Wovn Technologies株式会社

We provide a website localization service ”WOVN.io” to the users who want to provide their website in multiple languages. We strive to provide the simplest and most powerful solution to our users, without compromising on features. Quality and utility are of the utmost importance to us. This means providing a top-class experience for our users that is easy to use. We are a small team of passionate programmers and entrepreneurs. Our company is approaching a point of explosive user growth which will require creative engineering solutions to sustain and fuel. We are looking for QA tester who are flexible and multi-skilled, with an interest in languages and other cultures. ■ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES: - Examines and analyzes web and application content for bugs. - Writes error reports and regress them once fixed. - Other related duties as required. ■Required Skills and Experiences - Effective oral and written communication skills in English. - Proficiency with computers and Internet. - Great attention to details. - Analytic - Independent worker (i.e., takes initiative and works well with little supervision). - Efficient and productive - Knowledge of the web and programming languages is a plus. *YOU MUST HAVE RIGHT TO LIVE AND WORK IN JAPAN TO APPLY FOR THIS JOB.

WOVN.ioの開発チームは、国籍、職歴など多様性があり多才なチームです。 労働時間よりもアウトプットを重視しており、自由な環境です。 ※英語力はあれば望ましい程度です。 ■主な業務内容 ・多言語化プラットフォーム「WOVN.io」の新機能の開発全般 ・自然言語処理/機械学習を利用した新しい機能の開発 ・高速レスポンスのためのパフォーマンス改善 (常にユーザーサイトに50msで翻訳文のレスポンスを返せる体制) ・常にユーザーのサイトを監視し、サイト更新を発見し次第翻訳文の更新をする為のCDNの開発 ・オペレーションの自動化 ■開発環境 ・外国人エンジニア比率8割の多国籍環境です ・スクラム開発を行っています。週に1度、Sprint Reviewを行っております ・物理カンバンで、常にチームの成果を全員で共有しています ・PC、キーボードなどは自由に支給します ・言語学習サポート制度あり ■開発言語・ツール ・サーバーサイド: Ruby(Ruby on Rails) ・フロントエンド: Vue.js ・データベース: Amazon Aurora, MongoDB, Redis ・インフラ: AWS ・その他: Fastly, CircleCI ■必須経験・スキル ・Ruby on RailsなどのWEBフレームワークを使用した開発経験3年以上 ・NoSQLデータベースやリレーショナルデータベースの経験 ・AWSなどのクラウドインフラにおける開発・運用経験 ・プロジェクトオーナーシップと責任感をもって推進して頂ける方 ・多言語な環境への理解と興味 ※開発チームの半数以上が外国人の環境となります。英語能力は必須ではありませんが、多言語環境への抵抗がない方のみを募集しております。 ■歓迎経験・スキル ・大規模なシステムの開発経験 ・End-to-Endテストやユニットテストの経験 ・サーバー・インターネットセキュリティに対する知見 ・アルゴリズムやデータベースストラクチャーに対する知見 ・社内コミュニケーションが可能な英語力

インハウス・グラフィックデザイナーとして、WOVNのビジネスを促進するためのデザイン全般を担当するポジションです。セールスやマーケティング、広報など関連する各部門と連携しながら、WOVNブランドを創り上げ、発信していただける方を募集しています！ ■主な業務内容： ・社内デザインのクオリティ管理 ・外部パートナーの工程や品質の管理 ・ブランドガイドライン更新 ・パンフレットやブランドブックなどのデザイン ・LP、バナー、ロゴの作成 ・ノベルティーやステーショナリーのデザイン ・ウェビナーイベントや展示会ブースのデザイン 使用ツール：Adobe Illustrator, Photoshop, InDesign, Figma ■必須経験： ・グラフィックデザイン業務全般をスタンドアロンでできる方を募集しております ・グラフィックデザインの経験がある（実務経験3年以上） ・紙媒体、WEB媒体におけるデザイン経験 ・デザインリソースを管理した経験 ・多国籍環境への興味・理解 ■歓迎経験： ・スキル・広告業界でのデザイン制作経験 ・自社プロダクト・サービスのUI/UXデザインに携わった経験 ・スタートアップ・ベンチャー企業におけるデザイン業務の経験 ・ビジネスレベル以上の英語力（英語学習制度がありますので、こちらは必須ではありません） ■求める人物像： ・ビジネスへの関心が強い方 ・リーダーシップ、当事者意識、および成功への意欲が強い方 ・成長意欲や知的好奇心のある方 ・チームワークを重視した働き方ができる方 ※業務委託での採用は検討しておりません。 ※ご応募の際はポートフォリオをご提出ください。

