製品企画・開発を通じて、法務実務の変革を起こしていきたい方募集！

株式会社LegalForce

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弁護士です。
''企業法務領域において革新的なリーガルサービスを提供し、公正で調和した豊かな世界を実現する’’を創業理念に、株式会社LegalForce及び法律事務所ZeLoを創業しました。

ぜひ一緒に新たなリーガルサービスを作って行きたい方、ご連絡ください！！
特にエンジニアの方、大歓迎です！！
東大教養学部卒，同大学院総合文化研究科修士課程修了。
マッキンゼー日本支社にて3年間コンサルティング業務に携わる。
日系・外資系の製造業クライアントを中心に、AIやIoTを活用した新規事業戦略の立案から、既存事業の調達費用最適化まで幅広い業務に従事。アナリストから、ジュニアマネージャーまでのロールを経験。
日本、米国、中国、英国の「働き方」を見聞し、日本のビジネス慣行の遅さ、旧さ、非効率さを痛感。クライアントサービスを超えたインダストリーレベルのインパクトを追求するためLegalForceに参画。
LeaglForceでは事業開発責任者を経て、2019年7月より最高執行責任者を務める。
AIによる契約書レビュー支援ソフトを提供しているLegalForceの奥村です。
以下のような経歴です。
長島・大野・常松法律事務所⇒Dukeロースクール⇒NY法律事務所にて研修⇒長島・大野・常松法律事務所バンコクオフィス⇒現在、LegalForce法務開発マネージャー。
日本・NY州弁護士
【経歴】
2014年12月に司法修習（67期）を修了後、株式会社ケー・シー（現株式会社DMM.com Base）に入社し、法務担当として主要事業会社である合同会社DMM.comを中心としたDMMグループの契約法務、法律相談業務、M＆A対応等の法務業務に従事してきました。

グループの持株会社化に伴い、2017年2月に株式会社DGホールディングスに転籍しました。
2018年5月頃からはセクションマネージャーとしてDMM.comの十数個の部署・事業の法務業務とスポットでの新規事業・M＆Aの対応を管轄・担当。
その際の社内メディアの記事が↓です。
https://inside.dmm.com/...

What we do

わたしたちは、リーガルテック領域のスタートアップです。

https://legalforce-corp.com/

現在は AI と SaaS を掛け合わせた契約書レビューサービスである「LegalForce」と、AIを用いた次世代型クラウド契約書管理システムの「LegalForceキャビネ」を開発・販売しています。

「リーガルテック」はまだまだ聞き慣れない単語かもしれません。
リーガルテックはDXが進んでいる領域の一つで、法律関連の業務やタスクをテクノロジーでより効率化し、洗練されたプロセスを支援する業界です。

近年、リーガルテックの普及により、徐々にIT化が進んでいる法務領域ではありますが、まだまだDX化が進んでいない領域もあります。契約書レビューや契約書管理はまさにその領域で、参入障壁も高いことから弊社はあえてそこを攻めて行こうと考えています！

同じ管理部門である経理や人事がクラウドサービスを使いこなしてどんどん仕事を効率化していく傍らで、法務やそれを支える弁護士は長時間労働を余儀なくされています。
しかし今、「働き方改革」の流れのなかで「変わらなければならない！」といいう企業法務の方々の希望、要望も大きくなりつつあります。

伝統を体現する「法」を最先端の「テクノロジー」と結びつけることで、今以上の価値を企業社会にもたらし、法のために働く人たちの幸福に寄与するために、わたしたちは創業し、サービスを開発・運営しています。

Why we do

創業メンバーは元森・濱田松本法律事務所出身の弁護士、小笠原・角田。
二人は法律事務所所属時代、優秀な法務部員や弁護士が一日の大半を契約書レビュー業務に費やし、それでも終わらずに過労状態に陥っている現状を目の当たりにしました。

日本の企業法務の実践にテクノロジーを導入することで、大きく改善する余地があるのではないか？
テクノロジーを導入することで、より高度な法的課題にチャレンジし経営により貢献することができるようになるのではないか？その思いで弁護士事務所を飛び出し独立し、自らリーガルテックのサービスを創ることに挑戦をしました。

ミッションは「全ての契約リスクを制御可能にする」。
契約書というビジネスにおける必要不可欠な領域においてサービス提供をしていくこと、そして法務プロフェッショナルの皆さんにテクノロジーを通じて日々の業務の効率化や法務サービスの洗練を実現するために、LegalForceは日々サービスの改善に励んでいます。

