株式会社クリエイティブリソースインスティチュート

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東京都

私たちは、　　　　　　　　　　デジタル人材の養成機関です。

デジタル業界での経験がない方でも、その人の「個性」を活かして差別化された人材に育てます。私たちはもともと"ブランディング"の会社。だからこそ、「社員のキャリアをいかにブランディングするか」を常に考えています。社員一人ひとりが、新しいことにチャレンジし続け、自分のブランドを作り上げることで会社と共に成長していく。そんな会社を目指しています。

Values

当社は事業部の創設時より、デジタル人材の養成機関を目指して未経験者の育成に力を注いできました。数百名に上る未経験者の育成をしてきたノウハウにより、個人のポテンシャルを最大限に引き出し、「どこでも通用する人材」に育てあげます。専任トレーナーによる、ニーズやトレンドを抑えた10種類近くの勉強会が定期的に開催されておりますので、多彩なキャリアの中から興味のある分野を着実に伸ばしていくことが可能です。

当社は個人の「やりたいこと」を全力で応援しています。「仕事内容」「働き方」「収入」など、個人の価値観や希望をヒアリングした上で、最適なキャリアプランやサポート体制を構築していきます。様々な大手企業の仕事に携わり、新しいノウハウやスキルを習得・蓄積できる環境で自身の価値を上げていくことが可能です。

社員の8割は未経験からの「叩き上げ」。０からキャリアをスタートし、今では広告代理店で大規模プロジェクトのマネージャー職に就いている社員や自身の経験を活かして教育に携わっている社員などが多数在籍しています。また、社員の平均年齢は20代後半、マネージャー陣の平均年齢は30代と若い世代が活躍している会社なので、同年代どうしで切磋琢磨できる環境です。

当社では成長を加速させるべく、毎年多数の新規プロジェクトの立ち上げを行っております。事業拡大に伴い、新しいポジションが次々に生まれているのでチャンスは多彩。経験がなくとも実力や実績、やる気次第では早期にマネージャー抜擢されることも。

壁・床・扉・什器など全てがオーダーメイド。木材の表情を活かした暖かみが感じられる内装となっています。社員向けのトレーニングジムも完備しており、屋上やカフェ/バーでは定期的にイベントを開催。社員同士が交流しやすい環境を整えております。

当社では会社と社員のコミュニケーションを大切にしており、経営陣をはじめ、普段関わることが少ない社員と関係を構築したり、意見を交わしたりできる場を常に提供することを心掛けています。部活動をはじめ、BBQ大会やバーイベント、各種懇親会など、活動やイベントが豊富で、自身で企画・発足させることも可能です。

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光田晃

Murata Masanao

クリエイティブリソースインスティチュート採用担当

山本純也

DS事業部　営業部長

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