Givery,Inc.

[Abstract] We are hiring a backend developer for our product (track). [Responsibilities] Development work - Development of the backend using the Play framework (Scala). - Participation in Agile ceremonies (Daily Standup, Sprint Planning, Backlog grooming, etc) - Code review for team mates [Requirement skills and passion] - Experience in Java/Scala development. - Experience in using RDBMS/ORDBMS such as PostgreSQL/MySQL. - Interest in new technologies - Experience in using Docker - Team development experience with Git/GitHub. [Welcome] - Experience with AWS - Basic knowledge in the field of

About the Job We are looking for a passionate Front End Engineer who is motivated to combine the art of design with the art of programming. Responsibilities will include translation of the UI/UX design wireframes to actual code that will produce visual elements of the application. You will work with the UI/UX designer, Backend engineers and bridge the gap between graphical design and technical implementation, taking an active role on both sides and defining how the application looks as well as how it works. Responsibilities - Develop, improve new/existing features. - Perform full lifecycle

【背景】 trackはe-Learning大賞をはじめとしたコンペティションでの受賞をはじめ、情報教育シンポジウムという学術的な研究発表会でも優秀論文賞を受賞しており、昨今のプログラミング教育業界にて注目を集めているプロダクトです。 大学校授業へのオンラインプログラミング授業導入や企業研修への導入が進んでいます。 その中で、それぞれのお客様が実現したいプログラミング教育や評価を、track上で実現する上でのサポートをする顧客成

Try Fast, Learn Fast! 〜進化する時代を生き抜く事業を創造しよう〜 今からおよそ10年前。携帯電話を持っている人々の中でのスマートフォンの普及率はたった7.6%でした。 誰もがスマートフォンを持ち歩き、人々がインターネット・SNS等の空間と共に生活をする今の時代をその時誰が予想できたでしょうか。 コロナウイルスによる、緊急事態宣言や外出が制限される昨今の経済や人々の生活を、誰が予測できたでしょうか。 このように、テクノロ

【事業としての募集背景】 2018年9月にリリースしたSaaSプロダクト「PEP」は、『すべての人に成長を』を企業理念に掲げるGiveryの新規事業です。 人が成長するための環境づくりをテクノロジーで実現する組織課題解決プロダクトを目指し、現在はあらゆる業務の自動化を図る「AIアシスタント」を展開中。 【当ポジションの募集背景】 新規プロダクトのため、リリースから半年は認知度向上やニーズの証明のために、まずは比較的知名度の高い

【事業としての募集背景】 2018年9月にリリースしたSaaSプロダクト「PEP」は、『すべての人に成長を』を企業理念に掲げるGiveryの新規事業です。 人が成長するための環境づくりをテクノロジーで実現する組織課題解決プロダクトを目指し、現在はあらゆる業務の自動化を図る「AIアシスタント」を展開中。 【当ポジションの募集背景】 新規プロダクトのため、リリースから半年は認知度向上やニーズの証明のために、まずは比較的知名度の高い

エンジニア向けのHRTechサービスを展開する弊社では、 SaaSプロダクトの成長を担う【マーケティングチーム】のメンバーを募集しています。 弊社では、セールスフォースドットコムで活用される、営業効率を最大化する「the model」を軸とした、ビジネスチームを組成しており、 単純に売って終わりではなく、顧客の成功と共に売上を拡大する仕組み作りを作っています。 その中で、マーケティングチームは、インサイドセールスやフィールドセ

事業拡大に伴い、BtoBのSaaSモデルである、チャットボット型マーケティングツール「SYNALIO」のマーケティングマネージャー（候補）を募集しています！ ■ 業務概要 オンライン / オフライン問わずリード獲得からリードナーチャリングまで事業推進の要となるマーケティング施策の企画・運営を行なってもらいます。 ・予算配分などを含めたマーケティング施策の全体企画 ・運用型広告を中心とした広告のプラニング及び運用 ・サービスサ

