1
/
5
早く就活終わらせたい23卒
New Graduate
on 2022-03-02 146 views

桜が咲くまでに進路決めたくない?学歴社会を変えたい熱い思いのある方募集

株式会社3Backs

株式会社3Backs members View more

  • <株式会社3Backs 代表取締役>

    大学中退後、当時の仲間たちとIT通信のベンチャーを創業し役員として参画。
    その後、家業(配管工)の跡継ぎ問題があり地元に帰省し修行。3年で退社し
    27歳で株式会社3Backsを設立し代表取締役に就任。アパレル業界に進出。
    セレクトショップ、プラベートブランド、中途向けファッションスクール、ブランドと媒体のマッチングメディア、プレスルームアットファッションなどを展開。
    その後いくつかの事業を整理し、新たに株式会社ハローワールドを設立し障害福祉業界へ参入。2019年10月にバイアウト成立。
    3Backsでは新たに「人材再生プロジェクト」を掲げREBIR...

  • 東京都新宿区生まれ、練馬区で育ち
    1993年5月9日 おうし座A型
    動物占い:波乱に満ちたペガサス
    東京都立戸山高校⇒中央大学文学部 2016年卒

    株式会社3Backs 人材開発部採用管理課 課長代理
    ◆学歴・職歴に負けずにキャリアアップしたい若者向けの「リバラボインターンシップ」の採用
    ◆コーポレート即戦力採用
    ・LPからのエントリー対応/ヒアリング・キャリア相談
    ・カジュアル面談
    ・求職者フォロー
    ・各種数値管理・改善
    ・エージェント対応
    ・媒体対応(Wantedly・バイトル・マイナビ・女の転職等)
    ・管理方法構築/マニュアル整備(使用ATS:HRMOS・talentio)
    ・人...

  • 1998年生まれ。鹿児島県出身。
    5月から新卒で株式会社3Backsに入社しました‼

  • 人材開発部 / 部長

    設立時のメンバーの1人。
    主に人材開発業務をしています。
    常に広い視野で全体を把握し掌握に努めます。

    全社員がいい空気で仕事が出来るように空気づくりや笑顔を作っていくことを大事にしています。

    今後の3Backsの発展に向け裏で全力で支え続けます。

    ▼VISION
    Create a Business

    ▼MISSION
    事業創生
    ドロップアウト人材革命
    プロフェッショナル人材育成

    ▼VALUE
    粋であること
    何事にも気が利いていて、スマートであり、拘りがあり、わざとらしくなく、恩着せがましくない配慮ができる格好良さを追求できる人であること。
    事をやりとげよう...

What we do

  • ウェブサイトトップ
  • リバラボサービスロゴ

-再生プロジェクト- リバラボ-

『「再生、更生、復興」をテーマにヒトと向き合い ヒトを起点に社会課題を解決する』

私たちはこのビジョンのもと、現在合計7つの事業を展開しています。

メイン事業であるリバラボインターンシップは、
学歴、職歴に自信がない18~29歳の若者を集めて雇用し、
2年間で一流のビジネスパーソンに育て上げる、キャリア再生プロジェクト。

学歴・職歴に関係なく、1人でも多くの若者がなりたい自分になれるよう
私たちは日々全力で彼らをサポートしています。

下記はいま取り組んでいる事業の紹介です。

・リバラボインターンシップ
弊社のメインサービス。学歴、職歴に自信がない若者向けのキャリア再生プロジェクト。中高卒やフリーターといった学歴、職歴に自信がない方々に向け、2年間で一流のビジネススキルを身につけるための教育~転職成功までを、一貫してサポートしています。
http://rebirthlab.com/

・アスリートインターン
セカンドキャリアに悩む、全てのスポーツ選手をサポートするプロジェクト。第1弾は、Jリーグで経験がある18~29歳の「元プロサッカー選手」。最大2年間という期間の中で営業、人事、CS、PRなどの分野を実践的に学び、その後の転職までを一貫してサポートいたします。
https://rebirthlab.com/athlete/

