自社コンテンツをヒットに導くグラフィックデザイナー募集！

株式会社メディア工房

Mid-career

蔦垣岳士

Graphic designer

Hasebe Rina

経営企画部

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株式会社メディア工房でデザインチームのマネージャーをしています。ビジュアルの作り込みはとても好きで、アイデアが出ない時は苦しいですが、『ハッ』と点と点が結びついた時は、なんとも言えない高揚感に包まれます。思う存分『表現』と言う仕事に向き合え、仲間にも恵まれ対人的にストレスは全く感じない職場で、スケジュールに追われながらも好きなことを仕事にできています。

What we do

株式会社メディア工房は、2006年に東証マザーズ（現・グロース市場）に上場してから、自社で企画制作したコンテンツ制作にこだわってきました。占いコンテンツ・アプリ制作を中心に、サービス制作本数は業界トップクラスを誇ります。今回の募集ポジションは、恋愛占いWEBコンテンツのグラフィックデザイナー。恋愛や人間関係、仕事に悩む方の背中を押すようなコンテンツを一緒につくりましょう。 ■ デジタルコンテンツ事業企画･デザイン・フロントエンドからバックエンドまで、全て自社内の制作メンバーが手がけており、それぞれが近しい距離で意見を交わしながら、柔軟にコンテンツ改編を行い、常によりよりサービスつくりを目指しています。また、多様な手段でユーザーにリーチすべく、大手キャリア、主要SNS、ニュースメディアなど幅広く配信網も確保。幅広い年齢層のユーザーをターゲットに、各年代のライフスタイルや気持ちに合ったコンテンツを次々と配信を続けています。運用サービス、メディア一例：「視えすぎ芸人　シークエンスはやとも」https://hayatomo.ura9.com/spsb/ 「TVで当てすぎ！LoveMeDoの姓名判断」https://slove.ura9.com/spsb/ 「占いプライム」https://uranai-box.com/  ■ONE TO ONEマーケティング事業多様化するコミュニケーションにあわせ、チャット、SNS、そして音声通話サービスなどを通じて一人ひとりに寄り添うコンテンツを展開しています。多様化するユーザー様の思いに寄り添えるようなサービスを常に開発し、人と人を直接繋ぐサービスを目指します。 ■SNS事業自社によるサービスリリースに向け新規サービスを開発しています。

Why we do

制作はインハウス体制。サービスへの反映対応はスピード感を大切にしています。

中心メンバーは20〜30代。プロジェクトごとにチームを組み進めます。

＜株式会社メディア工房＞社名の“工房”は、職人たちの集まりを象徴しています。職人ひとりひとりが公平な立場で、チームワークを大事にものづくりをし、デジタルコンテンツの中にあたたかさを込めています。私たちは、恋愛や結婚がうまくいかないことに悩んでいる人の力になるべく、時代にあった新しい占いを考えて作り出しています。少子高齢化が進む中、結婚したいけれど踏み出せないという方たちの背中を後押ししたい、という思いも強く持っています。さまざまな悩みに寄り添って、ひとりでも多くの方の心を軽くしてあげられること。それが私たちの目指しているサービスの形です。

How we do

港区に本社を構えています。駅からも近く通いやすさがあります。

◆会社組織の特徴ーーーーーーーーーーーーーーー ◇ 女性が働きやすい環境女性管理職は33％！この数字からもわかる通り、メディア工房は女性が活躍できる環境です。女性スタッフも働きやすいよう、産休・育休など福利厚生が充実しています。ーーーーーーーーーーーーーーー ◇意思決定が早い・事業部長との距離が近く、意見提言がしやすい組織環境・現場から上げられた改善提案が反映されることも多々！ーーーーーーーーーーーーーーー ◇他部署連携がフラット・部署を跨いだ情報共有・進行がスムーズ・情報の遮断がなく会社全体で連携していますーーーーーーーーーーーーーーー ◇スピード感のあるサービス改善  ・新しいことはどんどん試してみよう！という気質の文化です。・制作は、フロントエンドからバックエンドまで、自社内制作。・各メンバーが近しい距離で意見を交わし、スピーディな PDCAサイクルを実行。ーーーーーーーーーーーーーーー ◇ 20代〜30代が組織の中心・平均年齢は27歳・全体の男女比率は4:6 ・企画や制作メンバーは女性が多数活躍・エンジニアや新規事業は男性が多く活躍ーーーーーーーーーーーーーーー ◇フラットな人間関係「女性が多い職場」と聞くと、苦手意識を持つ方もいるかもしれません。当社は女性が多く活躍する職場ですが、人間関係は男女問わず風通しがよくてフラットな環境です。皆それぞれ、自分の担当サービスをどれだけよくできるかをしっかりと意識しています。面白く、人気の出る企画を生み出すことが話題の中心であり、そのための会話が盛んに行われています。週2.3のリモートも実施ーーーーーーーーーーーーーーー ◇服装・髪型・時間の使い方は自由・髪型、服装も自由でOK！・ミーティング以外の時間を自分の裁量で決めて動けます。・現在はテレワークも実施しています。・フレックスタイム制度も導入。ーーーーーーーーーーーーーーー ◇MBO制度を人事評価に導入半年に1度、自分自身で目標設定をし半年後に成果を振り返るMBO制度を人事評価に導入しています。また仕事の成果や新たな挑戦に挑んだチーム・個人を表彰し、報奨金を支給する制度もあるので高いモチベーションで働けます。ーーーーーーーーーーーーーーー ◇その他・待遇・福利厚生各種社会保険は完備の他、昇給は年2回（半期ごと）あります。また各種報奨金制度も設けております。 ▼会社環境の詳細はこちらにも！ https://www.mkb.ne.jp/career/

As a new team member

自社制作の占いサイトのグラフィックデザインをメインに担当していただきます。コーディング業務は別チームが担当しますのでコーディング知識は不要！自社コンテンツですので自由な発想でドンドン自分の考えを形にできます。クライアントワークとは違い自らの考を形にできる環境です！ ◆具体的な仕事内容◆ ・グラフィックソフトはPhotoshopとIllustratorをメインで使用しています。・プロデューサーと打ち合わせをし占い師のイメージにあった占いサイトのページデザインを担当していただきます。・占いサイト制作の他には弊社人気サイトの追加素材やバナー・LP制作。また他サービスへの展開作業も担当します。・最近は動画制作もしてます。アプリケーションはpremiereをメインに使用してます。動画編集の知識がなくても全く問題ございません。【求めるスキル】・デザイン業務経験3年以上・Photoshop・Illustratorの基本操作ができる方・アイディアを出して形にするのが好きな方【歓迎スキル】・コーディング知識（HTML・CSSの理解）・動画編集経験者・イラストが得意な方・webデザイン経験者・画像生成AIに興味がある方・経験者どうですか？少し、興味をもっていただけましたでしょうか。幅広く活躍をしたい方、アイディアを出すのが好きな方、そんな仲間を募集しています！是非、ご応募ください！

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