我々の事業形態は、エンジニア陣による価値を生み出す「生産チーム」と、それを法人に届け、価値を売上に変える「販売チーム」という両輪から成り立っています。 現在、「生産チーム」は万全になりつつありますが、「販売チーム」は代表の関戸が1人で行っており、事業成長の明確なボトルネックとなっています。 そこで「販売チーム」という車輪のホイールとなり事業拡大に貢献し、将来の幹部（COO）になっていただく方を我々を求めております。 ▶︎主なミッション ・営業の「仕組み化」: 代表が行っている属人的な営業を、組織としてスケールする仕組みへ ・ソリューション提案: 顧客の経営課題をヒアリングし、エンジニアチームと連携してAIソリューションを提案 ・営業組織の構築: 将来の営業メンバーが成果を出せるチーム作り ・事業開発: 要件定義、進捗管理、アカデミア連携、市場調査など ▶︎私たちが提供できる価値（このポジションの魅力） ① スタートアップならではの裁量権 営業組織のすべてをゼロから創造できる環境です。戦略立案から実行まで、大企業では得られない高い裁量権を持って、自分の手で組織を形にできます。 ② 社会貢献を実感できるやりがい 医療という人々の生活に直結する領域で、高い裁量権を持って案件を最後まで見届けられます。自分の仕事が社会に与える影響を直接感じられる環境です。 ③ 未来の「COO」というキャリアパス 単なる営業責任者ではありません。営業組織を創り上げた先には、会社の経営そのものに参画する道が用意されています。 ④ 経済的リターン（ストックオプション） 会社の成長にコミットした結果として得られるストックオプション。事業の成功を分かち合う報酬体系です。 ▶︎求める人物像 [必須条件（Must Have）] ・BtoBにおける3年以上の営業経験 ・語れる実績（営業成果、事業立ち上げ、プロジェクト成功等） ・コンサルティング営業またはソリューション営業の経験 ・提案から案件化までのプロジェクト推進経験 ・信頼できる人柄、責任感、実行力 ・論理的思考力 ・AIへの強い知的好奇心と学習意欲 [歓迎条件（Welcome）] ・アクセンチュア等の一流コンサルティングファーム出身 ・Manager〜Senior Managerクラスの経験 ・大手SIer出身（NTTデータ、富士通、IBM等） ・年間売上1億円規模の実績（5,000万円×2案件等） ・医療領域でのプロジェクト経験 ・チームマネジメント経験 ・国立大学・早慶以上の学歴 少しでも興味を持っていただけたなら、今、「話を聞きにいく」ボタンを押してください。一期一会、まずはお互いを知ることから始めましょう。 一緒に日本の医療インフラに変革を与える仲間をお待ちしています。