はじめにお伝えしておきます。この募集は正社員採用ではありません。業務委託契約で、稼働は週1〜2日程度、リモート中心。IT業界で長く積み上げてきた人脈を「紹介する」というかたちで活かしていただく、顧問ポジションです。腰を据えてフルタイムで働く場をお探しの方は、GOOYAの他の募集をご覧いただいたほうが早いと思います。 《はじめに》 GOOYAは2004年設立、ITエンジニア派遣（SES）と受託開発を柱とするカンパニーです。グループ全体で1,077名、正社員835名。LINE・Sky・システナをはじめとする企業と継続的にお取引をいただいてきました。この20年で積み上げてきたのは、大量の新規開拓ではなく、一社と長く付き合う関係です。だからこそ、最初の一声をかけてくださる方の存在が事業の速度を決めます。すでに複数名の顧問の方に稼働いただいており、今回はそのチームを広げるための募集です。 《事業内容》 ITエンジニア派遣（SES）事業：インフラ保守・運用監視・ヘルプデスクを中心とした常駐支援 受託開発・テクニカルサポート事業：クライアントの開発案件を自社で受け止める体制 AI・DX推進事業：生成AI・ローコードを軸にしたクライアント社内のDX支援 《募集職種》 SES営業顧問（業務委託）。IT業界で培われたネットワークを活かし、エンジニアの需要がある企業をご紹介・お引き合わせいただきます。 《業務内容》 IT人材のニーズがある企業の発掘、紹介、引き合わせ 既存取引先との関係維持、取引拡大に向けた情報共有 エンジニアと企業ニーズの橋渡し（案件マッチングの支援） 業界動向・競合状況のフィードバック ※商談のクロージング、見積・契約の実務はGOOYAの営業が引き取ります。ノルマや必達目標はありません。紹介のペースはご自身の裁量にお任せします。 《この仕事の魅力》 役割が「つなぐところまで」に明確に切られています。契約交渉や稼働後のフォローを抱え込む必要がないため、ご自身の信用を預けやすい設計です。 週1〜2日程度・リモート中心で、現職との兼務やセカンドキャリアとしても組み立てやすい関わり方ができます。 扱う案件の中心はインフラ運用・保守やヘルプデスクといった継続型の領域です。同じ現場を知る方であれば、共通言語のあるところから話が始められます。 《応募条件・歓迎事項》 【必須】 IT業界（人材派遣・SES・受託開発・インフラ運用など）での営業経験 独立系・グループ系SIer（従業員1,000名規模）のインフラ運用／保守サービス部門の課長クラスと面識・人脈をお持ちの方 【歓迎】 SIer・IT企業での営業、PM、運用管理職の経験（課長〜部長クラス） 協力会社管理・パートナー管理など、発注する側での実務経験 個人事業主または法人格をお持ちの方 《このような方とはぜひお会いしたいです》 ★ これまでの信頼関係を、無理のないペースで次の形に変えていきたい方 ★ SIerの運用部門やヘルプデスク現場の発注ルートに実感を持って精通している方 ★ 紹介した先の相手にも良い話になるかどうかを、判断の基準に置ける方 【このような方にはおすすめできません…】 △ フルタイム・常勤での就業をお探しの方（本ポジションは業務委託・週1〜2日程度の関わり方が前提です） △ 上流コンサル、ERP・SAP導入まわりの人脈が中心の方（GOOYAの主戦場と領域が異なります） △ 開発エンジニア案件の紹介を主に手がけてこられた方 《働く環境・条件》 ✓ 契約形態：業務委託契約（弊社での契約です。） ✓ 契約期間：3ヶ月〜（更新可）／開始時期は応相談 ✓ 稼働：週1〜2日程度から／リモート対応可 ✓ 現職との兼務、他社顧問との兼任も可能です ✓ 商談への同席をお願いする場合があります ✓ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙（専用喫煙室あり） 《 最後に 》 名刺の枚数ではなく、「あの人が言うなら会ってみよう」と思ってもらえる関係を持っている方に来ていただきたいと思っています。その一本の連絡が、エンジニアの次の現場と、クライアントの困りごとを同時に動かします。ご自身のペースで構いません。まずは情報交換からでもお話ししましょう。 下記「話を聞きに行きたい」よりお気軽にご応募ください。