【新卒インタビュー】とことん追求し、価値を生み出す。広告運用を通じ、お客様に貢献したい。

こんにちは！株式会社アイトリガー 採用担当です。今回は、ストラテジックプランニング部所属の2021年新卒入社メンバー、東海林 正晃のインタビューをお送りします。●東海林 正晃 / ストラテジックプランニング部2021年4月に、新卒入社。ストラテジックプランニング部にて、広告運用業務を担当。入社の決め手は、コロナ禍への柔軟な対応に感動したこと。先輩のサポートのもと、広告運用に励む毎日。——まずは、当社への入社の決め手について教えてください。僕が1次面接を受けたときは、コロナ禍も始まったばかりで、緊急事態宣言が出るか出ないかといったタイミングでした。その際、連絡してオンライン面接への変更を打...

【新卒インタビュー】「Penglue」のクリエイティブ業務で私が学んだこと。お客様により良いものを、確実に届けたい。

こんにちは！株式会社アイトリガー 採用担当です。今回は、自社プロダクト「Penglue（ペングル）」のクリエイティブを担当する2021年新卒入社メンバー、勝木 輝のインタビューをお送りします。●勝木 輝 / クリエイティブ部所属2021年4月に、新卒入社。クリエイティブ部にて、「Penglue（ペングル）」のシナリオデザインと各種クリエイティブ制作・ディレクション業務を担当中。社会人になって、より意識するようになった“顧客目線”。「Penglue」のシナリオとクリエイティブ制作を担当中。——まずは、入社から現在までの簡単なタイムラインを教えてください。2021年4月に新卒入社後、クリエイ...

“ロジカル”なクリエイティブ力を活かして。「Penglue（ペングル）」を支えるクリエイティブ担当者を募集中。

こんにちは！株式会社アイトリガー 採用担当です。今回は、自社プロダクト「Penglue（ペングル）」のクリエイティブ担当者募集について、クリエイティブ部マネージャー 前田 宣里子のインタビューをお送りします。●前田 宣里子 / クリエイティブ部マネージャー2011年、中途入社(※当時の社名：株式会社ネットフロンティア)。広告運用部署、グループ会社での勤務を経て、2018年よりクリエイティブ部に異動。2019年、同部署マネージャーに就任。現在、「Penglue（ペングル）」のシナリオデザインとクリエイティブ制作・ディレクション業務を担当中。シナリオとデザインで、ユーザーの背中を後押し。今後...

「アイトリガーのCoreって何？」新入社員向けCore研修をご紹介＜”理念浸透プロジェクト”始動！⑧＞

こんにちは。株式会社アイトリガー Core浸透プロジェクトメンバーの芝崎です。通常業務では、運用型広告の運用業務を行うストラテジックプランニング部で部長を務めております。本記事では私が参加しているCore浸透プロジェクトとして、新入社員向けに実施している『Core研修』についてご紹介したいと思います。Coreとは？アイトリガーでは、2020年10月から新しい会社名・企業理念・行動指針の3つをまとめて『Core』と呼んでいます。なぜ研修をやるのか？なぜ『Core』と呼んでいるかという話からしたいと思うのですが、Coreという言葉は直訳すると「芯、核」といった意味を持ちます。また、広義な意味...

最近一番のヒット施策!? Coreメルマガで熱く深く社員のCoreへの想いを知る＜“理念浸透プロジェクト”始動！⑦＞

こんにちは！株式会社アイトリガー Core浸透プロジェクトメンバーの前田です。通常業務では、クリエイティブ作成・ディレクションをしています！今回は最近ヒットしたCore浸透施策をご紹介したいと思います✨Coreメルマガ！Coreへの想いを配信💌こちらは週に1回のペースで経営陣・マネージャー職の方々に聞いたCoreへの想いを配信するという企画です。なぜこの施策が生まれたのか…それは、Coreについてメンバーがどう考えているか知る機会を作り、一人ひとりの浸透のきっかけになって欲しいと考えたからです。　　　　　　　 　▲こちらが実際に配信したCoreメルマガのスクリーンショットです▲経営陣・マ...