■職種について WEBサイト・アプリ多言語化SaaS「WOVN」をご契約していただいたお客様への導入業務および最適な運用に向けたコンサルティングを行なっていただきます。SIerのエンジニア、PMO、ITコンサルなど様々なバックグランドを持ったメンバーからなる、多様性あふれるチームです。 ■業務内容 ・WEBサイト/モバイルアプリ多言語化の導入推進およびプロジェクト管理（PM）業務 ・既存のお客様に対する顕在課題のヒアリング、潜在課題の抽出 ・製品・開発チームとの新機能開発やバグ対応等に関するコミュニケーション ・プリセールス業務 ■必須経験 ・システムの導入・運用プロジェクトに携わった経験 ・中長期的なプロジェクト計画およびプロジェクト・マネジメントのスキル ■歓迎経験・スキル ・プログラミング・開発の経験 ・エンタープライズに対する法人営業の経験 ■求める人物像 ・WOVNのミッション・バリューに共感頂ける方 ・顕在課題を言語化し、潜在課題を引き出すコミュニケーション能力をお持ちの方 ・社内外問わず積極的にステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進して頂ける方 ・周囲の意見を素直に受け入れ、地道な努力を続けることの出来る方 ・リーダーシップ、当事者意識、および成功への意欲

本ポジションでご入社いただいた方には、シニアマーケターとして、自社プロダクトマーケティング戦略の立案から実行までを進めていただきます。 オンライン/オフラインを限定せずに幅広い業務に携わり、私たちのマーケティングを作り上げていただくことの出来るポジションです。 マーケティングスペシャリストとしてのご活躍をお考えの方からのご応募をお待ちしております！ ■主な業務内容： 【コンテンツ企画】 ・イベントの企画、運用 ・コンテンツの企画、制作 【デジタルマーケティング】 ・広告媒体の選定、運用、マネジメント ・SEO対策のマネジメント ・オウンドメディアのディレクション ・Google Analyticsの分析 ・MAツールの運用 ■主な使用ツール： ・Salesforce：顧客管理、セールスファネル等のデータ分析 ・Marketo：リードに対するメールアプローチ ・Forcas：ターゲット企業の分析 ・Confluence：ナレッジやマニュアルの蓄積 ・Datorama：各種数値の分析 ■必須経験・スキル： ・マーケティング業務の実務経験2年以上（toB、toC問わず） ・デジタルマーケティング業務のご経験 （広告運用、SEO対策、GA運用、など） ・Webサイト記事コンテンツの企画・制作に携わった経験 ■歓迎経験・スキル： ・ベンチャー企業におけるマーケティング業務のご経験 ・BtoB SaaS企業におけるマーケティング業務のご経験 ・新規事業開発のご経験

WOVNに関わるあらゆるステイクホルダーのハブとして、お客様、市場、マーケティング、セールス、プロダクトチームなどを巻き込み、プロジェクトを戦略的にリードいただけるインサイドセールスを募集しております！ 顧客ターゲットは「外国語での情報発信に課題を抱えるエンタープライズ企業」となり、業界・業種を問わない様々な大手企業・アカウントにアプローチできるのが、この仕事の魅力です。 ■業務内容 ・ターゲット企業・業界の選定、企業情報・業界の調査、潜在課題の抽出 ・マーケティングチームが獲得したイベントリードやインバウンドリードに対するアプローチ ・MAツールを活用した、顧客に対する最適なコミュニケーションおよびタイミングでのアクション ・「外国人対応や多言語化に関わる課題」を抱える、見込み顧客の育成およびホット商談の獲得 ・お客様との日々のコミュニケーションで得た情報を用いた、マーケティングやフィールドセールスへの活動支援 ・過去商談、展示会・セミナーの企画運用によるナーチャリング施策の実施 ・まだ接点のないターゲット企業へのアウトバウンド ■主な使用ツール CRM：Salesforce MA：Marketo クラウドIP電話：Miitel 企業分析：SPEEDA ■必須経験・スキル ・3年以上の法人営業の経験 ・自ら立てた戦略をもとに、行動量を重ねて成果を出した経験 ■歓迎経験・スキル ・弊社で利用しているツールの活用経験 ・B2B SaaS、サブスクリプション型サービスでの法人営業、もしくはマーケティングの経験 ・MAを使った経験、および知見 ■求める人物像 ・WOVNのビジョン・ミッションに共感できる方 ・成果にこだわり、地道にコツコツと努力することが好きな方 ・主体的・能動的に活動し、成果を出すことが好きな方 ・チームの成果に対してコミットメントできる方