How we do

【優秀なメンバー】
創業メンバーの弁護士2人の呼びかけに応じ、DeNAからCTO、リクルートからCRO(研究開発責任者)がジョインし、現在の開発体制が出来上がりました。さらにマッキンゼーからCOO(最高執行責任者)もジョイン。このメンバーで現在のサービスの背骨となる部分を作ってきました。
その後リクルートや特許庁からの弁護士をはじめ、エンジニアや営業、プロジェクトマネージャーがジョインして、少数精鋭のチームでサービスの拡張・改善や拡販を強力に推進しています。
各メンバーのLegalForceへのジョイン記事はフィードでご覧いただけますので、「具体的にはどんな人がいる会社なのかな？」と思う方はぜひチェックしてみてくださいね。

【Mission＆Principles】
ミッション「全ての契約リスクを制御可能にする」を実現するべく、新たにPrinciplesを定めました。

・One Mission
ミッションに照らして、常に社のあるべき姿を考え、より高みを目指していく。このために互いを巻き込み、力を合わせよう。各々が自らの役割を最大限まで広げ、全力を尽くそう。

・プロフェッショナルに驚きと感動を
自らの知見を更新し続けること、プロフェッショナルと向き合い続けることで、テクノロジーと弁護士の専門知識を組み合わせた期待を超える価値を届け続ける。

・Super Big Pictureを描く
自分だけの大きな未来図を描こう。高みを信じ、実現へ向けて行動することで、10年後の理想を現実に変えていく。

・正気を保つ
バイアスにとらわれていないか。場の空気に流されていないか。周囲の声に耳をかたむけているか。いつも事実を冷静に捉え、論理的に考えて意思決定をしよう。

【制度策定・職場環境づくりで大切にしていること】
まだまだ制度作り自体が道半ばですが、制度を作る際には、下記を重視しています。

・社員が皆自律的に自分の強みを発揮できる環境を整えることを目的とすること

・強制性のある制度は極力少なくすること、でも何かをやりたい人がいたら歓迎して任意で協力すること

・全体のコミュニケーション量を多くすること

・誰でも必要な情報にアクセスできるようにすること

・皆が平等だと感じ、互いに支え合いたいと自然に思えるようにすること

※オフィス内は全室禁煙です（ビル内に喫煙スペースがあります）

As a new team member

【ミッション】
法務コンテンツ開発部門としてLegalForceのAIレビュー機能をさらに活性化させること

法務コンテンツ開発部門では、このAIレビュー機能の根幹部分を担う業務担当者を募集しており、英文プロダクトの開発と充実に携わっていただきます。

【業務詳細】
社内で開発された独自システムを使用して、契約書に含まれているリスクを抽出し、AIに学習させるまでの一連の過程において、AIに教師データを学習させる業務、プロダクトの精度改善業務、チームマネジメント業務を行っていただきます。
・契約書の内容の分析業務
・契約書データを加工し、AIにインプット
・社内システムの改善提案
・チームメンバーの工数管理
・エンジニアチームと協力し、機能の向上を実施
※詳しくは面接でお話しますのでご安心ください

【LegalForceとは】
弊社プロダクト「LegalForce」では、AIを使用して契約書をレビューすることができ、人手と時間をかけるしかなかった契約業務をより効率的に行えます。2019年8月時点で導入社数100社だったところ、2021年12月時点では1500社を超える多くのユーザー様にご利用いただいています。

【法務コンテンツ開発部門とは】
弊社プロダクトの法的観点を監修している部署です。当部署は日本の弁護士を始め、海外のロースクールを卒業している外国籍メンバー、海外でコンサルタント業務をしていたメンバーも所属しており、英語を日常的に使う環境です。

【やりがい】
弊社プロダクトの改善、法務開発チームの組織的発展、自身の成長のため、リーダー社員と定期的な1on1やチーム会議等で、意見を随時募集し、議論・実践しています。気兼ねなく、積極的にご提案いただけるので、業務の幅も広がり、多様な業務を経験することができます。

■必須スキル
以下の①と②の両方に該当する方。
①英語を使用した業務経験（主にReading能力重視）
②以下いずれか
・制度、システム改善案を検討、実施した経験
・チームメンバーを指導・育成した経験
・Excel関数もしくはSQLの業務での使用経験

■歓迎スキル
・契約書審査の経験があるまたは契約書作成の経験がある方
・プロジェクトにおいてチームで業務した経験
・フローの改善や業務を効率化した経験

■求める人物像
・製品の企画などにキャリアチェンジしたい方
・法律に関して学校や企業で携わったことがあり、話題のリーガルテックの開発にかかわってみたい方
・勢いのあるSaaS企業で働いてみたい方
・ワークフローの改善や業務の効率化に関心のある方
・チームメンバーを引っ張っていきたい方
・積極的に意見を出し、より良くする志を持っている方
・自己研鑽し新しいことに挑戦できる方

法務業界に変革を起こしていく仲間を募集しています。
昨今、注目度が日々上がっているリーガルテックマーケットで、具体的なプロダクトをチームで1から100に成長させていき、この業界のパイオニアとして法務実務の変革を起こしていきましょう！