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Internship
COO直下!長期インターン
on 2020-09-16 883 views

COO直下でマーケティングが学べる!成長スタートアップの実践型インターン

アソビュー株式会社

アソビュー株式会社 members View more

  • アソビュー株式会社でマーケティングGrのマネージャーをしています。
    新潟生まれ、コシヒカリ育ち。

    2012年大学在学中にカタリズム株式会社(現アソビュー株式会社)にインターンシップとして参画。そのまま、大学卒業のタイミングで2人目の新卒として入社。これまでに、営業、サポートデスク、制作、企画、マーケティングなどを幅広く経験。

    ■2017年7月〜
    事業推進部 マネージャー
    事業KPIの設定からモニタリングまでを担当し、経営の意思決定に関わるデータ分析、施策の立案などを経験。MySQLの基礎知識や、BIツール(Tableau)、SFA系のツールなどの設計、運用に関わる。

    ■2018年7...

  • アソビュー株式会社でCOOを担当しています。
    主な管掌領域は全社マーケティング戦略・実行と、休日の便利でお得な遊び予約サイト「アソビュー!」の責任者をしております。
    新卒で株式会社リアルワールドに入社し、新規事業立ち上げ・既存事業のグロースを担当後、ビズリーチに転職。ビズリーチではオンラインマーケティングや営業企画・事業企画を担当してました。

  • アソビュー!コンテンツ責任者

    アソビューではオウンドメディア「asoview!NEWS」及び「asoview!TRIP」の立ち上げ期より、企画・編集・執筆・SEOを担当。1ヶ月約60万文字のペースで記事を書き続け、約半年で100万PV/月、1年で約260万PV/月を達成。

    その後、CRM、アライアンス担当を経て、現在はASOVIEW BRAND STUDIOのチーフプロデューサーとしてSNSマーケティングやインフルエンサーマーケティング、動画マーケティング(企画・撮影・編集・キャスティング・広告運用担当)の戦略立案から実行までを担当。

    血の通った泥臭いマーケティングが好きです。

  • アソビュー株式会社のCEOをやっています。新卒にて株式会社リクルートに入社。HR事業部にてコンサルティング営業、事業開発室にて新規事業立ち上げを経験し、2011年3月に創業しました。

    休日はフットサル、サーフィン、スノボなどアウトドア派。お気に入りの観光地は鎌倉です。

What we do

  • 日本最大級の遊びのマーケットプレイス『アソビュー!』
  • 「非日常」の体験を贈るギフトサービス『アソビュー!ギフト』

私たちは3つの事業を中心に余暇市場の課題解決に向き合っています。

【1】マーケティングプラットフォーム事業
日本最大級の遊びのマーケットプレイス「アソビュー!」https://www.asoview.com
北海道から沖縄までのアウトドア、インドアの体験や、遊園地や水族館、日帰り温泉など、450種類、20,000プラン以上を掲載。予約・購入までできるサービスを提供しています。
「非日常」の体験を贈るギフトサービス「アソビュー!GIFT」 http://asoview.gift/ や、
自宅で本格体験が楽しめる、体験キット専門通販サイト「アソビュー!ストア」https://store.asoview.com/
も運営しています。

【2】レジャーDX推進事業
大型施設のホームページで事前にチケットが購入できるように、アソビューが開発した直販ネット販売システムを導入し、外国人観光客や待ち時間軽減などに寄与しています。最近ではチケットを日時指定にすることで、施設内の3密対策に大きく貢献しています。
導入例)新宿御苑、世界遺産 平等院、レジャー施設(としまえん、サンシャイン水族館、海遊館など)、美術館・博物館(森美術館、奈良国立博物館など)、温浴施設(大江戸温泉、Spa Resort Hawaiiansなど)

【3】地方創生事業
中央省庁(観光庁・環境省等)を始め、各地の地方自治体と協業し、地域の課題に応じて体験商品の開発から情報発信まで支援を行い、地域の観光における課題解決に向き合っています。
具体的には、日本全国の地域を盛り上げるべく、体験商品開発やさらに売れる体験にする改善提案を行い、「アソビュー!」で情報発信を行い、地域の魅力を「遊び」を通じて届けていきます。

Why we do

  • アソビューが存在する理由
  • アソビューが実現させたいこと

~アソビューが存在している理由 ~

■Mission ”ワクワクを すべての人に”

人が幸せに生きていくために必要なことは、「物の充足」と「心の充足」です。
モノに満たされた現代社会の中で、心を満たすことがますます求められています。
心の充足を実現させるために、余暇時間の選択肢を最大化し、
その質を向上させることで心の充足を実現し、笑顔を増やし、
幸せな社会の実現をしていきたいと考えています。

また、このミッションを実現するために、
大切にしている考え方、価値観をValueとして定め、
全社員が同じ思いをもって取り組んでいます。

~アソビューが中長期的に目指す場所~

「日本No.1のオンラインテーマパークをつくる」

~人生において、遊ぶ機会を増やす、遊ぶ時間の質を上げる~
遊んでいる時間は楽しい。みんなが笑顔になる、ワクワクする。
笑顔になる時間、ワクワクする時間が増えると、心が豊かになる。
それが積み重なっていくと、幸せな人生になる。だから遊ぶ機会を増やす。
隙間時間に、スマホで簡単にゲームを楽しめる時代だからこそ、
心の感動、喜び、学び、達成感など五感を通じた体験に価値がある。
だから、体験を通じて、遊ぶ時間の質をあげる。