WOVNに関わるあらゆるステイクホルダーのハブとして、お客様、市場、マーケティング、セールス、プロダクトチームなどを巻き込み、プロジェクトを戦略的にリードいただけるインサイドセールスを募集しております！ 顧客ターゲットは「外国語での情報発信に課題を抱えるエンタープライズ企業」となり、業界・業種を問わない様々な大手企業・アカウントにアプローチできるのが、この仕事の魅力です。 ■業務内容 ・ターゲット企業・業界の選定、企業情報・業界の調査、潜在課題の抽出 ・マーケティングチームが獲得したイベントリードやインバウンドリードに対するアプローチ ・MAツールを活用した、顧客に対する最適なコミュニケーションおよびタイミングでのアクション ・「外国人対応や多言語化に関わる課題」を抱える、見込み顧客の育成およびホット商談の獲得 ・お客様との日々のコミュニケーションで得た情報を用いた、マーケティングやフィールドセールスへの活動支援 ・過去商談、展示会・セミナーの企画運用によるナーチャリング施策の実施 ・まだ接点のないターゲット企業へのアウトバウンド ■主な使用ツール CRM：Salesforce MA：Marketo クラウドIP電話：Miitel 企業分析：SPEEDA ■必須経験・スキル ・法人営業経験5年以上 ・CRMを活用したB2B法人営業のインサイドセールスの経験 ・自ら立てた戦略をもとに、行動量を重ねて成果を出した経験 ■歓迎経験・スキル ・弊社で利用しているツールの活用経験 ・B2B SaaS、サブスクリプション型サービスでの法人営業、もしくはマーケティングの経験 ・MAを使った経験、および知見 ■求める人物像 ・WOVNのビジョン・ミッションに共感できる方 ・成果にこだわり、地道にコツコツと努力することが好きな方 ・主体的・能動的に活動し、成果を出すことが好きな方 ・チームの成果に対してコミットメントできる方

★12月よりオンライン会社説明会を実施中！ 参加希望の方は「話を聞きに行きたい」からエントリーをお願いいたします。 設立7年目を迎えたWovn Technologiesでは、この度新卒一期生の募集を開始いたします。 今回募集するビジネス総合職は、幹部候補として将来的に事業の中核を担っていただくことを期待するポジションです！ 【仕事内容・配属先】 入社後研修を通して会社や事業理解を深めていただいた後、下記業務のいずれかを担当していただきます。 (1) セールス（フィールドセールス、インサイドセールス、営業企画） お客様から課題のヒアリングをし、Web多言語化SaaS「WOVN」の導入提案を行う仕事です。 案件創出を担うインサイドセールス、実際に提案を行うフィールドセールス、さらにはセールスの生産性向上にコミットする営業企画の役割がございます。 (2) マーケティング WOVNの認知拡大、およびWeb多言語化の市場拡大に対してコミットするチームです。 各種イベントの企画・開催・運営、デジタル広告を使った拡販活動、さらにはマーケティング・オートメーションツールを駆使した活動までを行います。 (3) 製品導入・運用・保守コンサルタント WOVNをご契約いただいたお客様に対して、導入のサポートから、運用・保守、さらには導入後の課題やニーズを深堀りし、他サイトへの展開など、「アップセル・クロスセル」に向けたコミュニケーションを行ないます。 (4) その他 事業開発・事業企画などの専門企画職、管理・コーポレート系専門職 （財務、人事、経理、法務など）も配属の可能性がございます。 【WOVNで得られる機会】 - 急成長ITスタートアップ企業の拡大期に携われる経験 - 大手企業の執行役員、外資コンサルのシニア・マネージャーを経験した業界トップランナーからの指導 - 外国人課題を始めとする、社会課題の解決を通した社会貢献 【求める人物像】 - 難しい課題や責任のある業務に積極的に取り組める方 - やりたいことや必要なことを自発的に発信していける方 - 学生のうちしかできないことを全力でやってきた方 【エントリー方法】 「話を聞きに行きたい」からエントリーをお願いいたします。 採用担当より、オンライン会社説明会のご案内をお送りいたします！

