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新卒採用 中途採用
Internship
on 2022-05-17 751 views

採用人事|9年で売上853億の次世代テックベンチャーで学生インターン募集!

株式会社GA technologies(GAテクノロジーズ)

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  • ▼ 経歴
    生年月:1994年10月
    出身:静岡県浜松市
    大学:名古屋大学農学部→名古屋大学大学院 生命農学研究科
    仕事:2019年4月に新卒でGAテクノロジーズに入社(現在)

    ▼ 仕事内容
    入社してから約3年、一貫して新卒ビジネス職採用に携わっています。

    社会人1年目は、メンバーとして、イベント登壇や面談面接、インターン企画に携わりました。

    社会人2年目は、上記に加え、採用管理システムのリプレイス含む採用フロー/オペレーションのアップデートに取り組みました。

    社会人2年目後半から3年目にかけては、MGRとして、メンバー(3-4名)とともに2022卒、2023卒の採用達成を目指し...

  • 明治大学経営学部を2015年に卒業後、都内ベンチャー企業にインフラエンジニアとして就職。
    未経験から 4年間エンジニアを務め、途中採用担当も兼任。
    その後退職、カナダ留学を経て、2020年に成長率/事業の可能性/人の良さで最も惹かれたGA technologiesに人事として入社。

    現在はエンジニア新卒採用のマネージャーとして、チームマネジメントや採用戦略の設計など、採用に関わる全般を担当しています。

  • 2011年大学卒業後、アパレルの事業会社へ入社。
    アパレル店舗での店長、スーパーバイザーを経験したのち、2015年人事部採用チームへ異動。

    中途・新卒・アルバイトの採用や、制度構築・運営、研修企画・運営、
    全社を巻き込んだ理念浸透プロジェクトなどの幅広い業務に携わる。
    当時の肩書きは”スポンジチャレンジャー”
    スポンジの様になんでも吸収し、失敗を恐れずに果敢に挑戦していく様から付けられた。

    2019年、株式会社GA technologiesの 理念・ビジョン・ヒト に魅力を感じ入社。
    現在は中途・新卒採用リクルーターとして奮闘中。


  • 2011年に大学を卒業後、不動産デベロッパーにて7年間営業経験を積む。
    電話営業や飛び込み営業をメインとするプッシュ型のセールスを通して、ライフプランコンサルタントとしてのスキルを活かし、他職種へ挑戦したいという意思と、不動産業界のイメージをより良くしていきたいと思い、現職へ。
    ITを駆使して業界へ新しい常識を作っていこうとする株式会社GAtechnologiesにいる社員の熱意と魅力に惹かれ入社に至る。
    営業で培ったコミュニケーション能力を活かし、人財開発、育成を担当。

What we do

  • OWNER by RENOSY 不動産投資家の為のアプリを自社開発。
  • 社員の約30%はAI/エンジニアです。自社プロダクトで不動産の世界に足りなかったものすべてを叶えていきます。

GA technologies(GAテクノロジーズ)は、既存のレガシー産業にテクノロジー×イノベーションで戦略的に仕掛け、創業から5年で売上約100億円を達成し2018年7月にグロース上場し、急成長し続けている不動産テック企業です。
不動産オーナー向けアプリ「OWNR by RENOSY」をはじめ、BtoC・BtoBサービス、そして社内基幹システムを含めると、自社で開発しているプロダクトは40近く。これまで不動産売買において生じていたロスや課題をテクノロジーで解決する事業を武器に、FinTechの次の潮流として注目を集めるPropTech領域で成長を遂げています。

【事業内容】
・オンライン不動産取引マーケットプレイス「RENOSY」の開発・運営
・SaaS型のBtoB PropTechプロダクトの開発

【グループ会社】
・イタンジ株式会社
・株式会社RENOSY PLUS
・株式会社RENOSY FINANCE
・株式会社RENOSY X
・株式会社RENOSY ASSET MANAGEMENT
・株式会社神居秒算
・积爱科技(上海)有限公司
・株式会社パートナーズ
・株式会社リコルディ
・GA technologies(Thailand)Co., Ltd.
・RENOSY (Thailand) Co., Ltd.
・DLホールディングス株式会社

