データが価値になる時代へ。スマテンが全社会議で共有した“基準を上げる”という覚悟

こんにちは！スマテンPR担当の松田です。2026年3月、スマテンでは半年に一度の全体会議を開催しました。今回のテーマは、「顧客満足度の向上」と「組織としての基準を引き上げること」短時間ながらも、スマテンがこれからどこに向かうのか、そしてそのために一人ひとりが何をすべきかが明確に共有された時間となりました。前回の様子はこちらをご確認ください！Q.全体会議って？株式会社スマテンでは、年に2回、社員全員がオフラインで集まる機会を設けています。東京・愛知・福岡・長野など、全国各地からリモートで働く社員が一堂に会するこの場は、ふだん画面越しでは話せないことや、部署を越えた会話が自然と生まれる貴重な...

【新キャラクター誕生】スマテン公式キャラクター「スマミル」が仲間入りしました！

社内公募から生まれた、スマテンの新しい仲間スマテンは「全ての建物に安全な安心を」「法令点検未実施のない世界を創る」というミッション・ビジョンを掲げ、建物の法令点検をより効率的に、より確実に実施できる社会を目指して事業を展開しています。しかし、建物管理や点検というテーマは専門性が高く、どうしても“堅い”印象を持たれがちです。そこで、私たちの理念をより多くの方にわかりやすく、親しみやすく伝える存在として「公式キャラクター」の構想が立ち上がりました。「キャラクターを通じて、スマテンが大切にしている価値観を象徴的に表現しよう」この想いのもと、全社員を対象にした社内公募が行われ、13案の中から選ば...

【スマテンアップデート中！】全社員で挑む、「プロダクト理解」勉強会レポート

こんにちは、スマテンPRチームの大澤です！先日、社内で第2回目の勉強会を実施しました。 テーマはずばり、『スマテンのことをもっと知ろう』です。突然ですが、皆さんは「自社のサービス」についてどれだけ理解できていますか？スマテンでは新入社員も増えてきている今、全社員で改めてスマテンの歴史を振り返り、自社の価値を“全員が正確に語れる”状態にすることで、サービスの質、顧客対応、改善スピードまでを高める。そんな目的のもと、社内勉強会が開催されました。そして今回の勉強会は、講師の白石さんの進行のもと、都築社長、冨澤COO、プロダクト開発に関わっている新田部長によるパネルディスカッション形式で実施され...

【スマテン全体会議】リモートワークでも最強の結束力！スマテン全体会議で見えた成長の鍵

こんにちは！スマテンPR担当の大澤です。先日、3月28日に開催された「全体会議」の様子をお届けしたいと思います。当日は全国各地から集まったスマテンメンバーの熱気で溢れました。年に2回の全体会議は、私たちの成長と結束力を高める特別な一日です。Q.全体会議って？株式会社スマテンでは、年に2回、社員全員がオフラインで集まる機会を設けています。東京・愛知・福岡・長野など、全国各地からリモートで働く社員が一堂に会するこの場は、ふだん画面越しでは話せないことや、部署を越えた会話が自然と生まれる貴重な時間。部署が違ってなかなか関わる機会のないメンバーとも直接顔を合わせ、同じ空気を共有しながら交流を深め...

ただいま、スマテン！創業期を支えたPMが再びジョインした理由

こんにちは！株式会社スマテン（以下、スマテン）にて広報を担当している大澤です。スマテンは建物の法令点検・管理をより効率的かつスマートにするサービスを提供する企業です。弊社独自のアプリやシステムを活用し、建物管理者・点検工事業者それぞれにデジタルプロダクトを提供することで、建物設備管理全体の業務効率の向上を実現しています。そんなプロダクトを提供する企業にとって必要不可欠な「プロダクト開発部」に、新田さんは約2年半ぶりに戻ってきました。今回は彼が歩んできたキャリアと、再びスマテンを選んだ理由を伺いました！過去のキャリアを振り返ってスマテンに再ジョインした理由プロダクト開発について働く環境につ...