新規事業案をビジネスにするための企画立案・実行をお任せします。各Departmentの責任者やプロダクトオーナー、開発エンジニアを巻き込みながら、事業の立案・企画、事業計画策定・推進、各種推進施策の立案から実行支援に至るまで、幅広い業務を推進していただきたいと考えております。 WOVNは、コンサル出身者や事業会社で経営戦略の策定をしてきたメンバーも多く在籍しており、自己成長の場としても非常に魅力のある環境かと思います。経営に近い立場から、部署・部門を横断して、プロジェクトを推進していくようなお仕事に興味のある方、是非ご応募ください。 ■主な業務内容 ・事業計画・ロードマップの策定 ・事業計画達成にむけた各施策の企画・立案、実行、進捗管理 ・事業数値のモニタリング、改善施策の企画・立案および実行 ・組織設計（採用すべき人材要件および人員計画の策定、面接などの採用実務） ・経営陣などに対する事業説明 ■必須経験・スキル ・新規事業、新規サービスを立ち上げた経験 ・要件定義などシステム仕様策定の経験 ・管理会計や収支管理、アカウンティングに関する知識 ・想定外のニーズや課題に対する対応力、課題解決・企画力 ■歓迎経験・スキル ・戦略コンサルティングまたは事業コンサルティングの経験 ・事業会社において業務改善やコスト削減プロジェクトを推進した経験 ・中～大規模プロジェクトのプロジェクトマネージャー経験 ・プログラミング・開発の経験 ・ビジネスレベル以上の英語力（開発チームとのコミュニケーションを英語で行なう場合がございます） ■求める人物像 ・WOVNのミッション・バリューへ共感していただける方 ・高い調整力とコミュニケーション力をお持ちの方 ・リーダーシップ、当事者意識、および成功への意欲をお持ちの方

エンタープライズ営業やアカウント・マネジメントに関わる豊富な経験と知識を持ったアカウント・エグゼクティブを募集しております。顧客ターゲットは「外国人対応に課題を抱えている企業」となり、業界・業種や事業規模を問わない様々なアカウントにアプローチできるのが、この仕事の魅力です。 ■主な業務内容 ・業界・業種や事業規模を問わない様々なアカウントに対する提案型営業 ・WOVN自社製品の販売戦略の立案・遂行 ・課題や実現したい目標に最適化されたソリューションの提案 ・WEBサイト/モバイルアプリ多言語化の導入プロジェクトの推進 ・製品デモやマーケティング・PRイベントへの参加 ・セールスチーム全体の業務効率化に向けたプロジェクトの立案・実行 ■必須スキル・経験 ・エンタープライズに対する法人営業の経験および知識 ■歓迎スキル・経験 ・自社ソフトウェア製品の営業経験 ・対エグゼクティブ提案の経験（エンタープライズの経営幹部、CXOクラス） ・プリセールスやエンジニアリングセールスの経験 ・マーケティング、コーポレート職など営業以外の他分野における経験・知見 ・チームマネジメント、チームリードの経験 ・ビジネスレベル以上の英語力（開発チームとのコミュニケーションや、海外のクライアントとの商談をして頂く場合がございます） ■求める人物像 ・WOVNのバリューに共感していただける方 ・新しいこと、誰も経験したことがないことへのチャレンジ意欲 ・結果を出すことに強いこだわりを持てる方 ・成長意欲や知的好奇心のある方 ・チームワークを重視した働き方ができる方