“攻め”の姿勢で、営業からコンサルタントにシフトアップ。「Boyciana（ボイシアナ）」がつくりだす、広告とわたしたちの未来。

こんにちは！株式会社アイトリガー 採用担当です。今回は、自社プロダクト「Boyciana（ボイシアナ）」のリリースと新たな人材募集について、取締役副社長 熊木 淳一のインタビューをお送りします。■プロフィール熊木 淳一 / 取締役副社長約1年間のインターンを経験後、2007年に新卒入社。14年以上にわたる営業チームでの勤務を経て、2019年10月より取締役副社長に就任。副社長としての経営業務に加えて、現場での営業活動も継続中。より精度の高い提案・広告運用を実施するために。新サービス「Boyciana（ボイシアナ）」リリースの背景とは？——当社は6月21日に、チャットボット広告「Pengl...

社員に直接聞きました「ぶっちゃけ、Coreについてはどう思う？」＜“理念浸透プロジェクト”始動！⑥＞

こんにちは！株式会社アイトリガー Core浸透プロジェクトメンバーの小山です。通常業務では、運用型広告のクリエイティブ作成・ディレクションをしています！今までの“理念浸透プロジェクト”シリーズではCore浸透の施策を主にご紹介してきましたが、第6弾では、Core浸透メンバーが社員に「Coreについて」インタビューを行った背景と（ちょこっと）実際に出た声、そして気づきをご紹介します。なぜ、直接社員にインタビューをしたのか？ズバリ…Coreに対するリアルな声を集めたかったからです！当社では約2年前から、組織診断サービス「モチベーションクラウド」を導入しています。3ヶ月ごとに会社に関する質問に...

ハッシュタグでCoreをもっと身近に。＜“理念浸透プロジェクト”始動！④＞

こんにちは！株式会社アイトリガー Core浸透プロジェクトメンバーの藤田です。通常業務では管理部の総務担当、人事業務のサポートをしています。“理念浸透プロジェクト”シリーズの第四弾では、社内WEBコミュニケーション・ツール「Unipos(ユニポス)」を使用した浸透施策をご紹介いたします。▼Unipos導入の経緯はこちら理念を日常に落とし込む方法を考え、「Respo（リスポ）」でハッシュタグ化。記事の第三弾では、「Core」を社内に浸透させるために制作した社内ポスターについてお伝えしました。今回は社内ポスターと同時期に展開し、この1年継続して行っている「Respo（リスポ）」のハッシュタグ...

営業視点で、施策提案にもコミット。フットワーク軽く、主体的に動ける「営業アシスタント」を募集中。

こんにちは！株式会社アイトリガー 採用担当です。当社では現在、営業アシスタントを募集しています。営業事務だけではなく、提案に関わる幅広いサポートにもコミットできる——そんな営業アシスタントの業務内容と人材像について、コンサルティング部メンバーよりお伝えします。●メンバー紹介・栗原 弘和 / コンサルティング部 部長：2007年入社。入社後1年半はSEMプランナーとしてリスティング広告の運用経験を積む。その後、営業職にあたる現在のコンサルティング部へ異動し、2013年に部長就任。・曽根 沙弥香 / コンサルティング部マネージャー2013年、新卒入社しコンサルティング部に配属。2020年4月...

どんなときも、“相手にとってのベストを尽くす”。クライアントに寄り添い、未来への“架け橋”になりたい。

こんにちは！株式会社アイトリガー 採用担当です。今回は、コンサルティング部マネージャー 曽根 沙弥香のインタビューをお送りいたします。●プロフィール：曽根 沙弥香 / コンサルティング部マネージャー2013年、新卒入社しコンサルティング部に配属。2020年4月より、マネージャーに昇格。クライアントの課題解決に向けた施策提案を担当。「“知らなかったこと”を知ることで、生活は豊かになる」。商品とそれを必要とする人をつなぐ広告に携わる仕事がしたかった。——まずは、現在の担当業務を教えてください。私は2013年に、当社に新卒で入社しました。現在、コンサルティング部のマネージャーとして、クライアン...

