━━━━━━━━━ ミッション ━━━━━━━━━ あなたは、単なる「経理担当者」ではありません。 月次決算の数字から事業の健全性を見抜き、予実管理を通じて経営判断を支え、業務フローの改善を通じて組織の生産性を高める──「事業成長を支える財務経理のプロフェッショナル」として、会社の未来を創る仕事に挑みます。 リーディングマークは今、急成長のフェーズにいます。 この4年で売上・従業員数が共に5倍、累計36億円の資金調達を完了。累計160万人が受検し、5,000社以上が導入するミキワメブランドは、今や日本を代表する企業の組織変革を支えるインフラとなりました。そして今、IPOという新たなステージへと歩みを進めています。 事業が急拡大する中で、「なぜこの数字が必要なのか」を考え、「もっと良い仕組みがあるはず」と問い続け、財務・経理の基盤を創り上げていく、そんな挑戦ができる環境が、ここにあります。 あなたが創る財務の仕組みが、経営判断を支え、事業の成長を加速させます。 そしてその先には、CFO直下で、財務・経理のプロフェッショナルとして、リーダー、マネージャー、そして将来的には更に経営に近い位置へと成長する道が待っています。 これは、数字を通じて会社の未来を創る、手応えのある仕事です。 ━━━━━━━━━ 業務内容 ━━━━━━━━━ 財務・経理チーム(現在2名)の一員として、月次・四半期・年次決算業務を中心に、財務・経理業務全般をお任せします。 ただし、これは「言われたことを正確に処理する」だけの仕事ではありません。 数字を通じて事業の健全性を見抜き、経営判断を支え、業務フローを改善し、組織の生産性を高める。そんな戦略的な財務・経理を、あなたには期待しています。 ・月次・四半期・年次決算業務 ・日常経理業務 ・監査法人・税理士対応 ・財務業務 ・業務改善・システム導入 ・IPO準備業務 ━━━━━━━━━ 本ポジションの魅力 ━━━━━━━━━ ■ 数字を通じて、経営に貢献できる実感「自分の仕事が、会社の未来を創る」 あなたが作った月次決算の数字が、経営会議で議論され、経営判断に活用される。「この事業、投資すべきか?」「このコスト削減、実行すべきか?」「新規採用を進めて大丈夫か?」その判断を、あなたの数字が支えます。 少数精鋭の組織だからこそ、経営層との距離が圧倒的に近い。財務・経理チームは現在2名という体制。だからこそ、あなたが作る財務データの一つひとつが、経営の意思決定に直結します。大企業のように、何十人もの経理部門の中で、自分の仕事が経営にどう活かされているか見えない。そんなことはありません。 事業責任者から「この数字の背景を教えてほしい」と直接相談されることもあります。「今月の売上が伸びた要因は?」「このコスト増加は一時的?それとも継続的?」あなたの財務的見解が、事業の意思決定を支えます。 さらに、急成長する組織だからこそ、あなたの仕事の影響範囲は日々広がります。「新規事業を立ち上げるべきか?」「この投資は適切か?」「組織拡大のペースは適正か?」こうした経営判断を支えるのが、あなたの財務データです。 「自分の仕事が、会社の未来を創る」この実感を、日々味わえる環境です。単なる数字の処理ではなく、経営判断を支える戦略的な財務・経理。それが、ここにあります。 ■ 財務・経理の仕組みを、ゼロから創る経験。この経験は、あなたのキャリアの財産になる。 急成長するスタートアップだからこそ、財務・経理の仕組みはまだまだ発展途上。「この業務フロー、もっと効率化できるはず」そう思ったら、すぐに提案し、実装できます。例えば、経費精算のフローを見直し、承認時間を半分に短縮。月次決算の締め作業を自動化し、5営業日を3営業日に短縮。あなたの提案が、組織の生産性を高めます。この経験は、あなたのキャリアに大きな財産となります。 ■ IPO準備に携われる。上場準備という、貴重な経験を積める。 将来的なIPOを見据え、財務・経理体制を強化しています。内部統制構築、規程整備、開示資料作成など、IPO準備業務に携われるチャンスがあります。この経験は、あなたのキャリアに大きな価値をもたらします。「IPO準備を経験したい」そんな想いを持つあなたには、最高の環境です。 ━━━━━━━━━ 必須要件 ━━━━━━━━━ ・リーディングマークのミッション、バリューへの共感 ・ベンチャー企業の環境に対応可能な柔軟性や能動性 ・月次決算業務の経験