みなさんこんにちは！グッドマンサービスの深田です

1/23に、第二回内定者懇親会を行いました！

突然ですが、グッドマンサービスでは内定式ではなく、内定者懇親会という形で実施をしております。実はその理由として、大きく2つあります。

１．10月以降も採用活動を行っている弊社。採用時期に関わらず皆さんが顔を合わせられる機会をつくりたい！

２．学生生活も残り僅か、、「もう髪を染め直さないといけないのかな」といった不安を感じることなく、学生のうちにできることを最後まで思いきり楽しんでほしい！

そんな思いから実施している内定者懇親会。その時の様子をお伝えしていきます！

まず腹ごしらえをしながらざっくばらんに話そう！ということで、人事メンバーと内定者でごはんに行きました。

卒業旅行はベトナムや沖縄に行く！という話から各々の旅行プランの立て方について旅行はしっかり予定を立てて楽しむ派か、その時の気分に合わせて楽しむ派かなどで盛り上がりました。（やはりグッドマンの社員は旅行好きが多いな〜と改めて思いました🤭）

会社に戻ってからは、下記プログラムを行いました！

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01　自己紹介

02　性格診断ゲーム

03　研修内容ちらみせ

04　フリートーク

05　終わりに

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【性格診断ゲーム】

実は私たちはwantedyアワードに参加をさせていただいており、wantedly性格診断のボードゲームを内定者の皆さんには挑戦してもらいました！

このゲームはそれぞれの性格特性を知ったうえで、「この人の性格ならこう行動するかな？」というように行動順番を予想するチームビルディングゲームになっています。

この日初対面の人もいたのにも関わらず、2回戦中2回とも順位をぴったりと当てていました！カードをめくるたびにこちらもドキドキしました！

（ちなみに人事でやったときは1回も全問正解はできませんでした、、内定者の皆さんすごい、、😯）

【研修のちらみせ】

入社してまず行うのが研修。

グッドマンサービスでは研修期間として例年3カ月設けております。

そこで研修ではどんなことをするのだろうと気になっている人も多いと思い、研修内容を紹介しました！研修内容の概要とより、雰囲気が伝わればということで25卒の研修の様子の写真などを見てもらいました👀

また、社員の雰囲気なども伝わればいいなと思い、キックオフミーティング時の写真なども見てもらいました！

少しでもグッドマンサービスの雰囲気や入社後のイメージがついているといいなと思います。😊

今回実施した目的として、まずは「入社後の不安を少しでも取り除きたい」という思いがあり、そこを重視した内容で実施を考えました。

私自身の入社前の思いを振り返ってみると、こんな思いがありました！

・「研修ではどのようなことを行うのだろう」と不安

・同期の人数が多く、入社前に同期間で十分に話す機会が持てなかった

それに加えて、内定者の皆さんに事前に「内定者懇親会ではどのようなことがしたいか」のアンケートをしたのですが、その回答内容も踏まえて、
今回の内定者懇親会は「研修内容のイメージが持てる時間」や「同期間でしっかり交流ができる」ことを軸にしたプログラム構成にしました。

今回の内定者懇親会で少しでも皆さんの不安が解消されていると嬉しいです！

3月の内定者研修に向けても現在着々と準備が進んでおり、私自身も新卒ならではの視点を活かしながら、皆さんが安心して入社を迎えられるよう環境作りということを目指して整えていきたいと思います！

内定者の皆さん、ありがとうございました！！！😌