~アソビューが大切にしていること~

■Value
”「For You」~すべては顧客ために~”
私達の仕事は、商品市場、金融市場、労働市場など
社会を形成する全ての顧客に対する価値貢献のためにある。

”「Professional」~プロであれ~”
高い目標を掲げ、成果に責任を持つ。
そのために成長し続ける。

”「Respect」 ~すべての人に、敬意を~”
自分を知り、相手を知り、価値観の違いを分かち合い、認め合う。
多様性の受け入れこそ心理的安全性の原点。

How we do

  • 社員がワクワクしないでどうする!社内イベントもみんなで盛り上がります。
  • オフィスにはアソビューらしい「遊び」が沢山!サーフボードに小屋、テントがある会社なんて他にありません!

【社内の雰囲気】
現在、社員数約100名、従業員数約130名(アルバイト、インターン、業務委託含む)です。
職種はエンジニア・ディレクター・セールス・ディレクター・カスタマーサポート・コーポレートなど様々で、大手企業出身からフリーランスで活躍していたメンバーまで、様々なバックグラウンドを持つ魅力的なメンバーが集まっています。2014年度から新卒も入社しており、近年は6名前後の新卒が新たに仲間入りしています。

・男女比 6:4(従業員全体)
・遊び・おでかけ、観光スポットに詳しい人がいる
・密かにインドア派も多い
・ランチには困らない
・オフィスの日当たり良好
・服装自由

【社内イベント・交流】
・asoview!day (月に1度、みんなでasoview!体験!)
・社内アソビュー(事業者様×アソビュー社員の交流の場)
・締め会  (毎月の成果を共有&表彰)
・シャッフルランチ (他部門の社員と交流ランチ)
・部活動 (共通の趣味を持ったメンバーによる活動機会)
・全社キックオフ  (半年に1回の全社集合機会)

【ベトナム法人設立】
2018年7月にアソビューのベトナム法人が設立されました。
ここではエンジニア約10名がアソビューのサービス開発に携わっています。日本とベトナムで開発拠点が離れていても密に連携を図りながらチーム一丸となってプロダクト開発をしています。
これからもゲスト・パートナー視点に立って新しい価値提供をしていくうえで非常に心強い戦力です。

As a new team member

休日の便利でお得な遊び予約サイト「アソビュー!」の役員直下のマーケッターとして、より多くのゲストに何度も利用してもらえるための、施策の企画立案・実行のサポートをインターンとして担っていただきます。

ビジネスパーソンとして必要な課題発見・課題解決能力の他、基本的なデジタルマーケティングの知識・経験を実践の中で習得できます。

《就職活動に向けた経験を養いたい》
《アルバイトではなく、企業で本気で働く経験をしてみたい》
《新卒入社するまでの最後の期間で、他の人と差をつけたい》

そんな方におすすめです。参加するほとんどの学生が未経験者なので、お気軽にご連絡してください。

【仕事内容】
アソビュー!に掲載されている日本全国の体験を磨き、消費者にあらゆる手段でコミュニケーションしていくお仕事です。約10年間、レジャー業界を牽引してきたサービスのデータに触れ、トレンド、ニーズを適切に把握して、施策に落とし込んでいく一連のプロセスに携わっていただきます。

デジタルマーケティングの中でも特に重要な、SEO・SEM、CRM、SNSの領域のマーケティング業務を行います。

【これまでの取り組み事例】
◇体験予約に繋げるオウンドメディアに導入、1か月でCVRが1.5倍に
https://codemarketing.cloud/casestudy/case14/
◇失敗を乗り越え月200万PVに急成長! 小川卓氏が聞く、アソビューのオウンドメディア運営術とは?
https://webtan.impress.co.jp/e/2017/02/14/24865
◇動画で CVR が 1.2倍アップ!「全員動画編集」できる体制を構築中
https://video-b.com/case/asoview/

【このポジションの魅力・やりがい】
・COOの直下で経営視点が身につきます。
・どんな組織・会社に入っても活躍できるビジネスの基礎が身につきます。
・マーケティングの実践力が身につきます。
・成果に応じて自らチームをつくり、マネジメント経験を積むことができます。
※インターンシップから新卒入社した事例も多く、即戦力人材として活躍しています。

【こんな方を歓迎します!】
・遊び、体験、旅行が趣味で、仕事にしていきたい方
・誰にも負けないくらい、圧倒的な成長を大学期間中に実現したい方
・就職活動で語れるビジネスの実績を残したい方
・将来起業、または事業責任者を目指したい方
※歓迎する経験はあくまでも一例です。まずはお問い合わせください!

【勤務条件】
・大学生、大学院生(専門大学生含む)
・3ヶ月以上、平日3日程度、週16時間程度コミットできる方(※相談に応じます!)

【勤務地】
東京都渋谷区神宮前2-7-7 JIKビル3F
(最寄り駅: 原宿、明治神宮前、外苑前、北参道)
※現在はリモートワークをしている従業員も多く、働き方の自由度は高いです。

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アソビュー株式会社
  • Founded on 2011/03
  • 130 members
  • Funded more than $300,000 /
    Funded more than $1,000,000 /
    Featured on TechCrunch /
  • 東京都渋谷区神宮前2丁目7-7 JIKビル 3階
  • COO直下でマーケティングが学べる!成長スタートアップの実践型インターン
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