📌公式アンバサダーEXITさんが応援！CMはこちらから！📌 https://www.youtube.com/watch?app=desktop&;v=xd51SuaC-fY ◆VISION◆ 「LIFESTYLE INNOVATION」 ～誰もがワクワク、笑顔で生きてく世界を創る～ ◆MISSION◆ 「THE BORDERLESS WORLD.～障害という線引きを無くす～」 ◆SERVICE◆ ▶福祉事業 ⑴就労移行ITスクール うつ・ADHDなどの方が、自分らしく活躍する仕事で働き続けるための就労支援事業所を全国36拠点運営。ITスキルに特化し、幅広いカリキュラムを提供。就職者の40％がIT職種での就労を実現。全国拠点数No.1を目指し、3年で105拠点の展開に向けて拡大中！ https://itschool-lp.logz.co.jp/ ⑵アートキッズ療育 0~6歳の発達に遅れのある子どもたちの才能を広げる施設を運営。「ことばの遅れが気になる」「集団行動が苦手」など悩みを抱える子どもたちとその家族に、アートを通した「承認」、「成功体験」を提供しています。 https://artkids-lp.logz.co.jp/ ▶クラウド事業 ⑴福祉請求クラウド DX化の遅れる福祉業界の業務改善に挑戦。書類作成、データ管理を一本化することの出来るクラウドサービスを開発。福祉現場の負担を減らし、業界全体のサービス向上のための時間を作り、新たなアイデアを生み出すことで、福祉業界全体の底上げに貢献して参ります。 https://lp.fukushi-cloud.com/ ⑵障害者雇用クラウド 魅力ある企業と障害者雇用の優秀人材をつなぐクラウドサービス。障害者雇用に悩む企業と。働きたい優秀な人材とのマッチングを実現します。 https://shougaisha-koyou-cloud.com/ ▶eスポーツアカデミア事業 eスポーツ学習を通して将来の活躍人材を育てる小学生向けスクール。様々な才能を発揮する子どもたちに向けて、eスポーツを通して生きる力を養う経験を提供しています。 https://es-academia-lp.logz.co.jp/

「LIFESTYLE INNOVATION～誰もがワクワク笑顔で生きていく世界を創る～」 ただ儲かりそう、それだけでは事業をしません。代表の古徳弟の原体験を基に始めた福祉事業「障がい」だけで線引きを作る社会を本気で変えたいと思い、LOGZGROUP株式会社を立ち上げました。「障害という線引きをなくす」というミッションの下、日本社会を生きる1人ひとりのポテンシャルを最大化させる。 そして、「誰もがワクワク笑顔で生きていく世界を創る」それが、私たちの使命です。

誰もがやりがいや生きがいを見い出し、ワクワク生きられる世界を実現するために、LOGZGROUPでは以下のことを大切にしています！ ✔︎　若手にこそ、チャンスを。 LOGZGROUPのリーダーや責任者は、ほとんどが20代のメンバーです。どの事業も、mtgの場では、必ず意見を出すということが求められます。その中で強く当事者意識を持ち、何事に対しても自分ができることを常に考える。それができるメンバーにはチャンスが回ってきますし、そこに年齢は関係ありません。 ✔︎　「まずはやってみる」文化 LOGZGROUPで大切にしている価値観の1つが、「まずはやってみる」ということです。新しい取り組みを始めるとき、そこには分からないことや困難、壁が立ちはだかっています。その中で、今の自分にできることを探し出し、まずはやってみる。一歩ずつでも前に進むという姿勢を大切にしています。

「採用・人事領域に興味がある方！」 「時間に縛られない自由な働き方をしたい方！」 「戦略立案から実行まで一気通貫で携わってみたい方！」 そんな思いを心の内に秘めている方、LOGZGROUPで新たな一歩を踏み出しませんか？ 若手でも裁量権を持って働くことが出来る環境。他社にはない充実した研修制度に加え、少数精鋭の組織のため成長は間違いなし。 働く環境に捉われず、成長したい方に非常におすすめの環境です！ ▶具体的な業務内容 ・採用戦略の立案 ・採用ブランディング ・採用媒体の運用と運用改善 ・クライアント企業様とのコミュニケーション＆提案 ・採用広報の設計と記事の執筆 ・その他採用にお困りなことの支援 ▶このポジションの魅力！ ⑴未経験からでも圧倒的な採用経験を積める！ 私たちは、広告企業からIT企業、webマーケ、PR企業など多種多様な業界のクライアント様を相手に採用コンサルティングサービスを提供しています。そのため、希望や適性に応じた、クライアント様の案件に挑戦することが可能です！ ⑵採用戦略の策定やディレクションまで。採用経験が少ない方もOK！ 採用戦略の策定や実行までお願いしたいと思っています。採用の上流工程から下流工程まで、個々のスキルや希望に合わせて依頼できますので、幅広い経験が可能です。 「でも、私の採用経験はまだ少ないから、活躍するのは難しいだろう...」とお考えの方も心配いりません！私たちは採用経験が少ない方も歓迎し、採用ブランディングや各種採用媒体のノウハウを学びながら働くサポートを提供しています。もちろん、採用経験豊富な方も大歓迎です！ ⑶リモート勤務・副業・短時間勤務もOK！ 私たちはリモート勤務をサポートし、副業や短時間からの勤務も歓迎しています。業務時間などは柔軟に調整できますので、まずはお話ししましょう！また、まだ検討中の方や情報収集中の方もお気軽に「話を聞きたい」ボタンを押してください。 ▶求める人物像 ・素直に成長を求められる人 ・常に高みを目指して挑戦し続けられる人 ・任された仕事に責任を持って取り組める人 ・言い訳をしない人 学歴・経歴などは問いませんが、上記の4点に当てはまる人がLOGZGROUPでは活躍しています！ 少しでも興味のある方は「まずは話を聞きたい」をクリック！ こちらからご連絡を差し上げますのでオンラインで気軽にお話ししましょう！ 皆様からのご応募をお待ちしております！