急成長事業を支える1人目法務メンバー募集！｜スキルアップできる成長環境

私たちは下記を行動指針としています。 ❚ 最重要概念 体現 ■01 自らが源 今、目の前にある現実は全てあなたが創り出したものである。 全てが自分の責任であり自ら変えることができる。 ■02 目的思考 目的とはあなたが目指していること。 目指していることを明確にしそれに紐づく選択をする。 ■03 GOAL設定 GOALとは目的を達成するための最重要指標である。 高いGOALを設定し達成率ではなく成長率を獲得する。 ■04 理想起点 / 理想最適 理想起点とは出来るか出来ないかを考えず最も理想の状態を設定する事。 理想最適とは理想状態を達成するための最速最短の手段を探し実行する事。 ■05 期待を超える 社内外問わず関わる全ての人の期待値を理解し、0.1％でも越えようとする在り方の事。

『すべての人に可能性がある』 私たちは、日本人が自ら可能性を解放し、夢中になれる人生を歩む人でいっぱいになることをビジョンに、これからも進んでいきます。 まだまだ未開拓なコーチングという領域の認知を覆し、”あらゆる人の可能性を解放する”を共に実現しませんか？ ▍ 具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・契約書チェック／添削／修正対応 ・弁護士連絡ややり取り ・社内法務相談 ・契約フローの構築、改善、段取り立案 法務に関することの窓口となっていただきます。 社内でルール化されてないものであれば新たにルールを構築したり、内容に応じてスピーディーに弁護士と連携を取っていただいたりします。 ▍ 求める人材像 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ルール化や仕組み化の意識があり主体的に取り組める方 ▍ 必須スキル ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・Word、Excel（Googleドキュメント、Googleスプレッドシート）の利用経験 ・法務未経験でもOKです！ ▍ 歓迎経験とスキル ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・事業会社にて法務業務の経験がある方 ・法務以外のバックオフィス業務の経験がある方 ・ベンチャーやスタートアップなどのスピード感がある会社でのバックオフィス経験 ・弊社のサービスに共感できる方 ▍弊社のことがよりわかるメディア ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 埼玉西武ライオンズに実施した組織コーチング研修を実施 https://youtu.be/_cjVjTkHHOI?si=MlZiEVHXheAsyfYG 「自分の変え方」4/16に書籍出版 https://amzn.asia/d/1rETeD2 ミズカラ (旧GOAL-B) 公式チャンネル https://www.youtube.com/@mizukara_official 仕事に夢中な男たち https://www.youtube.com/@mizukara-dream/videos ミズカラは「すべての人に可能性がある」を理念に掲げ、個人向けコーチング事業、企業向けコーチング事業を展開しています。現在創業6期目、メンバー数が約200名になっております。 事業拡大に向けて同じゴールに向かって切磋琢磨し合える仲間を募集しています。 まずはお話を聞いていただくだけでも構いませんので、 ぜひ一度カジュアル面談にお越しください！