株式会社リーディングマーク

【業務内容】 ■開発業務 　・新機能や機能修正の設計、開発、テスト、運用保守まで一貫して携わっていただきます 　・フロントエンド/バックエンドでチームを切り分けず、横断した開発を行っております 　・技術負債の解消、パフォーマンスの改善に向けて取り組んでいただきます ■EM業務 　・開発チームのピープルマネジメントや文化醸成 メンバー育成、育成体制の整備をお願いいたします 　　例：1on1、リソースマネジメント、評価

より多くの方の自己実現を支援していくために「ミキワメ」ブランドのサービス範囲を更に広げていきたいと考え、「ミキワメ」ブランドのプロダクト開発をするエンジニアを募集しています！ こちらの求人では、「適性検査」「従業員サーベイ」「新規プロダクト」いずれかの開発をお任せします。 ※お願いするプロダクトは経歴やご意向を基に選考中に検討させていただきたいと考えております。もしご希望がございましたら考慮いたしま

┏┓ ┗■募集ポジション プロダクトオーナー候補 （マーケティング職/イベントプロジェクトマネジメント職） ┏┓ ┗■キャリアイメージ まずは、プロダクトオーナー候補として、 『ミキワメ就活』『NEXVEL』のマーケティング・CS（イベントマーケティング/メディアスカウトチーム）・イベントPM のいずれかの機能をプレイヤーとして担っていただきます！その後、オーナーとしてプロダクトの1つに責任を持つ立場へ成長していただきます

ーーーーーーーーーーー 業務内容 ーーーーーーーーーーー 「ミキワメ適性検査」、新規事業「ミキワメ ウェルビーイングサーベイ」がどのような組織課題の解決をどのような形で実施できるプロダクトであるかを、広告やSNS、イベント、CMなど様々な手段を用いて知っていただくための各種マーケティング・プロモーションを実施いただきます。 ・新規のお客様のリード獲得やそのナーチャリング ・マーケティング戦略の立案・予算組み ・

ーーーーーーーーーーー 業務内容 ーーーーーーーーーーー 「ミキワメ適性検査」、新規事業「ミキワメ ウェルビーイングサーベイ」がどのような組織課題の解決をどのような形で実施できるプロダクトであるかを、広告やSNS、イベント、CMなど様々な手段を用いて知っていただくための各種マーケティング・プロモーションを実施いただきます。 ・新規のお客様のリード獲得やそのナーチャリング ・マーケティング戦略の立案・予算組み ・

━━━━━━━━━ 業務内容 ━━━━━━━━━ 『ミキワメ 適性検査』『ミキワメ ウェルビーイングサーベイ』にて、企業が抱える「採用のミスマッチ」や「離職・休職」などの課題に向き合い、課題解決型の提案営業を行います。お客様の課題・ニーズを特定し、弊社プロダクトの魅力を訴求する中で、顧客の経営や会社の成長に直結する課題解決を担います。 ・インサイドセールスが獲得したアポイントの商談から受注までを担当 ・お

━━━━━━━━━ 業務内容 ━━━━━━━━━ 『ミキワメ 適性検査』『ミキワメ ウェルビーイングサーベイ』にて、各社が抱える課題のヒアリングを行い、お客様の相談役や導き役として、ミキワメが提供できるソリューションをご提案するための商談を獲得していただきます。お客様とリーディングマークの最初の接点として、お客様と課題を解決に導く大切な役割を担っていただきます。 ・電話やオンライン商談ツールを用いたリー

━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「私たちは世界の人々の自己を実現したいという欲求に対して、社会の仕組みをDesignすることで、大きく有益なImpactを与えます」をミッションとして掲げ、HR Techとして国内有数のスピードで大きな成長を遂げています。人の内面を可視化する技術を核としてその会社のオリジナルな採用基準で、候補者の個性を活かせる企業とのマッチングができる「ミ

