こんにちは！ゲットイット採用担当のおーうちです。

（ブログなので親しみやすさを出すためにひらがなにしてみました）

今日は2本目のブログということで、自己紹介がてら私がゲットイットに入るまでのことを書いてみたいと思います。

よかったらお付き合いください！

① 前職・前の経験

前職は、地元で家業の飲食店を手伝っていました。そのまま継いで生活することも考えていましたが、将来への漠然とした不安と、結婚をきっかけにキャリアを見つめ直すことにしました。

新卒で入った会社が採用支援をする会社だったこともあり、ずっと「今度は会社の中に入り込んで、採用や組織に携わる仕事がしたい」と思っていました。

そこで人事職を探し始めたのですが、未経験OKの求人はそう多くはありません。

また、どうせ転職するなら長く働ける会社にしたいという思いも強くありました。

企業規模や業界を問わず幅広く見ていたのですが、自分なりに軸にしていたのは「持続的に成長している企業か」「社会から長く必要とされる事業か」という点でした。

ただ、そう感じて応募したとしてもご縁があるとは限らず、転職活動は正直かなり難航しました。

記録を振り返ってみると、70社応募して面接まで進んだのは7〜8社ほど。

それでも「ご縁があるところに入れたら」という気持ちで、できるだけ自然体で臨み続けました。

② ゲットイットを知ったきっかけ・入社の決め手

そんな中で出会ったのが、ゲットイットの求人です。選考フローは書類・適性検査から三次面接まであって、ステップが多い分、途中で落ちてしまうんじゃないかと不安でした（笑）

でも運よく選考を進めることができ、無事内定をいただきました。

正直、応募する前はゲットイットという会社も事業も全く知りませんでした。

ただ調べていくうちに、企業向けのサーバーやネットワーク機器を専門に扱っていること、国内だけでなく海外への販売網を持っていること、誰もが知るような大手企業との取引実績があること——よく知らない会社だけど、なぜか惹かれるものがあって応募しました。

HPを見たときから、自律分散のユニークな組織体制や、社歌・社員ブログから伝わってくる自由な雰囲気は感じていました。でも実際に面接でメンバーの皆さんとお話して一番驚いたのは、「正直な人が多いな」ということでした。

会社の良いところも足りないところも、自分自身のことさえも率直に話してくれる。今回の募集の背景や、ぶっちゃけた話もオープンにしてくれる。倉庫見学までさせてもらって、その姿勢がとても好印象で、入社の決め手のひとつになりました。

③ 入社前のイメージと実際のギャップ

そんな経緯もあって、入社前後のギャップはあまりなかった方だと思います。

（ただ、研修については少し違いました。入社前から「1年間の研修がある」とは聞いていたのですが、これは入ってみないとわからない、かなりユニークなものでした。またの機会にご紹介します！）

④ 今の仕事で好きなところ

今の仕事で好きなことは、採用活動に直接携われることです。

ゲットイットは伊藤忠商事との業務資本提携を機に、大きな変化の流れの中にあると思っています。その中で、次の3年・5年を一緒に引っ張っていけるような方たちとの良き出会いに恵まれたら——そんな思いを持ちながら、自分が感じたようなオープンな採用活動を心がけていきたいと思っています。

採用担当という立場ではありますが、私自身もつい最近まで転職活動をしていた一人です。このブログが、ゲットイットを知るきっかけの一つになれたら嬉しいです。

このブログでは引き続き、ゲットイットのリアルをお届けしていきます。次回は入社後の研修についても触れてみようと思っているので、ぜひまた見に来てください！

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