新卒・既卒：インフラエンジニア
New Graduate
on 2021-03-17
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21・22新卒さん・既卒さん募集中！オンラインのカジュアル面談やってます！
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New Graduate
株式会社ハートビーツ's members
前職はLINEに創業から20年間勤務。
インフラエンジニアやプロジェクトマネージャーとして関わる。
特に大規模プロジェクトやグローバルプロジェクトの取りまとめが強み。
著書:
インフラエンジニアの教科書
インフラエンジニアの教科書2 など
What we do
エンジニアが成長し続けられる環境が整備されています！
社員の8割がエンジニア。切磋琢磨しながら成長することができます！
この度は本募集をご覧いただきまして、ありがとうございます！
ハートビーツでは2021年卒業、2022年卒業、既卒の方を対象とした新卒採用を積極的に行っています。
■ハートビーツとは？
2005年に創業、ベンチャー企業として順調に成長を続け、現在75名ほどのメンバーで成長している会社です。
■事業内容は？
お客様のシステムが稼働するサーバーを24時間365日有人監視するサービスをはじめとしたMSP（マネージド・サービス・プロバイダ）事業、および、ITコンサルティング事業を手掛け、お客様の安全・快適で豊かなITインフラを支えています。
例えば、インターネットのショッピングサイトでお買い物をするときに、欲しい商品の表示が数秒遅れただけでも、運営者にとっては多額の機会損失となります。
ハートビーツはショッピングサイトのサーバーの構築から運用、監視まで行うことでそのようなリスクをなくすお手伝いをしています。
主要なお客様は、 Webメディア・ECサイト・ソーシャルゲーム等々です。
【お客様事例】
▼ サービスを止めない独自のシステム設計@マーベラス様
https://heartbeats.jp/casestudy/marvelous/
▼ 技術に詳しいからこそできる適切なプランニング@メディアジーン様
http://heartbeats.jp/casestudy/gizmodo.html
Why we do
毎月15〜20冊の最新技術書を購入し無料で貸し出しています。メンバーの著書も多数。
最新技術や対応事例を学べる勉強会を、エンジニア主催で開催しています！
インフラエンジニアの仕事は決して派手ではありませんが、ネットワーク上のサービスやシステムを正常に稼働させるためには無くてはならない仕事です。
長期のビジョンとして、「4大事業、200名体制、取引先1000社」を掲げています！
現在はまさに会社の変革期。
一人一人がハートビーツを盛り上げていく大切なメンバーとして活躍しています！
How we do
休憩室ではまるで自宅のようにリラックスしている姿も…！
【研修について】
入社後はまず研修からスタート。IT用語やサーバ上のコマンドの使い方など基礎からじっくり学べます。
研修に特化した「人材開発室」という部門があり、フォロー体制も整っていますので安心してくださいね。
【現場デビュー】
研修が終わった後は、現場に配属となります。まずはサーバ監視業務からお任せする予定です。私たちが監視・運用を任されているサーバは、ブログメディア、SNSサイト、公共系などさまざま。主担当という立場で一人で仕事をこなせるようになるまでの目安は約1年半です。長いと思われるかもしれませんが、これこそがハートビーツの技術力を支えてます。経験を積んだ後は、サーバ管理・構築などのさらに専門性の高い仕事にもチャレンジすることができます。
【もっとくわしく知りたいときは…】
研修の進め方や魅力などインタビュー形式でくわしくご紹介しています。
こちらの記事もぜひご覧くださいね！
▼▼▼
https://www.wantedly.com/projects/342420
As a new team member
【対象の方】
2021年、2022年卒業予定の大学生・大学院生・専門学生の方、既卒の方
【 必須条件 】
・ITインフラに興味・関心が強く、すでに個人PCで手を動かしている方
・インフラエンジニアを本気で目指したい方
【 こんな人と会ってみたい！ 】
・GitHubなどのアウトプットに積極的に取り組まれている方
・目標に対して実直に努力し続けられる方、そのような経験がある方
・こだわりがある方、 語れる趣味がある方
【カジュアル面談について】
・参加方法 ：Wantedlyで申し込みいただいた方に順次ご案内を差し上げます。
・所要時間：1時間程度を予定しております。
・実施方法：オンライン
社内の雰囲気や風土を感じられ、ハートビーツで働くイメージが膨らむような内容をご用意してます！
カジュアルな場なので、気軽に質問もしやすい雰囲気ですよ！
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研修の特徴や人について感じることが出来るインタビューもあります！ぜひご覧ください。
▼【研修担当インタビュー】
ハートビーツの技術力・サービス品質の高さは「オリジナル研修」があるからこそ！？ 研修にかける想いや魅力を徹底解剖しました！！
https://www.wantedly.com/companies/heartbeats/post_articles/286003
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現在ハートビーツでは、感染防止対策のため、全社で「原則リモート勤務」となっています。
そのため、面談や選考はすべてWebビデオ通話で行っています！もちろん、カジュアル面談もWebビデオ通話です！
私服でもOKですので、まずは気軽に一度お話ししませんか？
ご応募、お待ちしています！！
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