SNSフォロワー数3.7万超！保育士の採用を加速させる広告運用担当募集！

数値上のPDCAではなく、ドメイン知識を獲得しながら、市場リサーチ＆クリエイティブ作成＆運用ができるマーケターを募集しています。 【業務内容】 保育士採用のためのWeb広告運用全般をお任せします。ご自身の経験を活かし、戦略立案から実行・分析・改善まで一貫して携わっていただきます。高い成果を出していただいた際には、他の広告運用もお願いさせていただく可能性があります。 * 広告運用: 　* Meta広告（Facebook, Instagram）、リス

保育という社会インフラを、眠れる巨大市場からアップデートする事業開発募集！

◆カジュアル面談でお話ししませんか？◆ 「全社に影響を与える経営イシューを解決し、それを社外の保育園・幼稚園に展開する」ことをミッションとする、全社横断の組織です。 ・少子化 ・不適切保育問題 ・保育士人材難 保育業界は、これからの未来においても社会に必要なインフラでありながら、変化が求められているタイミングです。 構造的な課題が顕在化する中で、自社の解決およびその仕組みを事業として社外に確立していく事

PCスキルをいかして保育会社の請求担当として活躍しませんか？

【ニッチな業務ですが、未経験からスタートできます】 今回お任せする「認可保育園、企業主導型保育園の申請」や「療育給付費の請求」は、非常に専門性が高い業務です。経験者が少ない分野ですので、最初から専門知識を持っている必要はありません。 詳細な業務マニュアルが完備されており、知識ゼロからスタートしていただけます。 【PCスキルを活かせるお仕事です】 専門知識は入社後に覚えれば大丈夫ですが、業務では「PCスキル」

リアル×テックで子どもの未来を創る保育事業の経営を支える管理部長を募集！

旧態然とした業界の中でも、先進的かつ創造的なアプローチに挑戦するエデュリーの基盤として、企業経営上必要不可欠な本部管理マネージャーを担っていただきます。 ヒト（人事労務）、モノ（総務）、カネ（財務経理）、それらをつなぎ合わせる「情報」を的確に収集・活用し、経営をサポートしていく、会社全体に影響を与えられるやりがいの大きい業務です。 エデュリーは、未就学児の教育領域で既存事業を拡大・新規事業を展開し

採用から入社後まで一気通貫した役割で保育園の事業拡大を担う運営担当を募集！

◆◆　求人のポイント　◆◆ 営業部↔︎CS部、採用部↔︎研修部など 役割特化型の運営を行う組織は多いですが、 エデュリーでは、採用の入り口から入社後の活躍まで 一気通貫した役割をお願いしています。 なぜなら、 採用を強くするには、活躍人材を増やすことが重要ですし、 活躍人材を増やすには、採用を強くする必要があるからです。 採用担当と入社後の活躍に責任を追う部署が異なれば、うまく軌道に乗せることができなかった採

有資格保育士対象！成長企業で本部と園のパイプ役となる広報保育士を募集！

株式会社エデュリーの広報保育士として、特定の保育園に常駐するのではなく、一定期間のペースで各園で保育士として働き、社内/社外の広報を担っていただく役割です。 【広報保育士のミッション】 社会的ミッション：プロフェッショナルな保育が子どもの成長を格段に早くすることを社会に届けることで、保育士という一般認知を変える 組織的ミッション：組織が急拡大している中で、エデュリーのミッション・ビジョン・バリューを