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面白法人カヤック / グループ管理部
2017年夏より、面白法人カヤックの人事。2018年からは内部監査室室長。2022年からグループ管理部部長。14社あるグループ会社との間でガバナンスのあるべきをつくっていく仕事や、グループ会社の経営者の壁打ち的な改善活動もしています。 「まちの保育園」「まちの大学」や「まちの社員食堂」などの地域に関わる仕事もしています。
意味のある内部統制をつくりたいです。 フォーマットを適用したら完了!というわけではなくて、何のためにあるのか、どうしたらより良い組織になるのか、をオープンに議論がし続けていられる体制にしたいです。
グループ管理部の立ち上げ グループガバナンスの構築 財務報告体制の改善 グループ会社の経営改善 地域事業(まちの●●シリーズ)の事業管理
内部監査室の立ち上げ J-sox対応と浸透 IT監査対応
採用 ブレストワークショップ 社内研修
市民が持つ課題への取り組み、解決意識に応えるために、開催するアプリコンテストを企画提案。
大学運営業務 カリキュラム検討委員会運営 大学教務システム入替プロジェクト推進
スクール運営業務 全社営業管理システム導入プロジェクト推進