エンジニア向けのHRTechサービスを展開する弊社で SaaSプロダクトの成長を担う【インサイドセールス】のメンバーを募集しています。 弊社では、セールスフォースドットコムで活用される、営業効率を最大化する「the model」を軸とした、ビジネスチームを組成しており、 単純に売って終わりではなく、顧客の成功と共に売上を拡大する仕組み作りを作っています。 その中で、セールスとマーケティングのハブとなるインサイドセールスチームで

興味を持っていただけた21新卒の方はこちらからご応募ください。 ・中からではなく外から働き方改革を推進してみたい ・AIやチャットボットなど先進的な技術に興味がある ・立ち上げフェーズの事業で組織づくりからやってみたい ・PEP、ギブリーに興味があるけど、何で貢献できるかわからないor自分の可能性を改めて模索したい 【入社後の職種】 ・フィールドセールス ・インサイドセールス ・カスタマーサポート／カスタマーサクセス

【概要】 自社プロダクト（SYNALIO）のフィールドセールスとして年間400社以上の獲得を戦略策定から実行までおこなうことで、市場を共に開拓していただきます。 【具体的な業務内容】 ■直販セールス部隊のマネジメント（※マネージャ向け） ・問い合わせがあった案件に対して、商談・クロージング ・営業KPIの進捗管理と1on1面談、達成に向けた改善策の提示 ・展示会、セミナーなどへ出展し、訪者へ商材説明とクロージングの実施 ■リー

■ミッション 「組織そのものを成長させる」という点にフォーカスした“ビジョン提案”を行い、 お客様にプロダクトの価値を理解いただいた上で導入促進すること ■業務詳細 ・インサイドセールスが獲得した商談に対しての新規提案営業、クロージング ・契約後のフォロー/使い方サポート ・展示会等でのサービス説明 ・顧客からの声をプロダクトへフィードバック ※オフラインイベント企画や記事作成など複数業務を実施する可能性あ

人事、労務、総務、法務、経理、情シス、経営企画などのバックオフィス領域の経験を活かして、これから事業サイドに参画してみたいという方を募集しています。 【なぜそういった人を募集するのか】 私たちは、「創造的な生き方ができる社会を創る」という事業ビジョンのもと、機械学習／AIを活用したSaaS事業を展開しています。 具体的には、バーチャルアシスタントを創り一人ひとりの生産性を向上することミッションとしたPEP（ペッ

■ミッション 展示会やその他マーケ施策で集めたリードに対し、 定期的に電話やオンラインで提案し顧客ナーチャリングを行い、 適切なタイミングでフィールドセールスに商談をパスすること ■業務詳細 ・マーケ施策で獲得したリードへの電話／オンライン商談で検討フェーズをあげる ・提案資料送付や、セミナーの案内などで検討フェーズをあげる ・行動内容の管理 ※オフラインイベント企画や記事作成など複数業務を実施する可能性

■ミッション 「組織そのものを成長させる」という点にフォーカスした“ビジョン提案”を行い、 お客様にプロダクトの価値を理解いただいた上で導入促進すること ■業務詳細 ・インサイドセールスが獲得した商談に対しての新規提案営業、クロージング ・契約後のフォロー/使い方サポート ・展示会等でのサービス説明 ※オフラインイベント企画や記事作成など複数業務を実施する可能性あり ■必須（MUST） ・セールス経験（インサイド

エンジニア向けのHRTechサービスを展開する弊社で、 SaaSプロダクトの成長を担う【セールスマネジャー】のメンバーを募集しています。 弊社では、セールスフォースドットコムで活用される、営業効率を最大化する「the model」を軸とした、ビジネスチームを組成しており、 単純に売って終わりではなく、顧客の成功と共に売上を拡大する仕組み作りを作っています。 その中で、フィールドセールスは、マーケティングチームとインサイドセール