・リバラボ転職
中高卒フリーター専門の転職サポートサービス。未経験でもハイキャリアにつながっていく企業を主として、学歴職歴に自信がない若者のキャリアをサポートしています。

・タレプル
カルチャーマッチ採用とブランディングを同時に行う、SNS型採用支援サービス。人材採用におけるミスマッチを減らし、自社のファンを獲得しながら、企業認知の拡大とサービスブランディング両面からサポート。“新たな採用フィールド” の構築を提供しています。

・キャリアゲ
弊社唯一のオウンドメディア。学歴や職歴にコンプレックスを抱えた10代〜20代の方に逆転就職・逆転転職をするためのノウハウ提供を行っています。学歴や職歴に対するコンプレックス解消に向けて意欲を持ち始めるユーザーを1人でも増やし、そのための行動を後押しするメディア。
https://rebirthlab.com/magazine/

『参考記事』

▶《全力!脱力タイムズ》に弊社のオウンドメディア「キャリアゲ」が紹介されました
https://www.wantedly.com/companies/3backs/post_articles/332841

▶《日経doors》新連載『私の転職ストーリー』にて広報宣伝部・永友のインタビューが掲載されました
https://doors.nikkei.com/atcl/column/19/011200230/011300001/?i_cid=nbpdoors_sied_pt_cs_2

▶《U-note》に営業部の宇野がインタビューされました
https://u-note.me/note/67563

▶3Backsが4年連続でベストベンチャー100に選出されました
https://www.wantedly.com/companies/3backs/post_articles/366476

▶報道リアリティーショー 《ABEMA Prime》に弊社代表・三浦が出演しました
https://www.youtube.com/watch?v=DNfKpDrKxDQ

▶《日刊ゲンダイ》『語り部の経営者たち』にて三浦代表が連載されました
https://www.nikkan-gendai.com/articles/view/money/282649

Why we do

  • 女性陣も活躍中!!
  • 入社後は一人一人にコーチが付きますので、未経験でも安心!

「ほんとうに人材不足なのか?」

どの企業も人材採用で苦戦をしており、人手不足だと言われる今の時代。しかし、本当の意味で人手不足だと言えるのでしょうか?たしかに少子化となり、大卒のエリートたちは争奪戦の中、早くに就職が決まっていきます。それに対し学歴や職歴が乏しい人に至っては、面接にも進めずに書類の段階で弾かれる事が多いのが現状です。

一方、「非大卒やフリーターの若者」は、毎年全国に50万人生まれていると言われています。

そのうち、働き盛りとも言える18~29歳の数はなんと800万人以上。
日本では、チャンスにあふれる若者の「活躍の場」が限られいることが課題としてあるのです。

現在の日本では「学歴が良ければ良いほど、いい仕事ができる」という考えが未だ根強く残っています。学歴社会に受け入れられなかったために、あるいは、派遣やフリーターなど、タイミングを逃してしまった事で、一流のビジネスパーソンになるチャンスを失ってしまった。キャリアから外れてしまった若者は少なくありません。

しかし、リバラボでは、彼らが圧倒的に成長できる環境を提供することで、一度は脱線してしまった若者が一流のビジネスパーソンになれると信じ、その能力を社会に還元できると考えています。

3Backsでは、学歴職歴に自信がなくても実績のある人材を生み出すため、「大卒と同等以上の価値を身に付ける場」を作りました。

誰もが望めば必要とされる人材になれるのです。

How we do

  • メディアからも多く注目を集める、オシャレなオフィス(本社)
  • 社員旅行の様子。年齢、部署関係なく仲良しです!

現在150名 平均年齢は26.7歳。一人一人が自分はどこまで成長できるのか挑戦している活気溢れた集団です。

また、会社の仕組みやバリューがそうであるように、皆が「1人の為に、1人が皆の為に」の模範であるかのような文化があります。ですので、ドライな方には合わないかもしれません笑 そんな暖かくむしろ熱い社風です!