エンタープライズ営業やアカウント・マネジメントに関わる豊富な経験と知識を持ったアカウント・エグゼクティブを募集しております。顧客ターゲットは「外国人対応に課題を抱えている企業」となり、業界・業種や事業規模を問わない様々なアカウントにアプローチできるのが、この仕事の魅力です。 ■主な業務内容 アカウントエグゼクティブ / フィールドセールスとして - 業界・業種や事業規模を問わない様々なアカウントに対する提案型営業 - WOVN自社製品の販売戦略の立案・遂行 - 課題や実現したい目標に最適化されたソリューションの提案 - WEBサイト/モバイルアプリ多言語化の導入プロジェクトの推進 - 製品デモやマーケティング・PRイベントへの参加 - セールスチーム全体の業務効率化に向けたプロジェクトの立案・実行 シニア・ポジションの場合 - 新メンバーのオンボーディング施策の立案および実行 - 営業戦略の立案および推進（営業企画） - 大型案件・長期案件の創出および推進 - エグゼクティブ・アプローチの推進（エンタープライズの経営幹部、CXOクラスへの提案） - クロス・ファンクショナル・プロジェクトの推進 ■必須経験・スキル - エンタープライズに対する法人営業の経験および知識 - 自社ソフトウェア製品の営業経験 - 対エグゼクティブ提案の経験（エンタープライズの経営幹部、CXO クラス） - 営業戦略上の課題を理解し、解決のためのプロジェクトを企画・推進をする力 ■歓迎経験・スキル - 外資 B2B SaaS プロダクトの営業経験 - プリセールスやエンジニアリングセールスの経験 - チームマネジメントの経験 - マーケティング、コーポレート職など営業以外の他分野における経験・知見 - ビジネスレベル以上の英語力（開発チームとのコミュニケーションや、海外のクライアントとの商談をして頂く場合がございます） ■求める人物像 - WOVN のバリューに共感していただける方 - 結果を出すことに強いコミットメントができる方 - 新しいこと、誰も経験したことがないことへのチャレンジ意欲 - 成長意欲や知的好奇心のある方 - チームワークを重視した働き方ができる方

現在、更なる販路拡大に向け、パートナーセールスにおける豊富な経験と知識を持った方を募集しています。 パートナー企業のプロファイルに合わせたビジネス設計を行い、アドバイザーとして、ビジネスリーダーシップを発揮していただくポジションです。 今回ご入社いただく方には、パートナー企業の強みと優先事項に対する深い理解をもって、短期的、および長期的な戦略目標を設定・実行し、ビジネスの成長を促進していただきます。その為、パートナー企業のエグゼクティブと定期的なビジネスレビューミーティングを開催し、ビジネスパフォーマンスの可視化にも注力し、業務を推進していただきます。 本ポジションのミッションは、既存パートナー企業に対する営業推進や新規ビジネスモデルの確立、新規パートナー開拓を通じ、市場への有効的なパスを特定し、戦略的に営業リードを創出していくことです。営業ネットワークをもつパートナー企業へのWOVN販売ノウハウの提供や、パートナー企業が抱える課題解決にむけ、必要に応じて社内のリソースを調整し、巻き込みながら進めていくことが求められます。 パートナー企業や社内関係者とお互いに補填し合いながら成長し、より深く、win-winの関係を構築していくことができるポジションであり、深く、かつ継続的で良好な関係性を維持していただくことを期待しています。 ■主な業務内容 - 既存パートナー企業への継続的な営業活動と新規ビジネスモデルの創出 - 新規パートナー企業の開拓 - パートナーリードの継続的なフォローアップと新規リードの発掘 - パートナー企業（エクゼクティブ含む）との継続したリレーションの構築と維持 - 社内関連部門と連携したリード管理 - 販売促進企画、仕組みの提案 - エンドユーザーの分析や特定　など ■必須経験・スキル - IT業界、Web業界におけるパートナーセールス/アライアンスのご経験 5年以上 ■求める人物像 - 顕在課題を定義・言語化すると同時に、潜在課題を引き出すコミュニケーション能力 - パートナー企業にマッチする販売戦略を計画し、遂行していく提案力 - 社内外問わず様々なネットワークを効率的に使いこなす推進力 - リーダーシップ、リスクテイク、および成功への継続的な意欲

