About 株式会社Day one partners

株式会社Day one partners

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東京都

Forever Young & Edgy（若く・鋭く）

【Forever Young & Edgy──私たちは「全勝集団」である】私たちのミッションは、年齢や常識に縛られず、常に精神を瑞々しく尖らせ続けること。一度は全てを失いかけた代表が、執念で這い上がり証明してきた「勝つことでしか守れない仲間と未来がある」という真実。これが私たちの原点です。だからこそ、昨日の自分に勝ち続ける。本気で挑む仲間には、3ヶ月で昇進・昇格など青天井のチャンスと還元を用意しています。丸くならず、尖り続ける‼︎私たちとビジネスの戦場で勝ち続けませんか？

Values

Opportunities to grow for juniors

【代表の原体験から生まれた、確実に力が身につく実践環境】代表の松田が新卒時代、営業の中で培った「自ら動き、価値を届ける力」が当社の行動の原点です。だからこそ、言葉だけの理想よりも「まずやってみる」という挑戦をリスペクトします。最初は未経験でも構いません。失敗を恐れずに打席に立ち続ける人には、先輩やチームが全力で伴走し、ビジネスパーソンとして一生モノの経験や課題解決力を授けます。あなたの「一歩踏み出す勇気」を、私たちは決して無駄にしません。

Promotes from within

【入社3ヶ月で役職者へ。あなたの「もっと成長したい」に全力で応える環境】当社には、年齢や社歴、過去の経歴で可能性を狭めるようなルールは一切ありません。メンバーの頑張りと成果に100%応えるクリアな評価制度を整えています。実際に入社3ヶ月でチームを支えるトレーナーへステップアップしたり、未経験から1年で新しいプロジェクトの責任者へ抜擢されることも、当社ではよくある日常の光景です。「早く市場価値を高めたい」「自分の成長へ挑戦してみたい」という前向きな目標を持つ方には、青天井のチャンスと裁量を約束します。

Flat organization

当社の新ミッション「Forever Young & Edgy」には、組織が大きくなっても無難に丸くなることなく、独自の強みを磨き続けようという決意が込められています。オフィスには、遠慮して言いたいことが言えない空気は一切ありません。代表も含め、全員がフラットに「もっとこうしたら良くなるのでは？」と前向きな意見を言い合える環境です。トップダウンの指示を待つのではなく、自らが主役となってプロジェクトを動かす面白さがあります。

Community engagement

【良い時も悪い時も支え合う、最高のチームのような一体感】社名「Day one」の由来の一つは、英語のスラングで「良い時も悪い時もずっと一緒にいる大切な仲間」という意味。私たちは組織を、お互いの成功を長く応援し合える仲間探しの旅だと考えています。業務外では家族のようにアットホームに支え合い、仕事になれば最高の成果を目指して競い合い、高め合う。一期一会ではなく、メンバーやその家族、お客様とも出会った初日から長く続く信頼関係を築き、みんなで一緒に幸せになる温かい循環を大切にしています。

Risk-taking > Comfort zone

【期待値を1%でも上回り、地域社会のDX情報革命を牽引する】私たちが目指すのは、すべての仕事において「お客様の期待を超える成果を出すこと（全勝集団）」です。単に目の前の数字を追うのではなく、クライアント企業のDX化を通じて21世紀の情報革命に寄与するという、本質的な社会的価値を追求しています。小さくてもいいから、日々の自分自身に勝ち続けることで、どこにでもある普通の会社ではなく、自社にしか出せない「エッジ」を磨き、令和を代表するインフラサービスを創り上げる感動を全員で分かち合います。

Move fast

【第二創業期を共に創る。会社の未来をあなたの手で動かす面白さ】増収増益を続けながらも、私たちは何年たっても創業初日の熱量と謙虚さを忘れません。新しくMVVを一新した今のDay one partnersは、まさにここからさらに加速していく「第二創業期」の真っ只中にあります。出来上がったレールの上を歩むのではなく、自分たちの手で会社を大きくし、組織のルールや新しい事業を創り上げていくワクワク感を肌で生々しく感じられます。「令和を代表する会社」という目標に向かい、変化を楽しみながら一緒に走りませんか？

Members

S F

Business (Finance, HR etc.)

青木みさき

伊豆野健太

江浦彰信

人事

○3社の人事×転職サポートを行なっております。 1989年生まれ　大阪出身　 ■2024年4月〜株式会社HUUK へジョイン現在：人事責任者・Wante...Show more

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