株式会社リーディングマーク

当社は、企業の活躍人材を見抜く、採用向け適性検査クラウド「ミキワメ」の開発・展開を行っております。 ミキワメは企業で活躍する社員の性格データを元に、候補者の採用オススメ度や各部署との相性を表示し、自社に合う人材を可視化する新しい採用の体系を創出しています。 https://mikiwame.com/ 「ミキワメ」はリリースからわずか1年ですが、導入企業様からお引き合いを受けております。そこで今回、既存機能拡張やUX向上・UI改善、新規

当社は、企業の活躍人材を見抜く、採用向け適性検査クラウド「ミキワメ」の開発・展開を行っております。 ミキワメは企業で活躍する社員の性格データを元に、候補者の採用オススメ度や各部署との相性を表示し、自社に合う人材を可視化する新しい採用の体系を創出しています。 https://mikiwame.com/ この度当社では、IPO準備やPマーク対応などの観点から、情報セキュリティを強化すべく、情シスの責任者候補ポジションをお迎えすることにな

当社は、企業の活躍人材を見抜く、採用向け適性検査クラウド「ミキワメ」の開発・展開を行っております。 ミキワメは企業で活躍する社員の性格データを元に、候補者の採用オススメ度や各部署との相性を表示し、自社に合う人材を可視化する新しい採用の体系を創出しています。 https://mikiwame.com/ 「ミキワメ」はリリースからわずか1年ですが、導入企業様からお引き合いを受けております。そこで今回、既存機能拡張やUX向上・UI改善、新規

大手企業、学生向けの新卒サービス「ミキワメ」を運営する事業の企画責任者と、 事業成長のためにあらゆる打ち手を二人三脚で実施する学生長期インターンを募集しています！ ◆想定される業務内容◆ ① 採用コンサルティング業務/リサーチ業務 ② インターン生採用の仕組の構築 ③ To Bマーケティングの仕組構築 ④ 新規プロダクトの開発/仮説検証 ◆得られるスキル◆ 【１】プロジェクトマネジメント（目的・目標のもと工程を立て全体

★概要 マーケティングやカスタマーサクセス部門で業務を始めていただきながらも、それにとどまらずサービスそのものの新企画・グロース、組織づくりも今後ご一緒いただける方を募集しています！！！ （過去にマーケティングやカスタマーサクセスをやったことがあるかどうかは不問です！） ★ ポイント 1．toB、toC双方に対するプロダクトの企画/マーケティング/カスタマーサクセス部門 2．能力や意志に応じて入社後数年内にプロダクト

当社は、企業の活躍人材を見抜く、採用向け適性検査クラウド「ミキワメ」の開発・展開を行っております。 ミキワメは企業で活躍する社員の性格データを元に、候補者の採用オススメ度や各部署との相性を表示し、自社に合う人材を可視化する新しい採用の体系を創出しています。 https://mikiwame.com/ 今後もミキワメ事業を成長させていくべく、この度マーケティング活用を強化していく1人目の専任担当者を募集致します。 ■具体的な仕事内

リーディングマークの新卒は、新卒領域だけでなく転職領域、その他今後新たに挑戦する様々な領域で「人と人との高い出会いの量と質」を実現する仕組みを作る仕事に携わることができます。既存の社会の「あたりまえ」にとらわれず、新たな価値創造に挑戦していただきます。 ▼　仕事内容 ・新卒採用支援事業やHR Tech事業（ミキワメ事業部）における既存のサービスについて、「より質の高い人と人の出会い」を生み出す仕組みを考案し

大手企業を相手に、採用戦略を立案しコンサルティングしていくポジションです。 個人の予算だけではなく近い将来（数か月～1，2年以内）には、商品の売上や事業部全体の売上を目標として持っていただける商品売上責任者、営業マネージャーへの成長を期待しています。 今まで、三菱商事、三井物産、トヨタ自動車といった日本を代表する企業【200社】以上の採用戦略を立案し、採用支援をしてきた実績があります。 中には大手コンサル

リーディングマークの新卒は、新卒領域だけでなく転職領域、その他今後新たに挑戦する様々な領域で「人と人との高い出会いの量と質」を実現する仕組みを作る仕事に携わることができます。既存の社会の「あたりまえ」にとらわれず、新たな価値創造に挑戦していただきます。 ▼　仕事内容 ・新卒採用支援事業やHR Tech事業（ミキワメ事業部）における既存のサービスについて、「より質の高い人と人の出会い」を生み出す仕組みを考案し

当社は、企業の活躍人材を見抜く、採用向け適性検査クラウド「ミキワメ」の開発・展開を行っております。 ミキワメは企業で活躍する社員の性格データを元に、候補者の採用オススメ度や各部署との相性を表示し、自社に合う人材を可視化する新しい採用の体系を創出しています。 https://mikiwame.com/ 今回募集する組織開発部のセールスポジションでは、ミキワメのセールス部門で業務を始めていただきながらも、それにとどまらず、サービス

当社は、企業の活躍人材を見抜く、採用向け適性検査クラウド「ミキワメ」の開発・展開を行っております。 ミキワメは企業で活躍する社員の性格データを元に、候補者の採用オススメ度や各部署との相性を表示し、自社に合う人材を可視化する新しい採用の体系を創出しています。 https://mikiwame.com/ 今回募集する組織開発部のセールスポジションでは、ミキワメのセールス部門で業務を始めていただきながらも、それにとどまらず、サービス

大手企業を相手に、採用戦略を立案しコンサルティングしていくポジションです。 今まで、三菱商事、三井物産、トヨタ自動車といった日本を代表する企業【200社】以上の採用戦略を立案し、採用支援をしてきた実績があります。 中には大手コンサルティングファームの採用戦略を立案してきたケースもあるため、コンサル業務に興味のある方は是非ご応募ください！ 平均年齢26歳と若いチームでありながら、多くの有名企業の採用支援策を

当社は、企業の活躍人材を見抜く、採用向け適性検査クラウド「ミキワメ」の開発・展開を行っております。 今後も増加するクライアントのご期待に応えるべく、この度カスタマーサクセスのメンバーを募集致します。 ■具体的な仕事内容 ・自社社員のミキワメ受検結果に基づいた、組織分析・提案などのオンボーディング （企業の社風や部署毎の特徴、ハイパフォーマーな方の傾向など） ・無料トライアル契約から、有料本契約への更新獲

当社は、企業の活躍人材を見抜く、採用向け適性検査クラウド「ミキワメ」の開発・展開を行っております。 今後も増加するクライアントのご期待に応えるべく、この度カスタマーサクセスのメンバーを募集致します。 ■具体的な仕事内容 ・自社社員のミキワメ受検結果に基づいた、組織分析・提案などのオンボーディング （企業の社風や部署毎の特徴、ハイパフォーマーな方の傾向など） ・無料トライアル契約から、有料本契約への更新獲