実際の社員と同じ場所でリアルな業務経験を積んでいただけるインターンシップを受け入れています。 配属先はビジネス職全般を想定しているため、様々な業務経験を積んでみたい方は是非こちらよりご応募ください！ 【配属先想定】 インサイドセールス：外国人対応や多言語化に関わる社会課題を抱える見込み顧客の育成 （実務例：ターゲット企業・業界の選定、企業情報・業界の調査、潜在課題の抽出） フィールドセールス：外国人対応や多言語化に関わる社会課題を抱える企業との商談 （実務例：アプローチ時に使う参考資料作成、SFAを使用した商談作成、商談（同行）） マーケティング：外国人対応や多言語化に関わる社会課題を抱える潜在顧客の創出 （実務例：セミナーコンテンツ企画～運営、デジタルマーケティング施策運用） その他、WOVNの風土やカルチャーを感じていただけるよう、ランチやイベントを通して、経営層や他部署の社員との交流などを定期的に実施します。 ※コロナウイルスの状況を鑑みての実施になりますので、上記内容が変更になる可能性もございます。予めご了承ください。 【実施時期】 随時 ※開始時期、終了時期については柔軟に対応いたします！ 【勤務形態】 ・週 2 回以上 ・平日 10 時～ 19 時のオフィスアワー内で 4 時間以上 ・勤務地：本社（港区三田） ※状況に応じてリモートも可能 【参加条件】 ・大学・大学院に在学中 ・上記勤務形態をベースに 2 ヶ月以上の勤務が可能な方 ・基本的な PC スキルやビジネスマナーを備えた方

WEBサイト・アプリ多言語化SaaS「WOVN.io」「WOVN.app」をご導入いただいたお客様に対して、ハイタッチCSとして、導入後の課題やニーズを深堀りし、他サイトへの展開を含め、アップセル・クロスセルに向けたコミュニケーションを行ないます。 大手銀行や鉄道会社のようなインフラ企業、ナスダック上場のグローバル企業まで、大手・エンタープライズ クライアントに深く入り込んで提案をする、非常にやりがいのあるお仕事です。ぜひご応募ください。 【業務内容】 ・カスタマーサクセス施策の立案および実行 ・既存アカウントに対するアップセル、クロスセル提案 ・外国人戦略、海外戦略に関する戦略立案 ・既存のお客様に対する顕在課題のヒアリング、潜在課題の抽出 ・製品・開発チームとの新機能開発やバグ対応等に関するコミュニケーション ・Webサイト/モバイルアプリ多言語化の導入推進およびプロジェクト管理（PM）業務 ・既存のお客様との定例会議の開催 ・プリセールス業務 【必須経験・スキル】 ・WOVNのミッション・バリューへの共感 ・システム構想策定・企画立案の経験 ・中長期的なプロジェクト計画策定およびプロジェクト・マネジメントの経験 ・お客様と深い関係性を築いた経験 ・お客様のビジネスモデルを理解し、最適なソリューションを提案した経験 ・データに基づいた分析力、施策の立案力 【歓迎経験・スキル】 ・大規模システムの導入プロジェクトに携わった経験 ・プログラミング・開発の経験 ・エンタープライズに対する営業の経験 ・戦略コンサル、業務改善コンサル、またはITコンサルの経験 ・ビジネスレベル以上の英語力（開発チームとのコミュニケーションを英語で行なう場合がございます） 【求める人物像】 ・エンタープライズに対するハイタッチCSに、本気でチャレンジしたい方 ・これまで実現されたことのない未知の課題に対して、WOVNのプロダクト・サービスを用いて解を考えることを楽しめる方 ・顕在課題を言語化・可視化でき、潜在課題を引き出すことができる、高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・社内外問わず様々なネットワークを効率的に使いこなす巻き込み力・推進力をお持ちの方 ・リーダーシップ、当事者意識、および成功への意欲が高い方