アパレル業界で店長をしていた私が広告業界にキャリアチェンジした理由

こんにちは！管理部のにしざわです。今回はクリエイティブ部で活躍するマネージャーにインタビューをしました！クリエイティブ部とは、クリエイティブの制作、記事LP、サイトコンテンツの作成などを行う部署です。バリバリ仕事をこなしているマネージャーですが前職はアパレル会社業界で店長をしていたそうです。全く違う業界から広告業界へ飛び込み、どんなキャリアを積んで来たのか。また、他業界を経験したからこそ分かるネットフロンティアの魅力について話を聞くことができました！ショップ店員時代、配属先は常に売上1位のお店新卒で子供服の会社に入社し、7年半勤め、そのうち4年半店長をやっていました。入社後配属されたのは...

仕事も趣味も本気！日本一を目指すNFのパデル部！

「皆さん仲がいいですよね！」とよく言われるネットフロンティア。部署に関係なくランチや飲みに行ったりして仲の良さには自信がある私たちですが、ただ飲み歩いているだけではありません！この仲の良さを活かし、仕事以外でも団結して”勝ち”を獲りにいくメンバーがいます！それが 「パデル部」！ネットフロンティアでも最強を誇る総勢12名の精鋭チームです。2018年9月に開催された第4回パデル企業対抗戦では、見事、優勝を勝ち取りました！そして先日、第5回 パデル企業対抗戦 が開かれたので、今回はその様子をご紹介します！そもそも、みなさんパデルをご存知ですか？パデルは、スペイン発祥のテニスとスカッシュを合わせ...

みんなの夢を大募集！「あんたの夢かなえたろか」を七夕でやってみた！

年始の人気番組「さんま・玉緒のお年玉　あんたの夢かなえたろか」をご存じの方も多いですよね。今回は弊社社長が関西人ということもあり番組名をパロって七夕企画をやってみました。企画の経緯から実際に選ばれた願い事まで公開しちゃいます！今年の七夕どうしましょう？ネットフロンティアでは毎年七夕に笹を飾り、メンバーに願い事を書いてもらうというプチイベントをしています。オフィスにいる時間が長いメンバーに、少しでも季節を感じてもらい、仕事の合間に笑ってもらうきっかけになればいいなーという想いで、管理部が心を込めて企画しています！そして何事もアップデートしていく！という管理部内の目標のもと、今年は総務担当の...

你好！Xin chào！「日本で働きたい！」を実現したメンバーにインタビューしました。

初めまして、株式会社ネットフロンティア（以下NF）の楊です！中国出身で、日本の大学院に卒業して、去年の4月にNFに入社しました。いよいよ2年目。あっという間ですね！今日はこの私が、NFで活き活きと働いている3名の外国籍社員をご紹介します。まずは３人のプロフィール紹介！名前：Yen Dang（イエン）　国籍：ベトナム　社歴：6年目（2013年入社）仕事内容：ベトナム現地の広告運用と一部日本側のオペレーション。日本とベトナムの対応窓口もしています。※Yenさんはベトナムで採用されましたが、本社（日本）との連携を深め現地（ベトナム）で教育ができるようになる為、3年間日本で勤務をして現在はベトナ...

働くパパの座談会。転職先にNFを選んだ理由もぶっちゃけてもらいました。

こんにちは！株式会社ネットフロンティア（通称NF）の高橋です。ネットフロンティアには子どもがいるパパ社員が多くいますが、ぼくは新卒1年目（男）なので、まだ子育てのイメージが沸きません。そこで今回は、昨年子どもが生まれたパパ同級生の社員に、「仕事と子育てのバランスはどうやって取っているんだろう？」「パパになって変わることは何だろう？」といった素朴な疑問をぶつけてみました！そして、中には奥さまが妊娠中にネットフロンティアに入社した社員もいるので、「大事な時期に転職することに不安はなかったのか？」と言ったところも、ぶっちゃけてもらいました！【左】コンサルティング部・中村洋司（10ヶ月の男の子）...