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閲覧・保存・問い合わせまで見る|相続×AIの発信インターン

Marketing / Public Relations
Internship

on 2026-11-10

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閲覧・保存・問い合わせまで見る|相続×AIの発信インターン

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株式会社KAKUKATA's members

英明 林

野村證券の営業からキャリアを始め、Yahoo!で広告・マーケティング支援、OYOでAI×不動産のマーケティング、M&A仲介会社やヘッドハンティング会社でCMOを経験し、2025年7月に株式会社KAKUKATAを創業。いろんな業界の社長と向き合うなかで、いちばん心が動くのは「あ、そういうことか」と気づける瞬間。その気づきをAIで「使える仕事」に変えて、社長に返していくのが仕事です。

株式会社KAKUKATA's members

野村證券の営業からキャリアを始め、Yahoo!で広告・マーケティング支援、OYOでAI×不動産のマーケティング、M&A仲介会社やヘッドハンティング会社でCMOを経験し、2025年7月に株式会社KAKUKATAを創業。いろんな業界の社長と向き合うなかで、いちばん心が動くのは「あ、そういうことか」と気づける瞬間。その気づきをAIで「使える仕事」に変えて、社長に返していくのが仕事です。

Job Description

What we do

KAKUKATAは、社長の「これ、何とかして」を、AIと人で実際の仕事に変える会社です(代表:林英明/2025年7月設立/https://kakukata.jp)。サービス名は「ムチャブリに応えるムチャムチャくん」。AI顧問、AI BPO(月10万円からの業務代行)、Web集客支援を通じて、不動産、保険、建設、解体、製造業など、「うちはAI関係ないよ」と思われがちな会社の毎日の仕事にAIを入れています。AI顧問としてご一緒している会社は15社以上。 【これまでにつくってきた仕事の例】 ・不動産会社の物件登録をAIで自動化する ・保険代理店の管理シートを、現場で本当に回る形につくり直す ・建設・製造の現場で、母国語で話すだけで日本語の日報になる仕組みをつくる ・現場写真から、見積のたたき台をつくる ・営業リストをAIで自動更新する ・社内AIエージェントの運用:たくさんのAIエージェントを社員のように動かす ・寺子屋AI:参加者がチラシやツールを自分の手でつくる実践の場 【相続×AIという切り口】 相続は、書類・手続き・家族の気持ちが重なる、とても人間くさい分野です。士業や不動産・保険の会社には「説明が大変」「資料づくりに時間がかかる」「何から話せばいいか分からない」という悩みがあります。そこにAIを使った整理・説明・発信の仕組みを入れ、情報を“伝わる形”にして届けています。 【マーケティング・発信も事業の一部】 私たち自身が、AIで発信を回す実験場です。SNS、記事、LP、寺子屋AIの告知などをAIと人でつくり、反応を見て直す。その様子をそのままお客様への提案材料にしています。 【学生・若手が関わる意味】 社長直下で、顧客の社長の課題を知り、ゼロから発信をつくり、その日のうちに公開して反応を見る。スタートアップの意思決定に近い距離で、ガクチカとして語れる実体験を積めます。

What we do

KAKUKATAは、社長の「これ、何とかして」を、AIと人で実際の仕事に変える会社です(代表:林英明/2025年7月設立/https://kakukata.jp)。サービス名は「ムチャブリに応えるムチャムチャくん」。AI顧問、AI BPO(月10万円からの業務代行)、Web集客支援を通じて、不動産、保険、建設、解体、製造業など、「うちはAI関係ないよ」と思われがちな会社の毎日の仕事にAIを入れています。AI顧問としてご一緒している会社は15社以上。 【これまでにつくってきた仕事の例】 ・不動産会社の物件登録をAIで自動化する ・保険代理店の管理シートを、現場で本当に回る形につくり直す ・建設・製造の現場で、母国語で話すだけで日本語の日報になる仕組みをつくる ・現場写真から、見積のたたき台をつくる ・営業リストをAIで自動更新する ・社内AIエージェントの運用:たくさんのAIエージェントを社員のように動かす ・寺子屋AI:参加者がチラシやツールを自分の手でつくる実践の場 【相続×AIという切り口】 相続は、書類・手続き・家族の気持ちが重なる、とても人間くさい分野です。士業や不動産・保険の会社には「説明が大変」「資料づくりに時間がかかる」「何から話せばいいか分からない」という悩みがあります。そこにAIを使った整理・説明・発信の仕組みを入れ、情報を“伝わる形”にして届けています。 【マーケティング・発信も事業の一部】 私たち自身が、AIで発信を回す実験場です。SNS、記事、LP、寺子屋AIの告知などをAIと人でつくり、反応を見て直す。その様子をそのままお客様への提案材料にしています。 【学生・若手が関わる意味】 社長直下で、顧客の社長の課題を知り、ゼロから発信をつくり、その日のうちに公開して反応を見る。スタートアップの意思決定に近い距離で、ガクチカとして語れる実体験を積めます。