組織急拡大フェーズのスタートアップ企業において、採用実務に限定せず、採用ペルソナの策定から採用後のオンボーディング支援・トレーニング、リテンション施策までを幅広くご担当いただけるTalent Acquisition 担当 （採用・オンボーディング・リテンションなどに渡る人材開発・人事領域全般をカバーする）を募集しております。 多国籍スタートアップの拡大期を人材面から支えていきたい方、従来のリクルーティングだけではなく、より広範な領域をカバーし、組織成長に貢献していきたい方、ぜひご応募ください！ 【主な業務内容】 ・採用戦略・採用計画の立案・実行 ・人材パイプラインの開発に関する取り組み全般（ダイレクト・ソーシング、人材エージェントなど社外リレーションの構築など） ・面接・面談の調整、実施 ・選考フォローアップ、クロージング ・採用ブランディング、採用広報業務 ・定期的な人事面談など入社後のフォローアップ ・オンボーディング施策の企画、実行 ・トレーニング、イネーブルメント強化施策の企画、実行 ・社内メンバーのメンタリング 【必須経験・スキル】 ・WOVNのビジョン、ミッション、バリューに心から共感頂ける方 ・事業会社での中途採用業務のご経験、または人材業界で候補者側と企業側の双方を担当した営業経験 2年以上 ・社会人経験 5年以上 ・ネイティブレベルの日本語力 【歓迎経験・スキル】 ・HRBP や教育や制度企画・設計など、採用以外の人事業務に関する経験・知見 ・人事部門におけるチーム・マネジメントの経験 ・IT 業界や SaaS 事業会社における人事業務の経験、または人材営業として IT 業界や SaaS 事業会社を担当した経験 ・セールスやマーケティング、事業企画など、ビジネス・事業サイドで働いた経験 ・ビジネスレベル以上の英語（社内コミュニケーションや外資系人材エージェントとのコミュニケーション） 【求める人物像】 ・EQ や非認知能力が高い方 ・実行力や課題推進力のある方、言うだけでなくまず行動するができる方 ・目標達成に向け自身で戦略を立て、実行に移すことの出来る方、達成にコミットする意欲のある方、そのための泥臭い仕事も厭わない方 ・ロジカルに物事を考えて、決断するのが好きな方、弁別性が高い方 ・あるべき姿を考え、自分の意見を持って、仕事を進められる方 ・経営者意識・当事者意識を持って、自分の仕事が経営・事業に対して与える影響を意識しながら働ける方 ・学ぶことが好きな方、学ぶ内容を自ら考えられる方、好奇心旺盛な方 【勤務地】 Wovn Technologies株式会社 本社（東京都港区三田4-1-27 FBR三田ビル8F） ※新型コロナウィルスの流行に伴い、現在は一時的に原則在宅勤務とさせていただいております

IPO に向けたコーポレート体制の強化のため、経理・会計のお仕事を一緒にしていただける方を募集しています。 現在経理は 2 名からなる少数精鋭組織で各自幅広く業務を担当しており、積極的にコミュニケーションをとりながら業務を進めています。今後ご入社いただく方にも、ご経験に合わせて柔軟に業務をお任せしたいと考えています。 CFO や経営管理部長、経理責任者など、社内に複数の公認会計士が在籍し、バックオフィス機能を重視する社風で、会社の成長とともにご自身のキャリアが広がることを感じていただける環境です！ ■主な業務内容 ・月次・四半期・年次決算関連業務 ・記帳、請求書発行、支払処理等の経理実務 ・監査法人対応 ・内部統制、内部監査体制の構築および運用 ご経験されていない業務についてはサポートさせていただきながら、ゆくゆくは主担当としてご活躍いただきたいと考えています。 ■必須経験・スキル ・簿記 2 級以上、もしくはそれに相当する知識がある方 ・経理実務 5 年以上 ・Office 系ソフトの基本スキル ■歓迎経験・スキル ・会計士、税理士（ 3 年以上） ・会計事務所や税理士事務所で一通りの業務を経験 ・監査法人対応 ・内部統制・内部監査の経験 ■求める人物像 ・会計・経理キャリアを築いていきたい、成長意欲のある方 ・細かいことでもコツコツとこなしていける方 ・会計士のもとで経験を積んでいきたい方

