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インサイドセールスリーダー
Mid-career
on 2022-11-11 62 views

インサイドセールスリーダー募集!組織作りに携われる成長フェーズ!

株式会社クラウドワークス

株式会社クラウドワークス members View more

  • イベント制作~コンテンツPR~商品企画・メーカー営業を経て、現在クラウドワークス。
    ユーザーとクライアントを繋ぎ、クライアントとカスタマーを繋ぐパートナーです。

  • 採用コンサル・アウトソーシング企業にて新卒採用支援を経験
    2021年4月 にクラウドワークス入社
    クラウドテックで稼働中のパートナー(フリーランス)支援を経験の後、
    チーム内における業務整理や仕組み化、採用などを担当しています!

  • 中途採用
    法人営業
    Lesmills ボディコンバット・ボディパンプインストラクター
    フィットネス
    幼児体育
    水泳
    実は理系

  • 株式会社クラウドワークス(クラウドテック事業部)にて営業兼採用担当として働いてます!

    副業でNIKEのOfficial Running Coachとして活動中。

    ⼤東⽂化⼤学時代には学⽣3⼤駅伝すべてに出場。
    4年時には箱根駅伝にて、エース区間の2区を任される。
    ⼤学卒業後、実業団チーム(ラフィネ)に進む。
    国内をはじめ、ボストンマラソン、パリマラソン、ゴールドコーストマラソン等、
    国外10カ国のレースで活躍。複数の⼤会で優勝・⼊賞の実績あり。
    ラフィネ時代には選⼿として活動する傍ら、約5年間ランニング
    コーチとして従事。指導⼈数1000⼈以上。イベントのディレクション等も⾏う。引退...

What we do

弊社は、日本最大級のクラウドソーシングサービス 「クラウドワークス」を中心に事業を展開しております。2011年の会社設立から、3年後の2014年に東証マザーズへ上場し、今に至るまで事業を拡大・成長させ続けています。

そもそもクラウドソーシングサービスとは、インターネット上で、誰もが自由に仕事を受注・発注することができるサービスのことを指します。フリーランスや個人事業主、企業を退職したシニア、子育て中の女性、若者、障害を抱える方など幅広い個人が、時間や場所、年齢に関係無く仕事を受けて収入が得られるように、時間と場所にとらわれることのない「新しい働き方」の拡大を通じて、次なる社会の創造に携わっていきたいと考えています。

▼運営サービス▼
・クラウドワークス https://crowdworks.jp/ 
・クラウドテック https://crowdtech.jp/ 
・ビズアシ https://bizasst.jp/client/
・クラウドカレッジ https://crowdcollege.crowdworks.jp/ 
・クラウドリンクス https://crowdlinks.jp/
・クラウドログ https://www.innopm.com/

▼クラウドワークス人事ブログ▼
https://note.com/colorfulworks_cw/

Why we do

我々は『個のためのインフラになる』というミッションを掲げています。

個の才能や経験が
インターネットを通して
誰かの役に立つ世界へと、変化してきています

ライターやデザイナー、エンジニア
動画配信者やスクールの講師など
自分の得意なことを仕事にする人や
人の役に立ち、何気ない時間を笑顔にする人

個の才能はきっと誰かの役に立つ
そんな無限に広がる人の可能性を信じて
クラウドワークスは、個のためのインフラになる

それが私たちの存在意義です

また、ビジョンとして『世界で最もたくさんの人に報酬を届ける会社になる』という言葉を掲げています。

個の才能や経験が人の役に立てば
私たちはその成果の「報酬」を受け取ります

報酬は
役に立った時の高揚感や相手からの感謝、
スキルアップや経験など
金銭だけでなく、様々な「感情報酬」も含まれます

金銭報酬と感情報酬を
世界で最もたくさんの人に届ける会社になる

それがクラウドワークスの目標です

How we do

クラウドワークスには様々なバックグラウンドをもった社員が在籍しております。

日本を代表するような大手メーカー企業や外資系コンサルティング会社から転職をしてきた者や、全くことなるプロダクトの開発に携わっていたエンジニアや、大学を卒業して弊社に入社してくれた者など、多種多様な社員が在籍しております。それぞれに共通しているのは、クラウドワークスのミッションとビジョンに共感して、『世の中をよりよくしたい』『働き方の多様性を生み出したい』といった想いを持ち、それを実現するために行動している点です。

また、副業をしながら働く社員や子育てをしながら働くママ社員、家からリモートで働く社員など、働き方も社員それぞれです。もし、弊社で働く環境や社員についてもっとお知りになられたい方は、是非とも社員のブログを下記よりご確認下さい!

▼20代で色々な挑戦をして本当にやりたいことに気づいた私がクラウドテックを選んだ理由
https://www.wantedly.com/companies/crowdworks2/post_articles/139932

▼副業は「あなたと働きたい」を叶える手段  副業のおかげで、働くために大切な三要素が分かったお話
https://note.com/colorfulworks_cw/n/n08cb03ee4cf0

▼副業は、"自分の事業作り" 0から感動を作りあげる副業のお話
https://note.com/colorfulworks_cw/n/ne2ec78df7687

▼副業とは身を置きたい環境を実現する手段 自分の"好き"と向き合いサードプレイスをつくったお話
https://note.com/colorfulworks_cw/n/n960a3259ba53

As a new team member

フリーランスエージェントマッチングサービス「クラウドテック」のインサイドセールスチームリーダーを募集します!

【サービス特徴】
・フリーランスのエンジニア、デザイナー特化のエージェントサービス
https://crowdtech.jp/client/
・登録者数はクラウドテック約9万名+クラウドワークス登録者470万名のデータべースから顧客ニーズにあわせて全国からアサインが可能
・稼働量に応じた手数料をもらうビジネスモデル

【お任せしたい業務内容】
様々な企業に対して、クラウドテックを知ってもらうべく、さまざまな手段で商談機会の獲得を行います。
インサイドセールスチームをさらに強化するべく、チームメンバーのマネジメントや、適性に合わせて顧客情報の分析管理もご担当いただきます。

■商談機会の獲得
見込み顧客に対して、経営や採用課題の仮説を立て、過去の事例などを元にアプローチ
電話やメールなどを活用して、顧客課題のヒアリングと適切な解決策を提案
解決策のひとつとしてクラウドテックサービスをご検討いただけるよう、商談機会を獲得

■チームマネジメント
インターン生を含む15~20名規模のインサイドチームマネジメント
安定して成果を上げるための仕組みづくり

■顧客情報の分析と管理
マーケティングツールや顧客管理システムを用いた情報収集、顧客分析
架電から商談獲得や、商談から受注までの転換率を管理
【仕事のやりがい】
・マーケティングチームや営業チームと連携しながら、インサイドセールスとしてのスキルを磨き込むことができる
・拡大中の事業で、ご自身の成長も実感できる環境がある
・事業部内外問わず、多様なキャリアの選択肢がある

少しでもご興味をお持ちいただけましたら、まずはカジュアルにお話しませんか?
わからないことや気になることなどたくさんあると思いますので、ぜひ面談の際に色々とお話させて下さい!

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▼クラウドテック本部紹介資料
https://docs.google.com/presentation/d/e/2PACX-1vQhXzNqfN3O0mVQAb3IbGY4Ecyy8U-mTUFImmUoYLEXvuAjGZkLCt8xw_Nprr3QJuHxfTPlV2dzPHoK/pub?start=false&loop=false&delayms=60000&slide=id.g1327df76dd5_4_48

▼noteにてクラウドテックの情報発信をしております!
ぜひご覧ください!
https://note.com/crowdtech
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