■ミッション 顧客からのお問い合わせ（操作方法など）への対応 顧客の自己解決率アップに向けた施策を検討したり、 顧客の声をサービスづくりに反映させたりする役割も ■業務詳細 ・メール、チャット、電話でのお問い合わせ対応 ・サポートサイトの記事作成 ・ 要望の開発部門へのフィードバック ・サービス改善提案 ※その他オフラインイベント企画や記事作成など複数業務を実施する可能性あり ■必須要件 ・Giveryのミッション、バ

■ミッション リリース前後のサポートや、 利用率向上を図るオンボーディング 提案同行し、AIアシスタントの作成や運用イメージを伝えていただく場合も ■業務詳細 ・エンドユーザー利用率向上施策/チャーン防止施策の立案、実行 ・見込み顧客のPoCやトライアルサポート支援 ・ユーザー会や勉強会の企画、実行 ・機能アップデート企画とエンジニアへのエスカレーション ※その他オフラインイベント企画や記事作成など複数業務を実施す

■ミッション 顧客からのお問い合わせ（操作方法など）への対応 顧客の自己解決率アップに向けた施策を検討したり、 顧客の声をサービスづくりに反映させたりする役割も ■業務詳細 ・メール、チャット、電話でのお問い合わせ対応 ・FAQ更新 ・ 要望の開発部門へのフィードバック ・サービス改善提案 ※その他オフラインイベント企画や記事作成など複数業務を実施する可能性あり ■必須要件 ・Giveryのミッション、バリューへの共感 以下

【概要】 自社プロダクト（track）のカスタマーサクセスに従事していただきます。 【カスタマーサクセスとは】 カスタマーサクセスとは、通常の顧客からの問い合わせに対応をする、いわゆる「カスタマーサポート」業務だけではなく、 「顧客を成功に導く」コンサルティング・提案までを行うスペシャリストのことです。 SaaS系サービスの台頭により、海外から広げられている新しい職種の一つです。自社サービスの成長に伴い、このカスタ

当社で展開しているプログラミングチャレンジ求人プラットフォームathleticsを中心とした、テクノロジー人材のマッチングプラットフォームの事業部長候補を募集します。 【業務内容】 特定のポジションに固執せず、事業／プロダクトの成長につなげる幅広い事業推進業務を担っていただきます。 ・事業PL管理業務（予実管理） ・事業推進業務（マーケティング・営業・顧客管理・プロダクト推進） ・メンバーマネジメント（目標設定、1on1

PEPでは、さまざまな可能性を広げるために、オープンポジションで募集しています。 興味を持っていただけた21新卒の方はこちらからご応募ください。 ・中からではなく外から働き方改革を推進してみたい ・AIやチャットボットなど先進的な技術に興味がある ・立ち上げフェーズの事業で組織づくりからやってみたい ・PEP、ギブリーに興味があるけど、何で貢献できるかわからないor自分の可能性を改めて模索したい 【募集職種】 ・フィール

【概要】 SYNALIOの顧客に対して、コンサルティング業務やアップセル業務を行っていただく仕事です。 弊社のビジネスモデルはサブスクリプションのため、事業の要となるのがカスタマーサクセス、と呼ばれる顧客満足度を向上させる業務になります。大手クライアントに対してSYNALIOを活用した企画提案や、改善案を訪問してご案内して頂きます。 【具体的な業務内容】 ■既存顧客へのコンサルティング提案 ・SYNALIOを活用している顧客の成果

【概要】 自社プロダクト（track）のカスタマーサクセスに従事していただきます。 【カスタマーサクセスとは】 カスタマーサクセスとは、通常の顧客からの問い合わせに対応をする、いわゆる「カスタマーサポート」業務だけではなく、 「顧客を成功に導く」コンサルティング・提案までを行うスペシャリストのことです。 SaaS系サービスの台頭により、海外から広げられている新しい職種の一つです。自社サービスの成長に伴い、このカ