人事責任者として、採用から組織開発、制度設計、教育・オンボーディング、労務に至るまで幅広く見ていただける方を募集しています。 現在、人事は3名体制の組織ですが、今後より組織を拡大・強化していくために、人事領域のプロフェッショナルを採用していく運びとなりました。外国人従業員比率が40%を占める、とてもユニークな組織です。グローバルで戦える組織づくりのために、戦略的に人事をパワーアップさせていただける方とぜひお会いしたいです！ 【主な業務内容】 ■責任者としての業務 ・人事に関する経営課題の策定および解決 ・経営陣との人事・組織・採用・労務に関する議論や提案 ■採用 ・採用戦略および人員計画の立案、策定および実行 ・採用に関する実務（面接の実施、選考フォローアップ、クロージング） ・採用業務に関する業務改善、各種KPI良化施策の立案および実行 ■教育・オンボーディング・労務 ・従業員オンボーディングや教育に関する仕組みづくり ・リテンション、退職抑止のための施策の立案および実行 ・労務業務マネジメント ・人事関連のインシデント対応 ■組織・人事企画 ・組織設計・組織開発に関する業務 ・目標設定や評価の運用および施策の立案、実行 ・各種規程の作成および整備 【必須経験・スキル】 ・事業会社での採用を含めた人事業務の経験 ・マネジメントの経験（目安3人以上の組織） ・経営管理に関する体系的な理解（マネジメント、リーダーシップ、アカウンティング、マーケティング） ・ネイティブレベルの英語（外国人エンジニアの採用および管理があるため） ・様々な文化や多様性に対する理解 【歓迎経験・スキル】 ・中途採用の経験 ・外国人人材に特化した採用・人事の経験 ・ベンチャー、スタートアップにおける人事チーム立ち上げの経験 【求める人物像】 ・仕組み作り・体制作りに興味がある方 ・調べながら自分で仕事を進めていきたい方 ・オーナシップを持って、セルフコントロールが出来る方 ・成長していくベンチャーで課題と向き合いたい方

Wovn Technologiesでは、中途採用・経験者、新卒採用を中心に、様々なポジションでメンバーを募集しております。「世界中の人が、全てのデータに、母国語でアクセスできる世界を作る」というミッション達成に向けて一緒に頑張っていきたい方、是非お気軽にご応募ください！ 例） ①セールス（フィールドセールス / インサイドセールス / パートナーセールス） ②導入・運用 / カスタマーサクセスチーム ③Webエンジニア（フルスタック/バックエンド/フロントエンド） ④モバイルエンジニア ➄マーケティング ⑥コーポレートスペシャリスト（IPO準備室、法務、人事、経理etc.） など 「興味はあるけど良く分からない…」 「多国籍スタートアップってどんな感じ？」 当社の事業内容や社風など、ざっくばらんにお伝えさせて頂きます！ その中でご経験や将来の個人ビジョンについてもお伺いしながら、当社でどんな経験を活かすことが出来るのか、どんなことが出来るのか、ご相談が出来ればと考えています。 ・一部上場企業や有名大手企業といったエンタープライズ企業に対する課題解決提案ができます。 ・会社と共に自分自身が成長していく実感を抱きながら、仕事を進めることができます。 ・多国籍環境で働くことができます。（外国人比率：会社全体40％、エンジニアチーム内75％） ・開発環境に対しても積極的に投資する会社です。（オフィス環境、設備、ソフトウェア、システム等） ・知的好奇心が旺盛で、学ぶことが好きな人が沢山いる職場です。新しい技術にも積極的に投資します。 ・IT企業のみならず、コンサルティングファーム・投資銀行・監査法人等、様々なバックグラウンドのメンバー在籍がしており、優秀なメンバーと共に成長できます。 ＜こんな人が向いてます＞ ・ミッション・ドリブンで仕事をしていきたい方 ・質実剛健に、本質的に大事なことをやり切ることに魅力を感じる方 ・外国人対応にまつわる課題について原体験を持っており、その解決に貢献したい方（身内・知人に外国人がいる、留学したときに非常に困ったことがある） ・当事者意識を持って仕事ができ、議論するよりもまずはやることが好きな方 ・チームワークを持って仕事をすることが好きな方 ※応募多数の場合、全ての方との面談を実施できない場合がございます。予めご了承ください。