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辰巳電子工業株式会社 / システムソリューション事業部 事業責任者 兼 エンジニアリングマネージャー
ゲームエンジニアとして株式会社スクウェア（現スクウェア・エニックス）、SNKなどでのゲーム開発経験を経て、ベンチャー企業の立ち上げにCTOとして参画。アーケードから家庭用、スマートフォンゲーム開発まで幅広く経験してきました。
ゲームエンジニアとしての現場経験、事業責任者としてのマネジメント経験を活かし、エンジニア一人ひとりが自由にキャリアを描ける環境を作ります。
私自身は希望通り大手ゲームメーカー(SNK/スクウェア・エニックス)のゲームPGとしてキャリアをスタートできましたが、目標に向かって努力を重ねている方でも、環境に恵まれずに希望通りのキャリアを形成できないケースを多々見てきました。
大手ゲームメーカー出身者を中心に、5人でゲーム開発・運営会社をスタートアップし、最大100名規模に拡大しました。
前職での先輩からお誘いを受け、ゲームプログラマーとして参画しました(当初は、ホノルルオフィスでも勤務できますか？みたいな声がかかったので驚きました…)。 ちょうど、「株式会社エニックスと株式会社スクウェアの合併発表」の際に在籍しており、大きな衝撃を受けたのを記憶しています。
新卒で株式会社エス・エヌ・ケイに入社。格闘ゲームの開発でキャリアをスタートさせました。当初は他のエンジニア・クリエイターに比べ、格闘ゲームのプレースキルが劣っており、「本当にやっていけるのか」という不安を持っていましたが、毎日仕事で格ゲーを作っていると、電話をかけながら・食事をしながら格ゲーをプレーできるようになりました。慣れとは恐ろしい
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辰巳電子工業株式会社 / システムソリューション事業部 事業責任者 兼 エンジニアリングマネージャー
従業員の年収アップに対する取り組みが評価され、このたび「給与アップ優良企業賞」を受賞しました。 当社の施策は一過性ではなく、継続的な給与アップやエンジニアのキャリアアップ支援策として高く評価されています。 また、中途採用においても2022年以降は、すべての採用者が前職の年収を上回る給与設定を行っており、この点にも注目頂きました。
