■お仕事内容 急成長SaaS「Tech Direct」の開発・運用体制構築を牽引するテックリードとして、Web/インフラ開発およびチームの標準化を推進していただきます。 ■TechDirectについて 株式会社クラウドワークスが運営する「Tech Direct」は、IT人材に特化したダイレクトマッチングプラットフォームです。 ■ 募集背景：緊急性の高い技術リーダーシップを募集 「Tech Direct」は前年対比約140%と急成長を続けていますが、現在、主力エンジニアの退職に伴う開発・運用体制の構築が喫緊の課題です。ご入社いただく方には、単なる機能開発に留まらず、サービスの継続性・品質を担保するための技術的リーダーシップを最優先ミッションとしてお任せします。 ■具体的な仕事内容 - 現行システムの広範な引き継ぎ - 技術負債の現状分析・解消ロードマップ策定 - 新機能・改善機能の設計・実装、コードレビュー - プロダクトオーナーとの要件調整・仕様検討 - 技術選定・アーキテクチャ設計と改善の推進 - AWSを中心としたインフラの運用・保守 - 開発プロセスや開発体験の継続的な改善 - メンバーの育成、組織の技術力向上への貢献 ■ チーム体制 ・エンジニアリングマネージャー：1名 ・プロダクトオーナー：1名 ・エンジニア：2名（業務委託1名） ・デザイナー：1名 チームのエンジニアは少人数ですが、クラウドワークス全体ではエンジニアが30名以上おり、全社のエンジニアが行っている勉強会やLT大会等への参加ももちろん可能です。 ■ 主に使っている技術 - クラウドプロバイダ: AWS (EC2, S3, CloudFront, Lambda), GCP, Terraform - Webアプリケーション開発: Ruby, TypeScript, Ruby on Rails, Vue.js, MySQL - モニタリングツール: Sentry - 開発ツール: GitHub, GitHub Copilot, Docker, Figma, Jira, esa - AIツール: Gemini, NotebookLM, Copilot, Devin, Claude Code, Cursor ■ 必須スキル - Ruby on RailsによるWebアプリケーション開発・運用経験（3年以上） - もしくは、Railsの実務経験がなくても、趣味や個人開発で触れたことがあり、かつ他複数言語でのバックエンド開発経験が5年以上ある方 - モダンフレームワーク（Vue.js、Nuxt.jsなど）を用いたフロントエンド開発経験 - AWS（CloudFront, EC2, S3等）を用いたインフラ構築・運用経験 - GitHubやGitLab等を用いたチームでの開発経験 ■ 歓迎スキル - Terraformを用いたインフラ構築・運用経験 - SLI/SLO設定やSREの概念に基づいた運用改善経験 - Sentry等のエラートラッキングツール導入・運用経験 - スクラムでの開発経験 ■ 求める人物像 - 変化を楽しみ、自ら提案・行動できる方 - 未知の技術にも積極的にキャッチアップできる方 - 属人化脱却をリードし、組織を技術で変革する強いリーダーシップを持つ方 - 複雑な技術課題（技術負債、DBスキーマなど）を避けず、正面から解決にコミットできる方 - 広範な技術領域をカバーし、裁量を持って主体的に動きたい方 - ユーザー視点でサービス改善を考え、技術の力で事業を加速させたい方 ■ 環境 - フルフレックス・フルリモート制度を導入（月に1回程度の出社日があります） - 副業OK、育児休業取得率100% - 1on1制度などキャリア支援も充実。 - 業務時間中のイベント参加やOSS貢献可能。 ■ 参考情報 - クラウドワークスエンジニアブログ: https://engineer.crowdworks.jp/ - ColorfulWorks～クラウドワークス社員のワークスタイルを発信～: https://note.com/colorfulworks_cw - CW Cultureについて: https://cw-culture.notion.site/cw-culture/CW-Culture-CrowdWorks-35f9dcc6b1b341f6926fe9dfff4f7704 - CrowdworksDevLive: https://www.youtube.com/watch?v=UUstcqBhIgM