━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「私たちは世界の人々の自己を実現したいという欲求に対して、社会の仕組みをDesignすることで、大きく有益なImpactを与えます」をミッションとして掲げ、HR Techとして国内有数のスピードで大きな成長を遂げています。人の内面を可視化する技術を核としてその会社のオリジナルな採用基準で、候補者の個性を活かせる企業とのマッチングができる「ミキ

━━━━━━━━━ 業務内容 ━━━━━━━━━ 『ミキワメ 適性検査』『ミキワメ ウェルビーイングサーベイ』にて、企業が抱える「採用のミスマッチ」や「離職・休職」などの課題に向き合い、課題解決型の提案営業を行います。お客様の課題・ニーズを特定し、弊社プロダクトの魅力を訴求する中で、顧客の経営や会社の成長に直結する課題解決を担います。 ・インサイドセールスが獲得したアポイントの商談から受注までを担当 ・お

【業務内容】 「ミキワメ ウェルビーイングサーベイ」がどのような組織課題の解決をどのような形で実施できるプロダクトであるかを企業様にご案内し、ご興味をいただきながら、フィールドセールスのメンバーに適切な形で繋いでいきます。 ・電話やオンライン商談ツールを用いたリード顧客への商談 ・リードナーチャリング（メルマガやセミナー企画・運営 など） ・インサイドセールスチームの体制づくり ・有効顧客獲得のための新た

━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様の組織・人事における課題を上流から解決につなげるコンサルタント職となります。 課題のヒアリングから戦略の提案、解決のための企画立案と実行フェーズ（研修の講師など）まで一気通貫で行っていただきます。 ・人事や経営者の方々より課題のヒアリング ・課題解決に向けた提案資料の作成、お打ち合わせでの提案 ・解決策の立案、実施

━━━━━━━━━ 業務内容 ━━━━━━━━━ 『ミキワメ 適性検査』『ミキワメ ウェルビーイングサーベイ』をご利用のお客様の人や組織に関する課題と向き合い、そのお客様の採用成功や組織開発に向けて伴走します。更なる価値提供を行うためのアップセルやクロスセルは勿論、お客様からのフィードバックを通じたプロダクト・サービスの質向上も担います。 ・お客様の採用や組織課題の解決に向けたミキワメの活用方法の提案を

━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「私たちは世界の人々の自己を実現したいという欲求に対して、社会の仕組みをDesignすることで、大きく有益なImpactを与えます」をミッションとして掲げ、HR Techとして国内有数のスピードで大きな成長を遂げています。人の内面を可視化する技術を核としてその会社のオリジナルな採用基準で、候補者の個性を活かせる企業とのマッチングができる「ミ

━━━━━━━━━ 業務内容 ━━━━━━━━━ 『ミキワメ 適性検査』『ミキワメ ウェルビーイングサーベイ』をご利用のお客様の人や組織に関する課題と向き合い、そのお客様の採用成功や組織開発に向けて伴走します。更なる価値提供を行うためのアップセルやクロスセルは勿論、お客様からのフィードバックを通じたプロダクト・サービスの質向上も担います。 ・お客様の採用や組織課題の解決に向けたミキワメの活用方法の提案を

━━━━━━━━━ 業務内容 ━━━━━━━━━ 『ミキワメ 適性検査』『ミキワメ ウェルビーイングサーベイ』をご利用のお客様の人や組織に関する課題と向き合い、そのお客様の採用成功や組織開発に向けて伴走します。更なる価値提供を行うためのアップセルやクロスセルは勿論、お客様からのフィードバックを通じたプロダクト・サービスの質向上も担います。 ・お客様の採用や組織課題の解決に向けたミキワメの活用方法の提案を

━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━ リーディングマークの会社・事業の成長を採用という面から支援し実現するための中途採用担当者を募集します。 事業の強化・推進のため、即戦力となり得る方々の中途採用業務からお任せしますが、ご自身の志向性に合わせ、業務範囲を拡大することも可能です。 会社や事業の状況を適切に理解・把握しながらターゲットとなる人物像を正しく理解・認識し、そのような方々にリーディング