Why we do

「AIって、うちには関係ないでしょ」。多くの会社の社長が、心のどこかでそう感じているかもしれません。いまも多くの会社で、毎日たくさんの時間が、手入力や転記、確認作業に使われています。忙しいのはサボっているからではなく、真面目に仕事をしているからです。そして、そういう会社ほど「AIはIT企業のもの」と思っています。 でも、AIがいちばん効くのは、実はそういう現場です。毎日繰り返している作業、ベテランの頭の中にしかない段取り、言葉の壁。そこにAIが入ると、社長や社員が本当にやりたかった仕事に時間を使えるようになります。 代表の林は、野村證券の営業からキャリアを始め、Yahoo!で広告・マーケティング支援、OYOでAI×不動産のマーケティング、M&A仲介会社やヘッドハンティング会社でCMOを経験し、2025年7月にKAKUKATAを創業しました。いろんな業界の社長と向き合うなかで、いちばん心が動いたのは「あ、そういうことか」と気づけた瞬間でした。その気づきを、AIの力で「使える仕事」に変えて社長に返していく。それがKAKUKATAの原点です。 【なぜ、発信が大切なのか】 「うちには関係ない」と思っている社長に、AIの価値は待っていても届きません。相続のように大切で分かりにくいテーマこそ、正しく・やさしく・具体的に伝える発信が必要です。マーケティングは、AIと現場、そして社長との最初の接点をつくる仕事です。 【なぜ、若いうちにここなのか】 自分が書いた記事やSNS投稿が、そのまま会社の問い合わせにつながる。数字で反応が見える。社長に直接見てもらい、その場で意思決定が下る。ガクチカとして語れ、将来の起業や事業づくりにも活きる経験が積めます。 AIを、一部の会社の特別な技術ではなく、町の会社の毎日の道具に。社長のムチャブリにひとつずつ応えていくことで、その未来を本気でつくりにいきます。

How we do

私たちの仕事は、社長の話を聞くところから始まります。 【3つのステップ】 1. 業務を整理する:相談内容や散らばった資料、現場の手順を棚卸しし、いま詰まっている仕事を見える形にする 2. 成果物にする:テンプレート、台帳、資料、簡易ツール、記事、投稿、AIの仕組みなど、次の仕事で使える形に落とす 3. 運用に戻す:作って終わりにせず、誰が・いつ・何を確認するかまで決めて、日々の仕事に戻す 手を動かす部分の多くは、社内のAIエージェントたちが担います。人は、社長の言葉の奥にある本当の困りごとを聞き取り、何をつくるべきかを決め、現場で使われるまで見届けます。 【マーケ・SNSメンバーの進め方のイメージ】 ・月:先週の反応(閲覧・保存・問い合わせ)を数字で確認し、今週の企画を決める ・火〜木:AIで記事・投稿の下書き→自分の言葉で磨く→公開。寺子屋AIの告知やLP改善も ・金:振り返り。何が伝わり、何が伝わらなかったかを言葉にして次に活かす ・随時:社長と一緒に、顧客の声から新しい発信ネタを見つける 【大切にしている行動・文化】 ・まず出す、すぐ直す:未完成でも出して、反応で磨く ・分からないと言える:知らないことは聞く。AIにも人にも ・「なんでだろう」を放っておかない:数字の裏の理由を考える ・型は学び、使い、そして超える KAKUKATAは、まだつくっている途中の会社です。だからこそ、仕組みも、サービスも、チームのあり方も、これから一緒につくっていける余白があります。

As a new team member

投稿の本数より、届いたあとの数字を見たい人向けの募集です。相続とAIを題材に、投稿や記事を自分の言葉で磨き、反応を見ます。 【業務内容】 ・企画する:X・Wantedly・noteの投稿を下書きまで出す ・磨く:記事の下書きをAIでつくったあと、自分の言葉に戻す ・改善する:LPやサービス資料の文言を、反応が見える形にする ・告知する:参加者が自分の手で作品をつくる寺子屋AIの集客と当日案内をする ・書く:導入事例を、読んだ人が場面を想像できる文章にする ・確かめる:閲覧・保存・問い合わせを週ごとに見比べる 【身につくこと】 ・出した文章の数字を見て、次の一手を決める経験ができる ・読み手の言葉に、一文を戻す編集の感覚が身につく ・相続や不動産、保険の話を、読者向けの文章にする経験ができる ・Yahoo!で広告とマーケティングをしていた代表の林から、届ける順番の考え方が身につく 【必須条件】 ・特別な経験は不要です ・文章や発信に、自分から興味があること ・閲覧や保存を、次の投稿の材料にしたいこと 【歓迎する人】 ・SNSの投稿を、自分で続けたことがある人 ・生成AIや画像生成を、下書きに使ったことがある人 ・Canva、動画編集、ライティングのどれかを触った人 ・相続、不動産、保険、士業の話題に興味がある人 【人物像】 ・読んだ人の顔を想像して、一文を削れる人 ・数字が動いたとき、理由を一つ言える人 ・専門用語を、知らない人の言葉に戻せる人 ・自分の投稿を、他人の目で読み直せる人 【働き方】 東京都世田谷区の拠点とリモートを組み合わせるハイブリッドです。 有給のインターンで、大学生・大学院生が対象です。
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Company info

Founded on 07/2025

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東京都世田谷区砧1-16-25