そういった気持ちで「教育/共育」に取り組み、向き合い成長していくのが弊社のサービスの根幹であり3Backs inc.そのものです!

As a new team member

こんにちは、広報部のたかなちゃんです。

当社の事業の1つである【リバラボインターンシップ】では、中卒・高卒・非大卒・フリーターなど、学歴や職歴に自信がない若者を受け入れ、2年間の実務研修を通して実績もキャリアも評価される人材に育て上げ、次の転職までをサポートしています。

2022年はすでに3つの新規事業がスタートする予定!
急成長して大喜びの反面、人手が足りない!と嬉しい悲鳴が....
そこで、弊社で一緒に働いてくれる方を【全職種】で募集することになりました!

"誰よりも早く内定欲しいけど、どの職種が自分に合っているか分からない.... 。"
"自分のスキルで今後のキャリア人生成功するか不安... 。"
"就活を通して、今の学歴社会に対して不満を感じ始めた... 。"

そんなキャリア迷子さんのお悩みも、弊社の最強人事メンバーが一緒に解決していきます。
ぜひ少しでも気になったら、お気軽にエントリーください。
まずはお互いをよく知り、カジュアルにお話しするところから始めましょう^^
--------------------------
❀全職種
 *社内エンジニア
 *営業事務
 *ライター
 *広報
 *総務
 *経理
 *人事
 etc...
❀学歴・職歴不問
---------------------------
◆1つでも当てはまれば、あなたも3Backsに向いてるかも?!

・今までの経験を活かして人材教育(非大卒)領域に貢献したい
・スタートアップのコアメンバーとして事業 / 会社を創りたい
・新しい仕組みを自分の手で創りたい
・学歴職歴なんて関係ないだろと思う
・とにかく様々なことに挑戦したい
・社会貢献性が高い会社で働きたい
・自分の力で会社を成長させたい
・人と密接に関わる仕事がしたい
・人の成長に大きく貢献したい
・将来やりたいことがある
・地域創生に貢献したい

「一足先に就職活動を始めたいけど、どこからすればいいか分からない」
「今までにない新しい事業で社会にインパクトを与えたい!」
そんな方も大歓迎です。幣人事と一緒に皆さんの目標や方向性を考えましょう。

まずは話を聞きに来るだけでもOKです。
少しでも興味を持ってくださった方はぜひお気軽に「話を聞きに行きたい」を押してみてください。
すぐにご連絡させていただきます!٩( 'ω' )و
---------------------------
\最近の弊社インタビュー記事/
■PR TIMES MAGAZINE 「ジブン的広報PR」掲載 / 広報部 永友
 https://www.wantedly.com/companies/3backs/post_articles/295643

■3acks史上2人目の新卒社員 人材開発部 大脇 社員インタビュー
https://www.wantedly.com/companies/3backs/post_articles/368882

■報道リアリティーショー 「ABEMA Prime」出演 / 代表取締役 三浦
 https://www.wantedly.com/companies/3backs/post_articles/311158

Highlighted stories

報道リアリティーショー 「ABEMA Prime」 に弊社代表・三浦が出演しました
【2021年最新版】現役リバラボ生に聞く、キャリア再生プログラム「リバラボインターンシップ」の全貌
まさに、学歴・職歴カンケーなし! 異色の経歴をもつ3Backsメンバーを一挙大紹介
Other users cannot see whether or not you're interested.
0 recommendations
Company info
About 株式会社3Backs
株式会社3Backs
  • Founded on 2009/11
  • 140 members
  • Funded more than $1,000,000 /
  • 東京都渋谷区千駄ヶ谷2-9-6 バルビゾン3番館 B1
  • About 株式会社3Backs
    桜が咲くまでに進路決めたくない?学歴社会を変えたい熱い思いのある方募集