Why we do

  • 不動産ビジネスの変革を中心に、X-Tech領域のビジネスに取り組んでいます。
  • ネットとリアルの両局面を備えているからこそ叶えられるEnd to Endのサービスを実現します。

弊社のビジョン(Our Ambition)は、「テクノロジー×イノベーションで、人々に感動を生む世界のトップ企業を創る。」です。
GAテクノロジーズグループでは、”イノベーション”という言葉を
「ユーザーが未だ体験したことがない、世界を変えるようなサービスを創る」
「常識にとらわれず、既存の枠組みを積極的に変え、ユーザーに新しい価値を提供する」
という認識で共有しています。

私たちは、テクノロジーの進化が未来の生活を変え、
そしてより良い世界の実現に向けて“イノベーション”が必要不可欠であると、信じています。
人々が感動を覚えるような、革新的な価値を提供する。
GAテクノロジーズはOur Ambitionに向け、挑戦し続けます。

How we do

  • 投資やリノベーションのプロが多数在籍。オンラインで気軽に相談することが可能です。
  • 住まいを「借りる」「買う」「売却する」「貸す」、不動産に「投資する」サービスを提供しています。

【不動産取引をワンクリックで提供する「RENOSY」】
RENOSY(リノシー)は、“不動産取引をワンクリックで”を合言葉にGAグループが運営する不動産テック総合ブランドです。不動産を借りる・貸す・買う・売る・投資するという不動産業界における全ての体験を提供しています。
今までアナログで非効率だった不動産購入を効率化することにより、業界全体の効率化とイノベーションに貢献することを目指しています。テクノロジーが世界を変え、人々に感動を起こせるように、私たちはチャレンジを続けていきます。

【全社員の行動指針「GA GROUP SPIRIT(GAGS)」】
GAグループでは、全社員が大切にしている7つの価値観があります。Our Ambitionを達成するために、職種や社歴に関係なくすべての社員が日々意識する行動指針です。
・HEART 誠実。素直。人としてちゃんとしよう。
・GRIT 情熱。粘り強さ。やり抜く力。
・CUSTOMER FOCUS 常に顧客視点で。全ては顧客の成功のために。
・LEADERSHIP 主体的に動く。周囲を率いる。
・WIN-X 仲間やパートナーと切磋琢磨。共に勝つ。
・BOLD CHALLENGE 目標は高く。挑戦は大胆に。未経験に取り組む。
・INNOVATION 常識に囚われない。これまでにないこと。日々の小さな革新。

As a new team member

私たちの理念であり目標である、「テクノロジー×イノベーションで、人々に感動を生む世界のトップ企業を創る。」を達成するため、グループを横断した採用業務全般に携わっていただきたいです。

採用業務は就活生(求職者)を相手とした仕事のため、ビジネススキルだけでなく、ITを中心とした様々な業界/企業に関する理解を深めながらも、人事の目線で就活を捉えることができます。

また、現役人事と同じプロジェクトに携わるため、日常では得られないフィードバックや体験を手に入れるチャンスがあります。

これから就活を控える(2回生/)3回生/修士1年生や、自身の経験を活かせる4回生/修士2年生には特におすすめです!

リモートで勤務することも可能なので、遠方の方にもおすすめの就業環境です。

創業9年で売上853億、DX銘柄に2年連続で選定されるなど、次なるメガベンチャー/世界的企業になりうる企業にて、濃密なビジネス経験を積みましょう!

(参考|業務内容)
・採用事務(候補者管理システムや各種採用サイトの運用)
・採用面談(就活生/候補者とのキャリア面談)
・イベントの企画運営(サマーインターン、内定者向け施策 等)

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    Funded more than $1,000,000 /
  • 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産 六本木グランドタワー40階、42階
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