスは、デザイナーやフォトグラファー等に限定されたものや、コーディングや画像編集の知識がないと扱えないものが多く、省かれてしまった状態のクリエイターがたくさんいます。また、なかなか現状ではスポットライトを浴びることのない役割の方々も。 foriioでは、誰もが使いやすく、よりクリエイティブに関わるチーム全員を尊重し、それぞれがよりフェアに評価される文化を一緒につくってくれる方を探しています。 ーーー 私自身、広告やスタートアップの業界で10年程仕事をしてきました。同じ業界内で働く知人・友人とも長く時間を共にしてきました。 クライアントのもつ課題を解決するために、昼夜問わず働くことが多い中、私たちの業界自体が抱える課題を解決するクリエイターが少ないことに疑問を感じました。 友人が抱える問題や私自身が会社員時代・フリーランスになってから感じた課題を解決する事業をやりたい!と思い、業界内の知人たちにヒアリングを始めたのがきっかけです。 少しでも興味を持っていただけた方、気軽にご応募ください。

How we do

foriioは誰でも手軽に使えるポートフォリオサービスを追求しており、今までオンラインで実績を公開していなかった類のクリエイターのポートフォリオが集まってきています。それが更に周囲のクリエイターの興味を集め、日本で一番多様なクリエイターが集まるプラットフォームへと成長しつつあります。 foriioは更にクリエイターの活動の幅が広がり、より自由になる為に、まだまだ仕掛けていきたいことが沢山あります。 これからさらに事業を加速させ、クリエイターに新しい機会を提供できるプラットフォームとして成長すべく新しいメンバーを募集しています。

As a new team member

職務内容 foriioは「個のクリエイターのエンパワーメント」をミッションに掲げ、ポートフォリオサービスを開発しています。私たちはスタートアップとしてスピード感を大事に開発を進めています。具体的にお願いする職務内容としては、フロントエンドエンジニアとして、Reactで開発されているメインアプリに携わっていただきます。新しい機能の開発の計画とコードレビュー、バグの修正、事業を成功に導く為の技術的な選択と社内のチームを技術面でサポートしていただきます。 現在はクリエイターとクライアントを繋ぎ機能の開発を計画していますので、チャット機能やマッチング機能、フォーム機能、決済機能などの開発が予定されていますが、今後は下記のような興味深い課題の解決に挑戦できる環境がございます。 ・壮大な数のクリエイターに関する(クリエイターと作品)を用いたアルゴリズムの開発 ・画像解析 ・プロジェクト・求人とクリエイターのマッチング 開発チームにはマレーシア出身のフロントエンドエンジニアとリモートから参加しているアメリカ在住のバックエンドエンジニアがおりますが、基本的には日本語でのコミュニケーションで問題ございません。英語での読み書きが少しできれば問題ないと思います。 使用言語 クライアントサイド:React バックエンドAPI:Ruby on Rails データベース:PostgreSQL ホスティング:Heroku データストレージ:Amazon Web Services バージョン管理:Github また、SPAのフレームワークを用いた開発の経験、または基礎的な知識が求められます。 アピールポイント ・必要となれば、機能や仕様に関してエンジニアチーム主体で議論し意思決定し進めることができる ・1週間に1回、2週間に1回など速いスピードでユーザーに機能を届けて、検証できる体制があります 求める人材 ・最低3年のJavaScriptでのウェブサービス開発経験 ・SPAとReactの知識・開発経験 ・チームとして働き、率先して課題解決の為に動ける姿勢 ・フロントエンドの設計ができること ・少数のチームをリードした経験 ・Scrumを使ったチーム開発経験 歓迎するスキル ・UI / UXデザインの知識 ・デザインパターンに対する知識 ・クラウドサービスを用いた開発経験 ・セキュリティ関連の知識(暗号化、認証、OAuth 2.0) ・オープンソースへの貢献経験 ・他の言語を学ぶ意欲 ・SEOの知見 ・日常会話レベルの英語 勤務時間・曜日 ・月曜日〜金曜日:10時〜19時 交通アクセス ・新宿駅から徒歩8分 COVID−19に対する対応 弊社ではハイブリッド形式にてニーズに応じてオフィス・リモートを選んで勤務をしています。また政府からの発表など、状況を見ながら対応を変更する予定です。
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Founded on 12/2017

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